CHEF COMPTABLE | Champagne Ardenne
106 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Département :ArdennesAubeMarneHaute-Marne

OFFRES A LA UNE

Comptable Général Confirmé H/F

CDI | ALMA | 51100 Reims
Alma recherche pour le compte de son client basé à Reims (51), un profil Comptable Confirmé (H/F)Notre client possède plusieurs marques dynamiques et innovantes, ce qui permet de se développer et d'accompagner leurs...

ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE/X H/F

CDI | SADEC AKELYS | 51000 Châlons-en-Champagne
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor - 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 13000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être capable de...

COLLABORATEUR COMPTABLE CONFIRME/X

CDI | SADEC AKELYS | 10000 Troyes
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor - 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 13000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

COLLABORATEUR COMPTABLE CONFIRME/X

CDI | SADEC AKELYS | 10400 Traînel
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor - 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 13000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Responsable Comptable - Bon niveau Anglais

CDI | ALMA RH | 51100 Reims
Alma recherche pour l'un de ses partenaires, une Entreprise leader dans son domaine, basé à Reims (51), un profil Responsable Comptable (H/F).Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe avec...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

COLLABORATEUR TENUE COMPTABLE/X

Aide comptable

CDI | SYNERGIE | 52100 Villiers-en-Lieu
Grande distributionNous recherchons sur le secteur de SAINT DIZIER (52) une aide comptable F/H pour compléter une petite équipe.Vous aurez pour principales tâches : - Comptabilité fournisseur -...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Collaborateur tenue comptable/X

CDI | SADEC AKELYS | 52100 Villiers-en-Lieu
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor - 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 13000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Chef de projet sap fi (h/f) (CDI)

CDI | Pay Job | Aube - Troyes
Comptalents, cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Notre force ? Notre compréhension du secteur de la comptabilité et de ses spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l'intégration en entreprise. Nous recherchons pour notre client, Société industrielle réputée, un(e) Chef de Projet SAP FI (H/F) en CDI. Rattaché(e) au directeur comptable, vos missions sont : Support quotidien aux utilisateurs du CSP Administration, gestion des droits Gestion des demandes d'évolution Contribution aux projets transverses Titulaire d'une formation BAC +2 minimum en comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion des modules SAP FI. Un niveau d'anglais correct est nécessaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer avec des équipes comptables et transverses. Comptable de métier, vous souhaitez vous orienter vers des métiers supports ? Ce poste est pour vous ! Conditions d'emploi / Informations contractuelles CDI Rémunération : 43-45KEUR (selon profil et expérience) IPA, TR, CE, etc. Forfait jour Accès : T.Co bus / Parking possible

Chef de projet sap fi (h/f) (CDI)

CDI | Comptalents | Aube - Troyes
Poste : Nous recherchons pour notre client, Société industrielle réputée, un(e) Chef de Projet SAP FI (H/F) en CDI. Rattaché(e) au directeur comptable, vos missions sont : Support quotidien aux utilisateurs du CSP Administration, gestion des droits Gestion des demandes d'évolution Contribution aux projets transverses Profil : Titulaire d'une formation BAC +2 minimum en comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion des modules SAP FI. Un niveau d'anglais correct est nécessaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer avec des équipes comptables et transverses. Comptable de métier, vous souhaitez vous orienter vers des métiers supports ? Ce poste est pour vous ! Conditions d'emploi / Informations contractuelles CDI Rémunération : 43-45KEUR (selon profil et expérience) IPA, TR, CE, etc. Forfait jour Accès : T.Co bus / Parking possible Entreprise : Comptalents, cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Notre force ? Notre compréhension du secteur de la comptabilité et de ses spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l'intégration en entreprise.

Assistant à la Coordination de la Qualité et du Contrôle Interne Niv 5B ou 6 Selon Profil H/F

CDI | Lasecurecrute.fr | Ardennes - Charleville-Mézières
CAF DES ARDENNES Vous souhaitez travailler en transversalité au service de la qualité et du service rendu, contribuer à la maîtrise des activités de la Caf ? Vous souhaitez participer au suivi et au pilotage de ces missions qui comptent parmi les priorités du Contrat Pluriannuel d'Objectif et de Gestion et contribuer à la résolution de situations complexes dans les relations avec les allocataires ? La Caf de Ardennes crée un poste d'assistant à la coordination qui est fait pour vous et qui vise à accompagner l'ensemble des démarches liées au Contrôle interne, à la qualité ainsi qu'à la médiation. Description du poste Le poste comprend 3 missions principales : - L'appui au pilotage et à la mise en oeuvre du plan de contrôle interne - Participer au suivi de la mise en oeuvre des objectifs et moyens de maîtrise des processus - Assurer le suivi périodique du plan de contrôle interne (indicateurs,) - Participer à l'analyse des risques locaux - Participer au suivi et au pilotage des opérations de fin d'année, sur les problématiques de contrôle interne (prise en charge du dossier de contrôle interne,) - Participer au plan de contrôle de l'outil CDAP (élaboration du plan de contrôle, suivi de la procédure, réalisation des contrôles et du bilan du plan) - Être référent du plan de prévention des indus (suivi du lancement des campagnes, coordination des actions mises en oeuvre, suivi des résultats,) - L'appui au pilotage et à la mise en oeuvre de la démarche qualité et des actions d'amélioration continue - Contribuer à mettre en oeuvre les processus nationaux - Concevoir, accompagner la mise en oeuvre et suivre périodiquement l'avancée le plan de supervision - Accompagner les équipes dans l'appropriation (et le suivi) de la démarche qualité et de ses outils - Accompagner l'animation ou animer des actions d'amélioration (kata, Dojo, création de tutoriel ou de quiz,) - Suivre et participer à l'enrichissement des indicateurs dans l'outil de pilotage de performance et de l'amélioration continue - Suivre l'avancée du plan d'amélioration de la qualité - Animer les routines qualité transverses entre les services ordonnateurs et la direction comptable et financière - L'activité de médiation - Prendre en charge des dossiers de médiation et y apporter réponse - Faire un bilan des médiations afin d'identifier des leviers de progrès pour la CAF ou le réseau des Caf - Proposer des actions d'amélioration à la Direction de la Caf en vue d'une remontée à la Cnaf, ou d'une mise en oeuvre directe. Ces missions et activités d'appui au pilotage de la démarche qualité impliquent dans une approche transversale : - D'analyser différents résultats (supervision, rejets,) - D'accompagner la Direction et les managers dans le pilotage et le suivi périodique du plan de contrôle interne (analyses thématiques,) - De préparer les réunions du comité de pilotage Qualité/contrôle interne/sécurité du système d'information - D'assurer une veille sur les consignes, les instructions et la documentation attachées à ce domaine d'activité, dans un contexte de diffusion multi canal, et en assurer la diffusion Le poste est directement rattaché au Directeur comptable et financier de la Caf sur les versants du contrôle interne et de la démarche qualité, et au Directeur pour l'activité de médiation. Profil recherché Vos compétences Afin de mener à bien l'ensemble des missions confiées, il est attendu de la personne retenue sur le poste qu'elle dispose des atouts suivants : - Le sens des responsabilités comme de l'autonomie - Un sens développé du contact humain et de l'écoute, ainsi qu'une capacité d'adaptation à différents interlocuteurs et sujets - Un esprit d'équipe et l'envie de faire progresser un collectif de travail ; - De fortes capacités de communication à l'oral et à l'écrit - De la pédagogie, et une capacité à convaincre et argumenter - Du dynamisme - Être rigoureux et méthodique - Savoir être force de proposition - Des capacités d'analyse - Faire preuve de discrétion et savoir veiller au respect de la confidentialité Une connaissance des techniques du contrôle interne et de l'audit serait un plus. Votre formation Bac +3 apprécié Une expérience dans la branche famille, et notamment dans le coeur de métier (prestations, recouvrement, contrôle, accompagnement allocataires, etc.) serait appréciée. Disposer d'une première expérience autour des démarches de qualité et/ou de contrôle interne serait un atout Informations complémentaires Procédure de recrutement : Une pré-sélection sera réalisée à partir du CV et de la lettre de motivation que vous aurez transmis Le recrutement se fera au travers d'un jury. Les candidat(e)s intéressé(e)s par le poste doivent transmettre leur candidature sous forme d'une lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae, par mail à l'adresse suivante : avant le Contact Flavie ATTANÉ, Responsable de L'Administration Générale : @.** Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés ! Découvrez nos avantages

Collaborateur Comptable Confirmé H/F (CDI)

CDI | Talents Aec | Marne - Reims
Poste : Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Reims (51) un Collaborateur Comptable Confirmé H/F dans le cadre d'un CDI. Vous intégrerez un cabinet local pluridisciplinaire bénéficiant des avantages d'un grand groupe national. Votre bureau est composé d'une trentaine de collaborateurs et vous serez en contact direct avec l'expert-comptable. Votre future équipe est composée d'une quinzaine de collaborateurs. Vos missions sont les suivantes : Gestion d'un portefeuille pluridisciplinaire d'une cinquantaine de clients, Rédaction des bilans en autonomie, Gestion de la relation et du conseil client en binôme avec l'expert-comptable. Ce que le cabinet vous propose : Rémunération : 37-42EUR selon profil, Avantages : 13° mois ; Tickets Restaurant ; CE ; Mutuelle, Flexibilité d'un cabinet familial & solidité d'un grand groupe. Les plus du cabinet : Proximité : contact direct avec l'expert-comptable Diversité : cabinet pluri-disciplinaire Valeurs : rigueur et travail bien fait Profil : Une expérience similaire réussie (prise de référence obligatoire) d'au moins 3 ans dans un autre cabinet d'expertise comptable. Entreprise : Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique.

Collaborateur comptable

| IGN PROPRETE | Haute-Marne - Chaumont
Le Centre Comptable de Chaumont fait peau neuve ! Nouvelle direction Nouvelle organisation Nouveaux outils ! Envie de participer aux évolutions technologiques et d’organisation d’un cabinet comptable en pleine mutation ? Rejoignez notre équipe ! Nous recherchons un/e collaborateur comptable CDI, temps plein Rémunération selon profil Vos missions Vous avez une formation en comptabilité, vous avez déjà travaillé au sein d’un cabinet d’expertise comptable, ou toute autre expérience similaire Notre équipe est composée de 6 collaborateurs et une expert-comptable, qui réalisent ensemble les missions traditionnelles d’expertise comptable et de gestion sociale. Nous mettons tout en œuvre pour développer un accompagnement privilégié de chacun de nos clients, orienté sur la stratégie globale de leur entreprise : financière, RH, juridique, organisationnelle ou administrative. Notre organisation est assez flexible : le télétravail est une pratique courante au sein de notre cabinet, laissé au libre choix de chacun. Nous partageons tous les mêmes valeurs : engagement, sens des responsabilités, rigueur mais aussi plaisir à travailler en équipe, simplicité des rapports humains. Vos compétences La mission : * en lien direct avec l’expert-comptable, vous avez la charge de votre portefeuille client, de l’enregistrement des opérations comptables à la préparation du bilan comptable ; * autonome, vous réalisez les opérations comptables et déclarations fiscales courantes & adjacentes à la gestion comptable d’une entreprise quels que soient sa taille et son domaine d’activité. Selon votre niveau et votre expérience, vous participez directement aux échanges avec le client. Cabinet d’expertise comptable indépendant basé à Chaumont (Haute-Marne). #J-18808-Ljbffr

Collaborateur Comptable H/F

CDI | Ekko RH | Haute-Marne - Saint-Dizier
EKKO, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Audit & de l'Expertise comptable, recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable bien implanté et tourné vers la transition digitale, un Collaborateur comptable H/F. Au sein d'une équipe dynamique, conviviale et humaine, vous serez sous la supervision directe de l'expert-comptable. Vous aurez en charge, en totale autonomie, la gestion d'un portefeuille de clients diversifiés. Vos principales missions seront les suivantes : - La gestion d'un portefeuille client TPE/PME (Tenue et Révision) - Montage de liasse fiscale - Préparation du bilan - Contact client