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CHARGÉ DE RECRUTEMENT | Bourgogne
444 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

Département :Côte-d'OrNièvreSaône-et-LoireYonne

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OFFRES A LA UNE

Chargé de recrutement H/F

CDI | SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE | 71100 Chalon-sur-Saône
Plongez dans l'arène du recrutement olympique avec notre opportunité inédite ! Nous recherchons un Chargé de Recrutement (H/F) prêt à conquérir le podium des talents exceptionnels. Comme un véritable athlète du...

Alternance Alternance Chargé.e de Recrutement - Dijon H/F

Alternance | ISCOD | 21000 Dijon
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe international leader dans le domaine du recrutement : un(e) Chargé(e) de recrutement en contrat...

Directeur de cabinet de recrutement indÉpendant

Independant | ORIENTACTION EMPLOI | 89340 Chaumont
Description entreprise : ORIENTACTION EMPLOI est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.Nous accompagnons nos client.e.s...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Directeur de cabinet de recrutement indÉpendant

Independant | ORIENTACTION EMPLOI | 89000 Saint-Georges-sur-Baulche
Description entreprise : ORIENTACTION EMPLOI est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.Nous accompagnons nos client.e.s...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Consultant en recrutement freelance

NC | ORIENTACTION EMPLOI | 89200 Vault-de-Lugny
Description entreprise : ORIENTACTION EMPLOI est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.Nous accompagnons nos client.e.s...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Consultant en recrutement freelance

NC | ORIENTACTION EMPLOI | 89000 Saint-Georges-sur-Baulche
Description entreprise : ORIENTACTION EMPLOI est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.Nous accompagnons nos client.e.s...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

CDI | LTd | 89140 Compigny
Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires...
Offre d'emploi publiée le 06/05/2024

H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

CDI | LTd | 89800 Aigremont
Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires...
Offre d'emploi publiée le 06/05/2024

Chargé de recrutement H/F

CDI | THE ADECCO GROUP | Côte-d'Or - Dijon
Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement LHH vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape. Nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France. Adecco Medical, c’est : Travailler dans un grand groupe mais faire aussi partie d’une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs, Etre le leader européen des services de Ressources Humaines dans le secteur de la santé, Partager une passion commune. Si tu souhaites rejoindre notre groupe de grande envergure, que tu te reconnais dans nos valeurs et que tu souhaites donner un nouvel élan à ta carrière professionnelle, Adecco Médical recrute, actuellement un.e Chargé.e de Recrutement CDD-CDI H/F au sein de son agence de Dijon dans le cadre d'un CDI. Au sein d’Adecco Médical, tu prends part à des projets de recrutement qui te sont confiés en gérant le processus de recrutement de A à Z. Concrètement, voici tes futures missions : o Analyser les besoins du client et préparer la stratégie à mettre en place pour trouver les candidats idéaux, o Gérer le process de recrutement : sourcing, préqualification, entretien physique ou visio pour ensuite présenter la candidature au client, o Développer le portefeuille client par de la prospection sédentaire et des PUSH candidat.e.s, o Proposer des solutions sur-mesure aux clients, o Assurer la négociation commerciale et la rédaction des devis, o Coacher les candidat.e.s et les accompagner dans leur carrière professionnelle. En-dehors du poste, quels sont tes avantages à nous rejoindre ? - Un salaire annuel payé sur 13 mois, - En plus du salaire fixe, vient s’ajouter une rémunération variable, - Les tickets-restaurant, - Un jour de congé offert pour ton anniversaire, - De la flexibilité avec le télétravail, - Une qualité de vie au Travail animée par nos ambassadeurs Happy, - Une place en crèche d’entreprise pour t’accompagner dans ton rôle de parent ou futur parent. Ce poste est pour toi si : o Tu as une formation commerciale ou en ressources humaines, o Une expérience dans le recrutement sur un poste de chargé.e de recherche ou de recrutement, o Tu as une capacité d’analyses des besoins, o Tu maîtrises le sourcing, les techniques d’entretien et d’évaluation, o Tu maîtrises et organises tes actions commerciales et de recrutement. Et si tu es : o Animé.e par l’esprit commercial, o Challengé.e par l’atteinte d’objectifs ?, o Force de conviction et de persuasion, o A l’aise avec les outils informatique et le digital, o Doté.e d’une aisance relationnelle. Ce poste nécessite une présence en équivalent temps plein soit 37h/semaine. Tu peux envoyer directement ta candidature à : Marion.COURTHIAL@adeccomedical.fr Ensemble, contribuons à soigner ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur.euse handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière. Ce poste est pour toi si : o Tu as une formation commerciale ou en ressources humaines, o Une expérience dans le recrutement sur un poste de chargé.e de recherche ou de recrutement, o Tu as une capacité d’analyses des besoins, o Tu maîtrises le sourcing, les techniques d’entretien et d’évaluation, o Tu maîtrises et organises tes actions commerciales et de recrutement. Et si tu es : o Animé.e par l’esprit commercial, o Challengé.e par l’atteinte d’objectifs ?, o Force de conviction et de persuasion, o A l’aise avec les outils informatique et le digital, o Doté.e d’une aisance relationnelle. Ce poste nécessite une présence en équivalent temps plein soit 37h/semaine. Tu peux envoyer directement ta candidature à : Marion.COURTHIAL@adeccomedical.fr Ensemble, contribuons à soigner ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur.euse handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière.

Chargé de Recrutement H/F

CDD | Eureka expertise RH | Nièvre - Nevers
Eureka Expertise RH, filiale du Groupe LA VARAPPE, propose un service spécifique dédié aux profils expérimentés et se veut le partenaire stratégique des employeurs. Portés par une ambition forte d'amplifier les compétences et d'inscrire nos salariés dans un parcours de progression, nous plaçons l'humain avant tout. Nous proposons une solution RH 360° globale, agile et sur-mesure. A l'écoute constante de nos clients et collaborateurs-trices, nos équipes de proximité apportent leur expertise au quotidien. L'histoire du Groupe LA VARAPPE s'écrit chaque jour un peu pluset si c'était en partie grâce à vous ? Dans le cadre de sa politique d'éthique et de diversité, Eureka Expertise RH s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale. Vous recherchez une opportunité passionnante dans le domaine du recrutement? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que chargé de recrutement H/F dans notre agence de travail temporaire. Une aventure professionnelle riche en défis vous attend ! Les missions qui me seront confiées ? - Le recrutement et la mise à disposition des intérimaires au sein des entreprises clientes (sourcing, inscriptions, conduire un entretien) - La gestion administrative du personnel intérimaire (suivi de dossier, visites médicales, contrats, saisies heures,) - La gestion des réseaux sociaux (offres, publications, sourcing) Quel type de contrat ? Un CDD de remplacement sur 4 mois, de mai jusqu'à septembre. Quelles horaires ? Du lundi au vendredi, de 9h à 18h.

Chargé de Recrutement Isteli H/F

CDI | Aftral | Côte-d'Or - Dijon
Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique ! Chaque année, nos 3000 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi. Vous aussi, participez à ce défi. De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives partout en France. Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si notre futur talent, c'était vous ? Sous la responsabilité du Directeur ISTELI et en lien direct avec lui, vous êtes en charge du développement du Campus de DIJON Missions : Sourcing des étudiants en lien avec l'assistant formation de l'équipe en participant aux Salons étudiants, Forums métiers, RDV Formations, Visites établissements, événements étudiants, et toutes actions en lien avec le recrutement (JPO, Alter'dating, Missions Locales, etc.) Développement commercial et de la notoriété des formations ISTELI auprès des entreprises du secteurs Transport et Logistique et des prescripteurs (Centre de formation, Ecoles, etc.), visites et RDV des entreprises de notre portefeuille clients existants et prospections Représentation d'ISTELI auprès de nos principaux partenaires institutionnels et organismes financeurs, Fédérations du secteur Transport et Logistique Co-organisation des événements avec les Professionnels partenaires de l'école : CRO, Conférences, Interventions, partenariats, Parrainage Community management en lien avec l'assistant formation de l'équipe, déploiement de la communication en local, animation et alimentation des réseaux sociaux et des fils d'informations, développement du réseau d'anciens de l'Isteli, animation de la vie de l'école et mise en place d'actions particulières sur le Campus pour les étudiants Carnaval, Halloween, Noël, etc.) et les anciens étudiants (After-work, remise des diplômes, événements festifs). Veille concurrentielle et ajustement entre les formations proposées par l'ISTELI et les besoins des Entreprises Partenaires ou potentiellement prescriptrices Des déplacements sont à prévoir. Aftral vous offre : Un secteur d'activité en évolution Un travail d'équipe valorisant et stimulant Un parcours de formation et d'intégration tutoré Une mise à disposition de tous les outils nécessaires au bon déroulement de votre quotidien. Prime variable sur objectif de 5000€ Des tickets restaurants 9.50 Euros Un 13 -ème mois 19 RTT D'une voiture de service Une mutuelle à 4.21€ Comité d'entreprise Participation et intéressement

Alternance - Chargé de Recrutement et Développement RH H/F

Alternance | SUPPL'ACTIV | Côte-d'Or - Dijon
Une agence à taille humaine, dédiée à l'externalisation commerciale et au marketing terrain en pharmacie et parapharmacie, dans les univers de la Santé et de la Beauté. Cela fait maintenant plus de 10 ans que nous existons, et oui, ça commence déjà à faire pas mal ! Et depuis tout ce temps nous avons pu collaborer avec de nombreuses marques que vous connaissez certainement ! Le sourcing et le recrutement sont des domaines qui t'attirent particulièrement, dans lesquels tu as envie de t'investir pleinement en participant activement à de réels projets. tu apprécies le monde de la santé et du bien-être? N'attendez plus et venez vite rejoindre notre équipe, pour une alternance à partir du mois de septembre 2024. Voici ce que nous vous proposons : - Le sourcing des candidats (jobboards, cooptation, réseaux sociaux), - La pré-sélection téléphonique des candidats, - La réalisation des entretiens de recrutement (visio), - La gestion de la base de données des candidats (suivi et relances des candidats), - La participation au développement de nos relations avec les écoles, - Le suivi et l'amélioration continue de nos process, - Le suivi et la mise en place de tableaux de bord. - Divers projets de développement RH (marque employeur)

Stage - Chargé de Recrutement H/F

CDD | Adecco | Côte-d'Or - Dijon
Votre mission Notre agence Adecco Tertiaire Dijon recrute pour son équipe un(e) stagiaire en tant que Chargé de Recrutement (H/F) pour une durée de 6 mois à partir de Juillet 2024. Au sein d'une équipe dynamique et soudée, vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique de nos clients et de nos candidats - Gestion des dossiers administratifs - Recherche de candidats via des actions de sourcing pour trouver les perles rares - Entretiens de recrutement + évaluation des compétences via nos outils - Rédaction d'annonces, de synthèses de candidatures et présentation des profils à nos clients Vous connaissez vos candidats sur le bout des doigts, vous les mettez en valeur auprès des entreprises. Vous les chouchoutez, instaurez une relation de confiance et veillez à ce que tout se passe bien, dans le respect des règles (droit du travail, sécurité). Contrat : 6 mois Rémunération : Selon la gratification légale + Tickets Restaurants + 1 jour de congés payés par mois Votre profil Et si c'était vous notre perle rare ? Vous avez une forte énergie, une bonne humeur communicative, beaucoup de volonté, vous aimez tout gérer de front (ça vous sera très utile) et jouer collectif. Curieux, vous apprenez vite et n'attendez pas que ça vienne à vous. Vous aimez la polyvalence ? Tant mieux, ce poste est anti-routine. Prêt à écrire la partition ? Engagez-vous à nos côtés pour l'emploi, et la fierté de ce métier ne vous lâchera pas ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Chargé de Recrutement - Bac+3 en Alternance H/F

Alternance | Thot Learning | Côte-d'Or - Beaune
ESMETT, l'école supérieure des métiers du tertiaire dispense des formations du CAP au Bac +3 dans les domaines du commerce, des ressources humaines, de l'administration et du management. Nos conseillers entreprise vous accompagnent dès votre inscription dans la recherche de votre entreprise d'accueil. Cette offre est réservée aux personnes à la recherche d'une alternance en Bac +3 Chargé de développement des ressources humaines exclusivement. ESMETT, école supérieure des métiers du tertiaire, recherche pour une entreprise partenaire un chargé de recrutement en alternance. Intégrez notre formation de Chargé de développement des ressources humaines et obtenez votre diplôme reconnu par l'état de niveau 6 Bac +3) en un an seulement ! Vos missions : - Gérer l'administration du personnel et la fonction RH - Gestion des aspects juridiques et de l'organisation du travail. - Gérer l'environnement professionnel et les relations sociales - Mettre en oeuvre la politique de recrutement - Mettre en oeuvre la politique de développement des compétences

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