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TECHNICIEN PAIE
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Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

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OFFRES A LA UNE

Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f) H/F

CDI | ADECCO | 77400 Carnetin
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute,...

Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f) H/F

CDI | ADECCO | 33000 Bordeaux
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900...

Gestionnaire de Paie H/F

CDI | CERALP | 69400 Villefranche-sur-Saône
???????? [CERALP] Recrute Gestionnaire de paie ???????? ???? Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et vous cherchez un nouveau défi ? Alors cette offre est faite pour vous ! Rejoignez...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F/X

CDI | SADEC AKELYS | 71200 Le Creusot
Le poste est à pourvoir au Creusot chez notre filiale Corgeco, un cabinet d'expertise comptable de 4 bureaux en Saône et Loire. Sous la supervision du responsable du service social du cabinet, tes...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F/X

CDI | SADEC AKELYS | 59491 Villeneuve-d'Ascq
Envie d'une nouvelle expérience au sein d'un cabinet implanté au cœur de City Parc de Villeneuve d'Ascq ? Le bureau de Lille et sa trentaine de collaborateurs t'attendent pour partager avec toi de...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F/X

CDI | SADEC AKELYS | 54520 Laxou
Le bureau de Nancy et sa quarantaine de Collaborateurs t'attendent pour partager avec toi de nouvelles aventures ! Implanté près du stade à Laxou et dans un cadre de travail est agréable avec une...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

Consultant Confirmé AMOA Paie/DSN H/F

CDI | TalHent | 75009 Paris
Vos missions principales, en tant que Consultant AMOA confirmé Paie DSN, sont : Auditer l'organisation en place, Auditer les processus Métier existants, Identifier les axes d'amélioration,...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

Gestionnaire de paie (H/F)

CDI | RSM en Rhône-Alpes | 38920 Crolles
Vous recherchez un cabinet qui vous accompagnera et accélèrera votre carrière ? Ce poste est fait pour vous !RSM France, cabinet d'audit, d'expertise comptable et de conseil, de 1 250...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

Technicien paie h/f (CDI)

CDI | Florian Mantione Institut | Hérault - Mauguio
Poste : TECHNICIEN PAIE (F/H) Rattaché à la Direction administrative et financière et en étroite collaboration avec l'équipe du service gestion de la paie en place, le poste consiste à participer à l'élaboration des bulletins de salaires des salariés du Groupe constitué de 550 collaborateurs/trices. Les missions principales et non limitatives sont les suivantes : Établissement de 200 à 250 bulletins de paie par mois avec le logiciel SILAE : - Organisation et saisie des données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, heures supplémentaires, absences?), - Calcul de la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur, de la convention collective, de l'accord d'entreprise s'il y a lieu, - Contrôle régulier du travail, - établissement et envoie mensuel des bulletins de paie selon la procédure en vigueur - Calcul des indemnités de fin de contrat et les soldes de tout compte, - Prise en compte des évolutions réglementaires, - Veille sociale, Établissement des charges sociales : - Gestion de la DSN, - Réalisation des adhésions et affiliations aux caisses lors des créations de société, - Accompagnement du client dans le choix des caisses d'affiliation, des conventions collectives, suivi des adhésions, - Calcul des cotisations sociales. Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de paie en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les bases du droit social (Période d'essai, rupture,?). La connaissance du logiciel de paie SILAE est un vrai atout. Dynamique, disponible et motivé(e), vous savez organiser au mieux de vos intérêts et de ceux de votre société. Reconnu(e) aussi bien pour vos compétences techniques que pour votre sens du relationnel, vous vous adaptez à tous types d'interlocuteurs. Autonome sans être indépendant(e), vous dites ce que vous faites et faites ce que vous dites. Vous possédez un bon sens des priorités ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous avez une très bonne maîtrise des nouvelles technologies (logiciels métiers, email, internet, Word,Excel, ?). Il est proposé : - Le titre de TECHNICIEN PAIE (F/H),, - Un CDI avec 36h75 payées (35H + 1.75 de pause) répartis sur 4 jours 1/2 - Une rémunération selon profil et expérience pouvant atteindre les 30 000 ? bruts annuels (13 mois) + prime assiduité + un intéressement + prime de participation. - Et surtout un véritable challenge : rejoindre l'esprit LECLERC au sein d'une équipe motivée et conviviale. Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH. Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire. Entreprise : Notre Client, le Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), possède sous l'enseigne LECLERC un Hypermarché de 8000 m2, un centre auto, un pressing, deux Drives, une agence de voyage, un espace culturel et un espace multimédia. L'ensemble du personnel représente près de 550 personnes. Afin d'anticiper un prochain départ, la Direction administrative et financière du Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), recrute son(sa) futur(e) TECHNICIEN PAIE (F/H) }

Technicien paie h/f (CDI) (Basé à Mauguio)

CDI | Florian Mantione Institut | Hérault - Saint-Aunès
Poste : TECHNICIEN PAIE (F/H) Rattaché à la Direction administrative et financière et en étroite collaboration avec l'équipe du service gestion de la paie en place, le poste consiste à participer à l'élaboration des bulletins de salaires des salariés du Groupe constitué de 550 collaborateurs/trices. Les missions principales et non limitatives sont les suivantes : Établissement de 200 à 250 bulletins de paie par mois avec le logiciel SILAE : - Organisation et saisie des données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, heures supplémentaires, absences?), - Calcul de la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur, de la convention collective, de l'accord d'entreprise s'il y a lieu, - Contrôle régulier du travail, - établissement et envoie mensuel des bulletins de paie selon la procédure en vigueur - Calcul des indemnités de fin de contrat et les soldes de tout compte, - Prise en compte des évolutions réglementaires, - Veille sociale, Établissement des charges sociales : - Gestion de la DSN, - Réalisation des adhésions et affiliations aux caisses lors des créations de société, - Accompagnement du client dans le choix des caisses d'affiliation, des conventions collectives, suivi des adhésions, - Calcul des cotisations sociales. Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de paie en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les bases du droit social (Période d'essai, rupture,?). La connaissance du logiciel de paie SILAE est un vrai atout. Dynamique, disponible et motivé(e), vous savez organiser au mieux de vos intérêts et de ceux de votre société. Reconnu(e) aussi bien pour vos compétences techniques que pour votre sens du relationnel, vous vous adaptez à tous types d'interlocuteurs. Autonome sans être indépendant(e), vous dites ce que vous faites et faites ce que vous dites. Vous possédez un bon sens des priorités ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous avez une très bonne maîtrise des nouvelles technologies (logiciels métiers, email, internet, Word,Excel, ?). Il est proposé : - Le titre de TECHNICIEN PAIE (F/H),, - Un CDI avec 36h75 payées (35H + 1.75 de pause) répartis sur 4 jours 1/2 - Une rémunération selon profil et expérience pouvant atteindre les 30 000 ? bruts annuels (13 mois) + prime assiduité + un intéressement + prime de participation. - Et surtout un véritable challenge : rejoindre l'esprit LECLERC au sein d'une équipe motivée et conviviale. Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH. Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire. Entreprise : Notre Client, le Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), possède sous l'enseigne LECLERC un Hypermarché de 8000 m2, un centre auto, un pressing, deux Drives, une agence de voyage, un espace culturel et un espace multimédia. L'ensemble du personnel représente près de 550 personnes. Afin d'anticiper un prochain départ, la Direction administrative et financière du Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), recrute son(sa) futur(e) TECHNICIEN PAIE (F/H) }

Technicien.ne de Paie H/F

CDI | Neithwork | Bouches-du-Rhône - Marseille 1er
NeithWork, cabinet de conseil en recrutement vous accompagne sur les métiers de l'Office. Nous recherchons pour notre client basé à Marseille 2ème un.e "Technicien.ne de Paie (H/F)" en CDI. Rattaché.e à la Responsable Paie, vos missions sont les suivantes : - Gestion de 400/500 paies. - Collecte des éléments variables de paie. - Elaboration et contrôle des bulletins. - Entrées / sorties. Cette liste n'est pas exhaustive.

Technicien paie h/f (CDI) (Basé à Mauguio)

CDI | Florian Mantione Institut | Hérault - Candillargues
Poste : TECHNICIEN PAIE (F/H) Rattaché à la Direction administrative et financière et en étroite collaboration avec l'équipe du service gestion de la paie en place, le poste consiste à participer à l'élaboration des bulletins de salaires des salariés du Groupe constitué de 550 collaborateurs/trices. Les missions principales et non limitatives sont les suivantes : Établissement de 200 à 250 bulletins de paie par mois avec le logiciel SILAE : - Organisation et saisie des données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, heures supplémentaires, absences?), - Calcul de la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur, de la convention collective, de l'accord d'entreprise s'il y a lieu, - Contrôle régulier du travail, - établissement et envoie mensuel des bulletins de paie selon la procédure en vigueur - Calcul des indemnités de fin de contrat et les soldes de tout compte, - Prise en compte des évolutions réglementaires, - Veille sociale, Établissement des charges sociales : - Gestion de la DSN, - Réalisation des adhésions et affiliations aux caisses lors des créations de société, - Accompagnement du client dans le choix des caisses d'affiliation, des conventions collectives, suivi des adhésions, - Calcul des cotisations sociales. Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de paie en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les bases du droit social (Période d'essai, rupture,?). La connaissance du logiciel de paie SILAE est un vrai atout. Dynamique, disponible et motivé(e), vous savez organiser au mieux de vos intérêts et de ceux de votre société. Reconnu(e) aussi bien pour vos compétences techniques que pour votre sens du relationnel, vous vous adaptez à tous types d'interlocuteurs. Autonome sans être indépendant(e), vous dites ce que vous faites et faites ce que vous dites. Vous possédez un bon sens des priorités ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous avez une très bonne maîtrise des nouvelles technologies (logiciels métiers, email, internet, Word,Excel, ?). Il est proposé : - Le titre de TECHNICIEN PAIE (F/H),, - Un CDI avec 36h75 payées (35H + 1.75 de pause) répartis sur 4 jours 1/2 - Une rémunération selon profil et expérience pouvant atteindre les 30 000 ? bruts annuels (13 mois) + prime assiduité + un intéressement + prime de participation. - Et surtout un véritable challenge : rejoindre l'esprit LECLERC au sein d'une équipe motivée et conviviale. Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH. Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire. Entreprise : Notre Client, le Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), possède sous l'enseigne LECLERC un Hypermarché de 8000 m2, un centre auto, un pressing, deux Drives, une agence de voyage, un espace culturel et un espace multimédia. L'ensemble du personnel représente près de 550 personnes. Afin d'anticiper un prochain départ, la Direction administrative et financière du Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), recrute son(sa) futur(e) TECHNICIEN PAIE (F/H) }

Technicien paie h/f (CDI) (Basé à Mauguio)

CDI | Florian Mantione Institut | Hérault - Mudaison
Poste : TECHNICIEN PAIE (F/H) Rattaché à la Direction administrative et financière et en étroite collaboration avec l'équipe du service gestion de la paie en place, le poste consiste à participer à l'élaboration des bulletins de salaires des salariés du Groupe constitué de 550 collaborateurs/trices. Les missions principales et non limitatives sont les suivantes : Établissement de 200 à 250 bulletins de paie par mois avec le logiciel SILAE : - Organisation et saisie des données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, heures supplémentaires, absences?), - Calcul de la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur, de la convention collective, de l'accord d'entreprise s'il y a lieu, - Contrôle régulier du travail, - établissement et envoie mensuel des bulletins de paie selon la procédure en vigueur - Calcul des indemnités de fin de contrat et les soldes de tout compte, - Prise en compte des évolutions réglementaires, - Veille sociale, Établissement des charges sociales : - Gestion de la DSN, - Réalisation des adhésions et affiliations aux caisses lors des créations de société, - Accompagnement du client dans le choix des caisses d'affiliation, des conventions collectives, suivi des adhésions, - Calcul des cotisations sociales. Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de paie en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les bases du droit social (Période d'essai, rupture,?). La connaissance du logiciel de paie SILAE est un vrai atout. Dynamique, disponible et motivé(e), vous savez organiser au mieux de vos intérêts et de ceux de votre société. Reconnu(e) aussi bien pour vos compétences techniques que pour votre sens du relationnel, vous vous adaptez à tous types d'interlocuteurs. Autonome sans être indépendant(e), vous dites ce que vous faites et faites ce que vous dites. Vous possédez un bon sens des priorités ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous avez une très bonne maîtrise des nouvelles technologies (logiciels métiers, email, internet, Word,Excel, ?). Il est proposé : - Le titre de TECHNICIEN PAIE (F/H),, - Un CDI avec 36h75 payées (35H + 1.75 de pause) répartis sur 4 jours 1/2 - Une rémunération selon profil et expérience pouvant atteindre les 30 000 ? bruts annuels (13 mois) + prime assiduité + un intéressement + prime de participation. - Et surtout un véritable challenge : rejoindre l'esprit LECLERC au sein d'une équipe motivée et conviviale. Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH. Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire. Entreprise : Notre Client, le Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), possède sous l'enseigne LECLERC un Hypermarché de 8000 m2, un centre auto, un pressing, deux Drives, une agence de voyage, un espace culturel et un espace multimédia. L'ensemble du personnel représente près de 550 personnes. Afin d'anticiper un prochain départ, la Direction administrative et financière du Centre Commercial E.LECLERC de ST-AUNES (34), recrute son(sa) futur(e) TECHNICIEN PAIE (F/H) }

Technicien Paie et Administration du Personnel H/F

CDI | LHH Recruitment Solutions | Hauts-de-Seine - Puteaux
Votre mission En quête de votre prochain défi professionnel ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour un Groupe situé à la Défense : Un/une Gestionnaire de Paie & ADP h/f en CDI Vous êtes rattaché(e) à la Responsable Paie & ADP. Vos missions principales sont les suivantes : Gestion d'un périmètre national multisites Gestion administrative du personnel : contrats, avenants, DPAE, affiliations mutuelle et prévoyance, visites médicales Contrôle des éléments variables de paie saisis sur le logiciel de gestion des temps. Saisie des arrêts maladies Transmission des éléments au service paie Contrôle des paies établies Réponse aux questions des Collaborateurs et des Managers Votre profil Profil recherché : De formation supérieure Bac +3 en RH et/ou en paie, vous avez une expérience de 2 ans minimum en paie, acquise dans un environnement multisites. Doté(e) d'une grande conscience professionnelle, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre réactivité. Nous comptons également sur votre bon relationnel et votre sens du service, pour collaborer avec nos différents sites. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez paspostulez ! Pour faire la différence : www.lhh.com ! A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

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