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AIDE FAMILIALE | Auvergne
20 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

Département :Haute-LoirePuy-de-Dôme

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OFFRES A LA UNE

Aide-comptable facturier / facturière H/F

CDI | ALTI CARRIERES | 43000 Le Puy-en-Velay
Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous sommes à la recherche d'un Facturier...

H/F Aide Conducteur de travaux TP/VRD basé dans le 15 H/F

Interim | LTd | 15000 Aurillac
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics et de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et de l'encadrement..

Aide-comptable facturier / facturière

CDI | ALTI CARRIERES | 43000 Polignac
Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous sommes à la recherche d'un...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Aide-Soignant (e) en Dialyse H/F

CDD | Aura Santé | 63100 Clermont-Ferrand
AuraSanté, établissement de santé à but non lucratif spécialisé dans le traitement de l'insuffisance rénale chronique, recrute un(e) aide-soignant(e) à temps partiel à 80% soit 28h/ semaine en moyenne pour...
Offre d'emploi publiée le 08/03/2024

Auxiliaire de vie

| DomusVi Aide et Soins à domicile Clermont-Ferrand | Puy-de-Dôme - Clermont-Ferrand
DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d’aide et soins à domicile. Avec des agences d’aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.  En qualité d’assistant(e) de vie, votre sens de l’autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d’autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, accompagnements à l’extérieur. Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d’Etat dans le secteur de l’aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus. Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail. Secteur Clermont-ferrand principalement, pouvant intervenir sur les alentours de Clermont-Ferrand. Permis B souhaité

Auxiliaire de vie

| DomusVi Aide et Soins à domicile Clermont-Ferrand | Puy-de-Dôme - La Roche-Blanche
DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d’aide et soins à domicile. Avec des agences d’aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.  En qualité d’assistant(e) de vie, votre sens de l’autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d’autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, accompagnements à l’extérieur. Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d’Etat dans le secteur de l’aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus. Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail. Secteur LA ROCHE BLANCHE principalement, pouvant intervenir sur les alentours de Clermont-Ferrand. Permis B souhaité

Chargé d'Études Statistiques en Alternance H/F

Alternance | Lasecurecrute.fr | Haute-Loire - Le Puy-en-Velay
CAF DE LA HAUTE-LOIRE Rejoignez une entreprise dynamique, au service du soutien des allocataires et de l'accompagnement des familles. La Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Loire, organisme de droit privé, assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements-) et assure le versement des minima sociaux pour les plus démunis. La CAF de la Haute-Loire compte plus de 41 000 allocataires. et couvre près de 100 000 personnes (allocataires, enfants, conjoints, ascendants, etc.) soit près de 247 millions d'Euros de prestations et de subventions aux partenaires. La CAF de la Haute-Loire, constituée du siège au Puy en Velay et de sites extérieurs à Brioude et à Monistrol-sur-Loire, regroupe environ 120 salariés. Des valeurs fortes : Solidarité, Neutralité, Equité sont profondément ancrées dans notre culture. Description du poste Le/la chargé(e) d'études statistiques viendra en renfort du service qualité, études, analyse de gestion et appui au pilotage. Les missions proposées consistent à : - Extraire et analyser les données des outils internes nécessaires au pilotage de la production et de l'aide à la décision - Effectuer des requêtes SQL/Python - Participer à la fiabilisation et la validation des données et également à l'exploitation et l'analyse des données avec des outils de traitement et de visualisation des données (type Azure Databricks, Power BI). - Mobiliser les données et accompagner les services de production dans la bonne exécution de leurs missions - Analyser les données produites et les restituer aux différents pilotes Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer au courant de l'alternance. Profil recherché Vos compétences - Gestion de données chiffrées - Maîtriser les outils bureautiques et numériques - Faire preuve d'une réelle capacité d'adaptation - Faire preuve de curiosité et de créativité - Faire preuve de rigueur - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Capacités d'analyse et esprit de synthèse - Compétences d'organisation - Force de proposition - Disposer d'un esprit collaboratif et du goût du travail en équipe. Votre formation - Licence/Master statistiques Informations complémentaires Les entretiens se dérouleront au cours du mois de juin Contact Les candidatures (CV et Lettre de motivations) sont à adresser au service Ressources Humaines : @.** En postulant à cette offre d'emploi, j'accepte que mes informations personnelles, présentes dans les documents transmis (CV et lettre de motivations), soient conservées et utilisées par l'organisme recruteur dans le but de pourvoir les emplois proposés ou vacants. Le traitement des données personnelles collectées n'a aucune autre finalité que le traitement des candidatures à l'usage exclusif de la caf de la Haute Loire. Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés ! Découvrez nos avantages

Conseiller Service à l'Usager H/F

CDD | Lasecurecrute.fr | Haute-Loire - Le Puy-en-Velay
CAF DE LA HAUTE-LOIRE Rejoignez une entreprise dynamique, au service du soutien des allocataires et de l'accompagnement des familles. La Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Loire, organisme de droit privé, assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements-) et assure le versement des minima sociaux pour les plus démunis. La CAF de la Haute-Loire compte plus de 41 000 allocataires. et couvre près de 100 000 personnes (allocataires, enfants, conjoints, ascendants, etc.) soit près de 247 millions d'Euros de prestations et de subventions aux partenaires. La CAF de la Haute-Loire, constituée du siège au Puy en Velay et de sites extérieurs à Brioude et à Monistrol-sur-Loire, regroupe environ 120 salariés. Des valeurs fortes : Solidarité, Neutralité, Equité sont profondément ancrées dans notre culture. Aujourd'hui, pour renforcer ses équipes, la Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Loire recherche des Conseiller(s) de Service à l'Usager en CDD sur le site du Puy-en-velay. Description du poste Le Conseiller Service à l'Usager est affecté à la plateforme de réponse téléphonique aux allocataires. Il contribue à la promotion de l'image de la branche Famille de la Sécurité Sociale et des offres de services. - Vous informez et renseignez les allocataires sur toute demande concernant leurs droits, leurs prestations et les démarches à réaliser. - Vous leur apportez une réponse complète correspondant à votre champ de compétence - Vous orientez les demandes complexes vers les organismes ou services compétents - Vous assurez la promotion des services numériques et vous accompagnez les allocataires dans leurs démarches sur caf.fr Profil recherché Vos compétences * Connaître les fondamentaux de techniques d'un entretien * Avoir le sens du service client * Maîtrise des outils informatiques, numériques et bureautiques * Rigueur * Avoir le sens du relationnel et du travail en équipe * Avoir une bonne élocution et rédaction * Avoir de bonnes qualités d'écoute et de communication * Bonne maîtrise de soi * Gestion du stress et des situations délicates * Respect du secret professionnel Votre formation Toutes les expériences d'accueil/relation clientèle sont appréciées. Informations complémentaires - Entretiens téléphoniques les 14 et 15 mai 2024 - Entretiens individuels les 21 et 22 mai 2024 Une formation est prévue à la prise de poste. Contact Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser au service RH par courriel : @.**. Lors de l'embauche des candidats et dans le cadre de la lutte contre la fraude, les dossiers allocataires des candidats retenus sont susceptibles d'être soumis à vérification. En postulant à cette offre d'emploi, j'accepte que mes informations personnelles, présentes dans les documents transmis (CV et lettre de motivations), soient conservées pour une durée de 2 ans et utilisées par l'organisme recruteur dans le but de pourvoir les emplois proposés ou vacants. Le traitement des données personnelles collectées n'a aucune autre finalité que le traitement des candidatures à l'usage exclusif de la caf de la Haute Loire. Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés ! Découvrez nos avantages

Mécanicien PL - VL H/F

CDI | Petit Forestier Group | Puy-de-Dôme - Clermont-Ferrand
Rejoignez notre équipe de Clermont Ferrand ! Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien PL/VL H/F en CDI, base 39h. Quelles seront vos missions à ce poste ? · Réaliser la maintenance préventive et curative (entretien, diagnostic, dépannage, réparation) de nos propres véhicules utilitaires légers et poids lourds de différentes marques (IVECO, FIAT, MERCEDES) · Développer ses compétences sur des véhicules gaz nouvelles générations et électriques ainsi que sur des outils innovants (diagnostic embarqué, connectivité via smartphone) · Identifier et résoudre les pannes en atelier et/ou lors de sortie(s) en autonomie afin de dépanner le client (avec véhicule d'assistance tout équipé) · Vérifier le bon fonctionnement du véhicule suite aux réparations réalisées · Assurer un suivi des interventions et participer activement à la vie de l'atelier (espace de travail propre, matériel en bon état, travail en équipe, partage d'information(s)) · Effectuer des périodes d'astreintes selon le planning défini en agence (incluant la nuit et le week-end) moyennant des primes supplémentaires lors des sorties. Quel est le profil recherché pour ce poste ? Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme (CAP / BEP, Bac professionnel, BTS) spécialisé en mécanique automobile ou poids lourds. Sans diplôme spécifique, une expérience significative dans ce domaine est également un atout afin d'évoluer au sein de Petit Forestier. Vous possédez des connaissances précises en matière de mécanique traditionnelle, notamment dans le domaine de l'électricité, de la mécanique et du pneumatique. Vous avez une compréhension globale du fonctionnement d'un véhicule automobile. Vous intégrez une équipe avec le sens du service client : l'esprit d'équipe, l'autonomie, la polyvalence ainsi que la rigueur seront des points clés pour grandir au sein du groupe. Quels sont les avantages pour ce poste ? Nombreux avantages pour nos collaborateurs : tickets restaurants (9€ par jour), mutuelle familiale intéressante, chèques vacances, comité d'entreprise, prime de participation annuelle, aide au logement, CET, PEE & PERCOL. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. le Groupe Petit Forestier offre de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier. Amenez de la fraicheur dans votre vie professionnelle et rejoignez-nous ! #LeLoueurDeFroid #PetitForestierRecrute

Mécanicien H/F

CDI | Petit Forestier Group | Puy-de-Dôme - Clermont-Ferrand
Rejoignez notre équipe de Clermont-Ferrand ! Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien automobile/Poids Lourd H/F en CDI, 39 heures. Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative (entretien, diagnostic, dépannage, réparation) de nos propres véhicules utilitaires légers et poids lourds de différentes marques (IVECO, FIAT, MERCEDES) - Effectuer des tournées de parcs clients - Développer ses compétences sur des véhicules gaz nouvelles générations et électriques ainsi que sur des outils innovants (diagnostic embarqué, connectivité via smartphone) ; - Identifier et résoudre les pannes en atelier et/ou lors de sortie(s) en autonomie afin de dépanner le client (avec véhicule d'assistance tout équipé) ; - Vérifier le bon fonctionnement du véhicule suite aux réparations réalisées ; - Assurer un suivi des interventions et participer activement à la vie de l'atelier (espace de travail propre, matériel en bon état, travail en équipe, partage d'information(s)) ; - Effectuer des périodes d'astreintes selon le planning défini en agence (incluant la nuit et le week-end) moyennant des primes supplémentaires lors des sorties. Profil recherché Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme (CAP / BEP, Bac Professionnel, BTS) spécialisé en mécanique automobile ou poids lourds. Sans diplôme spécifique, une expérience significative dans ce domaine est également un atout afin d'évoluer au sein de Petit Forestier. Vous possédez des connaissances précises en matière de mécanique traditionnelle, notamment dans le domaine de l'électricité, de la mécanique et du pneumatique. Vous avez une compréhension globale du fonctionnement d'un véhicule automobile. Vous intégrez une équipe avec le sens du service client : l'esprit d'équipe, l'autonomie, la polyvalence ainsi que la rigueur seront des points clés pour grandir au sein du groupe. Votre carrière chez Petit Forestier : Nous accompagnons nos collaborateurs dès leur intégration et tout au long de leur carrière chez Petit Forestier à travers différents dispositifs : - Parcours d'intégration sur-mesure et adapté au poste ; - Possibilité d'accompagnement par un(e) parrain / marraine ; - Accès aux divers modules de formation (métier, habilitation(s), outils, technique) ; - Plateforme e-learning accessible depuis smartphones. En parallèle, le Groupe Petit Forestier offre de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier. Quels sont les avantages pour ce poste ? Nombreux avantages pour nos collaborateurs : tickets restaurants (9€ par jour), mutuelle familiale intéressante, chèques vacances, comité d'entreprise, prime de participation annuelle, aide au logement, CET, PEE & PERCOL. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Le Groupe Petit Forestier offre de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier. Amenez de la fraicheur dans votre vie professionnelle et rejoignez-nous ! #LeLoueurDeFroid #PetitForestierRecrute

Apprenti Carrossier H/F

Alternance | Petit Forestier Group | Puy-de-Dôme - Clermont-Ferrand
PETIT FORESTIER est le leader de la location de matériel frigorifique en Europe. Crée en 1907 son histoire familiale lui confère une singularité sur le marché qui lui permet d'afficher des chiffres en progression constante : · 1 milliard d'Euros de Chiffres d'Affaires · 5600 collaborateurs · 300 sites répartis dans 21 pays Les enjeux à venir pour Petit Forestier sont cruciaux : poursuivre son expansion à l'international, renforcer ses positions actuelles par la conquête de nouveaux marchés, être novateur face aux virages technologiques et environnementaux de demain. Rejoignez notre équipe de Clermont-Ferrand ! Nous sommes à la recherche de notre futur(e) apprenti(e) carrossier(e) Après une pré qualification téléphonique faites par les chargées relations écoles, un entretien physique pourra être convenu avec le manager direct. Il est possible d'effectuer un deuxième entretien si des aspects doivent être approfondis. Quelles seront vos missions à ce poste ? Sous la responsabilité directe d'un tuteur carrossier expérimenté, vous êtes formé(e) à l'ensemble des opérations de maintenance et réparation de la carrosserie de nos véhicules industriels frigorifiques. Occuper un poste d'apprenti carrossier H/F au sein de notre groupe, c'est : - Développer sa polyvalence : intervention sur plusieurs marques de VUL / PL (IVECO, FIAT, MERCEDES) et réparation de toutes les parties du véhicules (débosselage, planage, ponçage) - Développer des compétences uniques et recherchées : apprendre à travailler la fibre, la mousse isolante, les résines, les peintures sol - Être au coeur de l'innovation : réparation de véhicules électriques et gaz nouvelle génération, électronique embarqués, systèmes ADAS L'objectif de cet apprentissage est d'aboutir à un CDI. Quel est le profil recherché pour ce poste ? Vous avez 16 ans minimum et vous préparez un diplôme CAP ou Bac Pro réparation des carrosseries. Vous possédez une agilité manuelle indéniable, de fortes capacités de précision et de minutie. Quels sont les avantages pour ce poste ? Nombreux avantages pour nos collaborateurs : tickets restaurants (9€ par jour), mutuelle familiale intéressante, chèques vacances, comité d'entreprise, prime de participation annuelle, aide au logement, CET, PEE & PERCOL. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Le Groupe Petit Forestier offre de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier. Amenez de la fraicheur dans votre vie professionnelle et rejoignez-nous ! #LeLoueurDeFroid #PetitForestierRecrute

Femme / Homme de ménage H/F

| All4home Limagne | Puy-de-Dôme - Châtel-Guyon
All4home Limagne est une entreprise sérieuse et familliale, basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). * Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, * Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, * Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, * Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l’usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,65€ de l'heure. Avantages : - Prime de qualité, - Mutuelle d'entreprise, - Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi • Horaires aménageables • Repos le week-end • Travail en journée

Femme / Homme de ménage H/F

| All4home Limagne | Puy-de-Dôme - Riom
All4home Limagne est une entreprise sérieuse et familliale, basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). * Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, * Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, * Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, * Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l’usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,65€ de l'heure. Avantages : - Prime de qualité, - Mutuelle d'entreprise, - Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi • Horaires aménageables • Repos le week-end • Travail en journée

Aide ménager / ménagère à domicile H/F

| All4home Limagne | Puy-de-Dôme - Pessat-Villeneuve
All4home Limagne est une entreprise sérieuse et familliale, basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). * Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, * Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, * Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, * Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l’usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,65€ de l'heure. Avantages : - Prime qualité, - Mutuelle d'entreprise, - Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité - Lundi au Vendredi, - Horaires aménageables, - Travail en journée - Repos le week-end.

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