GESTIONNAIRE PAIE | Poitou Charentes
45 Offres d'emploi correspondent à votre recherche
Gestionnaire SAV (h/f) H/F
CDI | IZIWORK | 17220 Bourgneuf
Pour notre client spécialisé dans les pneumatiques et les accessoires pour l'automobile, nous recherchons un(e) Gestionnaire Service client (H/F).Vos missions :- Gestion appels clients (suivi de livraison, nouvelle...
Gestionnaire de Flux de Production H/F
CDD | LIPPI | 16440 Mouthiers-sur-Boëme
Créateur français d'Univers d'aménagement extérieur innovants et inspirants, LIPPI conçoit et fabrique depuis 1963 des portails, clôtures, mobiliers et accessoires colorés et modulables pour profiter de ses espaces en...
Alternance ASSISTANT ADMINISTRATIF/DE DIRECTION/GESTIONNAIRE - Vitré
Alternance | ISCOD | 79370 Vitré
Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire sommelier caviste, un ASSISTANT ADMINISTRATIF/DE DIRECTION/GESTIONNAIRE en contrat...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024
Gestionnaire de Flux de Production
CDD | LIPPI | 16440 Sireuil
Créateur français d'Univers d'aménagement extérieur innovants et inspirants, LIPPI conçoit et fabrique depuis 1963 des portails, clôtures, mobiliers et accessoires colorés et modulables pour profiter de...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024
Gestionnaire de Paie - Saintes (17)
CDI | | Charente-Maritime - Saintes
Titre du poste : Gestionnaire de Paie (H/F) Lieu : Saintes (17) Type de contrat : CDI À propos de notre client : Notre client, un cabinet d'expertise comptable de renom [ou nom de la société du client du cabinet de recrutement], recherche un Gestionnaire de Paie Confirmé pour rejoindre son équipe dédiée à la gestion sociale. Avec une clientèle variée et une réputation d'excellence dans le domaine, ce cabinet offre un environnement professionnel stimulant et des opportunités de développement professionnel. Responsabilités principales : En tant que Gestionnaire de Paie Confirmé, vous serez impliqué(e) dans les responsabilités suivantes : 1. Gérer de manière autonome un portefeuille de clients pour la partie sociale, en garantissant la production des bulletins de paie dans le respect des échéances. 2. Assurer le suivi des déclarations sociales, des affiliations et des formalités liées à la gestion du personnel. 3. Conseiller et accompagner les clients sur les questions liées à la législation sociale, aux contrats de travail et aux obligations employeur. 4. Participer à la veille législative et réglementaire en matière de droit social. 5. Travailler en étroite collaboration avec les autres services du cabinet pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Qualifications requises : * Diplôme en gestion de la paie, ressources humaines ou domaine similaire. * Expérience nécessaire en tant que Gestionnaire de Paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable. * Excellente maîtrise de la législation sociale et des outils informatiques dédiés à la paie. * Capacités d'analyse et de résolution de problèmes. * Bonnes compétences en communication et en relation client. * Esprit d'équipe et sens de l'organisation. Avantages offerts : * Rémunération compétitive et avantages sociaux. * Possibilités de formation continue et de développement professionnel. * Environnement de travail collaboratif et dynamique. * Perspectives d'évolution au sein du cabinet.
Gestionnaire de Paie - Niort (79)
CDI | | Deux-Sèvres - Niort
Titre du poste : Gestionnaire de Paie (H/F) Lieu : Niort (79) Type de contrat : CDI À propos de notre client : Notre client, un cabinet d'expertise comptable de renom [ou nom de la société du client du cabinet de recrutement], recherche un Gestionnaire de Paie Confirmé pour rejoindre son équipe dédiée à la gestion sociale. Avec une clientèle variée et une réputation d'excellence dans le domaine, ce cabinet offre un environnement professionnel stimulant et des opportunités de développement professionnel. Responsabilités principales : En tant que Gestionnaire de Paie Confirmé, vous serez impliqué(e) dans les responsabilités suivantes : 1. Gérer de manière autonome un portefeuille de clients pour la partie sociale, en garantissant la production des bulletins de paie dans le respect des échéances. 2. Assurer le suivi des déclarations sociales, des affiliations et des formalités liées à la gestion du personnel. 3. Conseiller et accompagner les clients sur les questions liées à la législation sociale, aux contrats de travail et aux obligations employeur. 4. Participer à la veille législative et réglementaire en matière de droit social. 5. Travailler en étroite collaboration avec les autres services du cabinet pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Qualifications requises : * Diplôme en gestion de la paie, ressources humaines ou domaine similaire. * Expérience nécessaire en tant que Gestionnaire de Paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable. * Excellente maîtrise de la législation sociale et des outils informatiques dédiés à la paie. * Capacités d'analyse et de résolution de problèmes. * Bonnes compétences en communication et en relation client. * Esprit d'équipe et sens de l'organisation. Avantages offerts : * Rémunération compétitive et avantages sociaux. * Possibilités de formation continue et de développement professionnel. * Environnement de travail collaboratif et dynamique. * Perspectives d'évolution au sein du cabinet.
Gestionnaire de Paie - La Rochelle (17)
CDI | | Charente-Maritime - La Rochelle
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client basé à La Rochelle (17), un Gestionnaire de Paie - (H/F) Le poste : Vous intégrez un pôle social dynamique qui utilise le logiciel de Paie Silae, sous la responsabilité d'un responsable de service. A ce titre, vous participez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié (tant au niveau des secteurs d'activité qu'au niveau de la taille des dossiers) et sur des missions à forte valeur ajoutée. Vos missions sont les suivantes : - Élaboration des bulletins de paie - Déclarations des charges sociales - Gestion du personnel (DPAE, contrat de travail, gestion des absences/maladie/congés, inscription aux différentes caisses et fin de missions/contrats) - Conseil juridique et RH. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en paie et justifiez d'une expérience d'au moins 1 an à un poste de Gestionnaire Paie. En relation directe avec l'ensemble des clients, votre rigueur, votre autonomie et vos qualités relationnelles sont des atouts déterminants à ce poste. La confidentialité de votre candidature est assurée.
Gestionnaire de paie H/F
| Expectra | Charente-Maritime - La Rochelle
New 11 avril Charente-Maritime, La Rochelle CDI 28000 Annuel Expectra est leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Ses consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière. Notre client est un cabinet de gestion de paie basé à La Rochelle. Depuis sa création, le cabinet n'a eu de cesse de se développer grâce au professionnalisme de ses collaborateurs. En pleine croissance, le cabinet souhaite intégrer des gestionnaires de paie (F/H) en CDI. En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez encadré(e) par votre manager et soutenu(e) par le service juridique. Vous interviendrez sur vos dossiers clients en toute autonomie, gérant un portefeuille varié. Votre capacité à établir des relations de confiance avec les clients est essentielle. Vos principales missions : - Gestion complète de la paie pour un portefeuille de clients variés - Établissement des déclarations sociales - Conseil aux clients en matière de législation sociale - Veille réglementaire et mise à jour des dossiers clients - Utilisation du logiciel Silae et du coffre-fort People Doc La fourchette de rémunération va de 28K à 32K, en fonction de votre expérience. Pourquoi les rejoindre ? - Travailler dans un environnement moderne et convivial en open space - Intégrer une équipe dynamique et soudée - Participer à des projets variés auprès d'une clientèle diversifiée - Avoir des opportunités d'évolution au sein du cabinet - Bénéficier d'une carte ticket restaurant pour des déjeuners agréables entre collègues - Profiter de 14 jours de RTT ainsi que d'une flexibilité des horaires - Accéder à un plan d'épargne entreprise sur la base de versements volontaires avec un abondement de 300% Autres offres Comptabilité / Expertise comptable #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire paie et administration du personnel
| Communauté d'agglomération de Saintes | Charente - Châteaubernard
Gestionnaire paie et administration du personnel Publiée le 18 avril 2024 - Offre n° 173DQQW Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez le service, avec une période de tutorat en interne.Missions principales :Accueil téléphonique et physiqueSaisie des éléments variables de payeTraitement de la paye -saisie, vérification des documentsDéclaration des charges patronales aux différents organismes (URSSAF, CNRACL, IRCANTEC, taxe salaire, etc)Saisie des arrêtsRédaction de courriers,et autres tâches liées au posteVous serez en lien avec d'autres agents du service, des agents de l'établissement et des différentes directions fonctionnelles, ainsi qu'en extérieur avec les organismes tels que Trésor Public, France Travail et Assurance MaladieConnaissance indispensable du statut de la fonction publique hospitalièreVous travaillerez du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00. * 35H Travail en journée * Salaire :salaire à négocier selon profilAutre * Concevoir des supports de suivi et de gestion * Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion * Réaliser des déclarations réglementaires Qualités professionnelles * Organiser son travail selon les priorités et les objectifs * Avoir le sens du service Expérience * Débutant accepté - maitrise de l'informatique #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire paie (H/F)
| Niort Agglo | Deux-Sèvres - Niort
* L'emploi sur le territoire de NiortAgglo Notre client, la Fédération Française du Bâtiment des Deux Sèvres (79), est reconnu par son environnement (élus, adhérents, partenaires) pour son dynamisme et la compétence de son équipe. Outre sa mission première de syndicat professionnel, il est attaché à la qualité de son accompagnement des entreprises et de son offre de services auprès des adhérents. Dans le cadre de son accompagnement du pôle « sociale » et gestion de paie, nous recrutons son futur : Gestionnaire de paie (H/F) Rattaché(e) à la responsable du pôle social/paie, votre mission consiste à gérez un portefeuille d'entreprise relevant uniquement du bâtiment et des travaux publics. A ce titre : - Vous élaborez les fiches de paie (portefeuille de 270 paies environ) - Vous serez amené à échanger régulièrement avec les organismes sociaux et institutions de contrôle - Vous assurez la gestion administrative du personnel - Vous participez à la gestion juridique, en lien avec la juriste en droit social - Vous gérez la relation avec les clients De formation de type Bac+2, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'une entreprise du bâtiment. Organisé, rigoureux(se) et proactif, vous souhaitez vous impliquer et entretenir une relation de confiance auprès des clients dont vous aurez la charge. L'esprit d'équipe, la capacité de conseil et la maitrise de processus de paie sont des atouts clés pour réussir sur ce poste. Pour ce poste en CDI, basé à Niort (79), nous proposons des conditions de travail et financières susceptibles de répondre aux aspirations des meilleurs candidats. Profil souhaité Expérience Expérience exigée de 1 An(s) Secteur d'activité Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire de Paie (H/F)
| Niort Agglo | Deux-Sèvres - Niort
* L'emploi sur le territoire de NiortAgglo [29703] Centre Hospitalier de Niort Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Le Centre hospitalier de Niort recherche un gestionnaire de paie (h/f) pour un CDD de 6 mois sur poste permanent. Possibilité de mutation ou détachement. Vous avez l'esprit d'initiative et vous aimez travailler en équipe : postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et impatiente de vous accueillir. Pour une intégration réussie, vous bénéficierez d'un accompagnement adapté à vos besoins. Le détail des missions est consultable dans la fiche de poste jointe à cette offre. Poste à temps plein - du lundi au vendredi - (plages horaires entre 8h - 17h00 - horaire journalier en 7h45 + 30 min de repas) Description du profil recherché: Qualifications ou diplômes CAP / BEP ou BAC / Titre Professionnel Expérience professionnelle dans le domaine Esprit d'analyse et de synthèse / Polyvalence / Capacité d'adaptation / Rigueur / Organisation / Travail en équipe / Communication / Esprit d'initiative Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire de Paies (H/F)
| LIP | Vienne - Chasseneuil-du-Poitou
Avec plus de 180 agences d’emploi spécialisées par domaine d’activité et réparties sur l’ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l’année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l’industrie. LIP Recrute pour son client, un(e) GESTIONNAIRE DE PAIES en CDD 6 mois, à Chasseneuil-du-Poitou (86) Poste Avec plus de 180 agences d’emploi spécialisées par domaine d’activité et réparties sur l’ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l’année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l’industrie. LIP Recrute pour son client, un(e) GESTIONNAIRE DE PAIES en CDD 6 mois, à Chasseneuil-du-Poitou (86) Concrètement c'est: - Saisir les variables de paies sur le logiciel SILAE - Préparer les virements Vous aurez entre 250 et 300 paies sur plusieurs établissements. Le poste est basé à Chasseneuil-Du-Poitou Profil recherché. - De formation supérieure en Paie - Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et connaissez le logiciel SILAE - Vos atouts: Rigueur, organisation, adaptabilité On vous propose: - Un CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible - Une rémunération entre 28 et 32 KE Rémunération 28 - 32 KE + Indemnité repas + Mutuelle familiale 100% Comment postuler ? Créez votre compte candidat gratuitement pour postuler ou envoyez votre candidature sans compte ! Dounia recevra votre candidature par email et vous recontactera au plus vite. Vous pouvez aussi contacter l’agence au 0549583756 ou vous rendre à l’adresse : 16-18 boulevard du Grand Cerf 86000 POITIERS du lundi au vendredide 08:00 à 12:00etde 14:00 à 18:00. Commencez dès maintenant une nouvelle aventure professionnelle ! * Partager cette annonce * Partager sur Facebook * Partager sur Twitter * Partager sur LinkedIn * Partager par e-mail Connectez-vous ou créez un compte pour postuler Connexion / inscription Connexion / inscription Offres d'emploi similaires pour votre recherche Gestionnaire paie H/F à 86360 - Chasseneuil-Du-Poitou #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire de paie - BACHELOR RESSOURCES HUMAINES (H/F)
| Niort Agglo | Deux-Sèvres - Niort
* L'emploi sur le territoire de NiortAgglo Gestionnaire de paie - BACHELOR RESSOURCES HUMAINES (H/F) OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Dans le cadre d'un Bachelor Chargé(e) du Développement des Ressources Humaines en alternance d'une durée de 12 mois, nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Gestionnaire de paie. Le poste est basé à Niort (79000) Vos missions : Administration du personnel : - Rédaction des contrats de travail et des avenants, - Préparation et suivi des dossiers du personnel, - DPAE, - Inscription et suivi médical, - Affiliation / Résiliation à la mutuelle Gestion du temps travail : - Gestion des absences (congés divers, arrêts maladie, congés maternité et parentaux) - Vérifier des congés posés - S'assurer de la bonne application de notre accord temps de travail Paie : - Saisie des éléments variables, - Etablissements des soldes de tout compte, - Contrôle des bulletins de paie - Vérification de la DSN - Transmission des charges sociales aux organismes afférents Gestion de la maladie : - Gestion des mi-temps thérapeutiques et des arrêts maladies - Suivi des dossiers longues maladie et montage de dossier avec l'organisme de prévoyance. Votre profil : Vous êtes curieux(se), motivé(e), dynamique et souriant(e). Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais lors d'un entretien. Profil souhaité Expérience Débutant accepté Savoirs et savoir-faire * Logiciels comptables(souhaité) * Codifier une facture(souhaité) * Codifier un mandat(souhaité) * Codifier un titre(souhaité) * Effectuer le suivi des commandes, la facturation(souhaité) #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire de paie (H/F)
| Adsearch | Vienne - Poitiers
New 25 février Vienne, Poitiers CDI 50000 € par an Adsearch recherche Un Gestionnaire de Paie H/F en CDI sur Poitiers (86), 32K brut pour 35H! Je suis Alicia, consultante en recrutement pour les cabinets comptables de la Vienne (86). Pour renforcer son pôle social, mon client m’a demandé de l’aider dans le recrutement d’un gestionnaire de paie. CONTEXTE Le pôle social est composé de 2 gestionnaires de paie et d’un responsable de pôle.Vous prendrez en charge un portefeuille clients composé de TPE/PME diversifiées (environ 250-300 paies). MISSIONS Production des bulletins de paie Etablissementdes déclarations sociales Conseil social Administration du personnel de l’entrée à la sortie Logiciel : SILAE #J-18808-Ljbffr