CHRS/DLV - AGENT HÔTELIER H/F
Contrat : CDI Temps Partiel
Societe : ARSL
Localisation : 87000 Limoges | Haute-Vienne (FR)
Description du poste :
Nous recherchons un agent hôtelier pour rejoindre le CHRS Augustin Gartempe, dans le cadre d’un CDI à mi-temps.Vous intervenez au sein du CHRS et plus spécifiquement sur le dispositif de lutte contre les violences conjugales et intrafamiliales (DLV).En lien avec l’équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir des conditions matérielles d’accueil et d’hébergement adaptées, sécurisantes et de qualité. Vous participez à la gestion quotidienne des différents lieux d’hébergement et aux mouvements des personnes au sein du dispositif.Vos missions principalesAccueil et gestion des hébergements- Préparer les logements avant l’arrivée des personnes accueillies et participer à leur installation.- Réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie et assurer la transmission des éléments nécessaires.- Participer à la gestion matérielle des entrées et des sorties des lieux d’hébergement.- Organiser et réaliser les transferts des personnes et de leurs effets personnels d’un hébergement vers un autre, notamment lors des changements de dispositif.- Participer à la gestion des équipements, du mobilier et du linge nécessaires à l’accueil.Entretien des logements et des équipements- Assurer l’entretien des logements et espaces relevant du dispositif, notamment entre deux occupations.- Veiller au bon état général des locaux, du mobilier et des équipements.- Repérer les dysfonctionnements, dégradations et besoins de réparation et en assurer la transmission.- Participer à l’organisation et au suivi des interventions techniques.Travail en équipe- Travailler en lien avec les travailleurs sociaux et les autres professionnels du CHRS.- Transmettre les informations utiles repérées dans le cadre de vos interventions.- Participer aux temps de coordination nécessaires au bon fonctionnement du dispositif.- Respecter les procédures, les règles de confidentialité et le cadre institutionnel. Compétences attendues- Connaissance des règles d’hygiène et d’entretien des locaux.- Capacité à organiser et assurer le suivi matériel de plusieurs lieux d’hébergement.- Autonomie, rigueur, réactivité et sens de l’organisation.- Capacité à identifier et signaler les besoins matériels et techniques.- Qualités relationnelles, discrétion et respect de l’intimité des personnes accueillies.- Capacité à intervenir auprès d’un public en situation de vulnérabilité.- Aptitude au travail en équipe et capacité à rendre compte.- Une expérience dans le secteur de l’hébergement, social ou médico-social serait appréciée.Conditions de travail- CDI à mi-temps – 50 % (19 heures et 30 minutes par semaine avec 11.5 RTT)- Intervention au sein du CHRS Augustin Gartempe, plus spécifiquement sur le dispositif de lutte contre les violences conjugales et intrafamiliales (DLV).- Travail en lien avec l’équipe pluridisciplinaire du CHRS.- Permis B requis, compte tenu des déplacements entre les différents lieux d’hébergement.
Salaire : 13455 euros/year
Profil :
Etude / Diplôme souhaité :
Expérience souhaitée :
Réf. : 8031002
Offre d'emploi publiée le 2026-10-08 2026-11-25