RESPONSABLE DE SECTEUR IMMOBILIER (F/H) H/F
Contrat : CDD Temps Plein
Societe : OMH du Grand Nancy
Localisation : 54000 Nancy | Meurthe-et-Moselle (FR)
Description du poste :
Et si votre métier consistait à améliorer concrètement le quotidien de centaines d'habitants ?À l'OMh du Grand Nancy, nous ne gérons pas seulement des immeubles.Nous contribuons chaque jour à offrir un cadre de vie agréable, sûr et durable à plusieurs milliers de locataires.Propreté des résidences, qualité des équipements, tranquillité résidentielle, accompagnement des habitants, sécurité des biens et des personnes : derrière chaque action menée sur le terrain se cache un objectif simple.Permettre à chacun de se sentir bien chez soi.Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur Immobilier (Responsable Habitat) capable de conjuguer management, proximité et expertise technique au service de cette mission. Votre mission : être le garant du bien-vivre ensemble sur votre secteurVéritable chef d'orchestre de proximité, vous assurez la gestion globale de votre patrimoine dans ses dimensions humaines, techniques, locatives et relationnelles.Au quotidien, vous :Animez, accompagnez et veillez à la sécurité de vos équipes de proximité (gardiens, gérants, agents d'entretien, prestataires...)Garantissez la qualité de service rendue aux locatairesVeillez à l'entretien, à la maintenance et à la valorisation du patrimoine dont vous avez la responsabilitéCoordonnez les interventions des entreprises prestataires et contrôlez la qualité des prestations réaliséesRéalisez les états des lieux, visites conseils et accompagnements des locataires tout au long de leur parcours résidentielTraitez les situations du quotidien avec réactivité, pragmatisme et sens des responsabilitésContribuez à la tranquillité résidentielle et à la prévention des situations sensiblesReprésentez l'OMh auprès des locataires, partenaires et acteurs du territoireIdentifiez les besoins du patrimoine et pilotez les actions nécessaires à son améliorationAssurez un rôle essentiel d'interface entre les habitants, les équipes terrain, les entreprises et les différents services de l'OfficeAu-delà du pilotage quotidien, vous contribuez concrètement à la qualité de vie des habitants et à la préservation d'un patrimoine qui fait partie intégrante de leur quotidien. Pourquoi nous rejoindre ?Parce que vous recherchez probablement plus qu'un simple poste de gestionnaire ou de manager.Le poste de Responsable de Secteur Immobilier est un métier particulièrement complet qui vous permettra d'intervenir au croisement de trois dimensions essentielles :Une dimension technique, en pilotant l'entretien, la maintenance et l'amélioration d'un patrimoine immobilier au service des locataires.Une dimension relationnelle, en étant l'interlocuteur privilégié des habitants, des partenaires et des acteurs du territoire, tout en contribuant à la qualité de vie et à la tranquillité résidentielle.Une dimension managériale, en accompagnant et en faisant grandir les équipes de proximité qui œuvrent chaque jour sur le terrain.Vous rejoignez également :Un acteur majeur du logement social sur la Métropole du Grand NancyUne organisation engagée dans l'amélioration continue du cadre de vie de ses locatairesUne structure à taille humaine où les décisions prises sur le terrain ont un impact concret et visibleUn métier d'autonomie, de responsabilités et de proximitéUne entreprise portée par des valeurs fortes d'écoute, d'accompagnement, de réactivité et de serviceUne mission qui permet de concilier expertise, relations humaines et utilité sociale Ce que nous vous offronsUn CDD de 4 à 6 mois pour renforcer nos équipes (avec d'éventuelles perspectives selon les besoins de l'Office et les opportunités à venir)7 semaines de congés (proratisées)16 jours de RTT (proratisées)Carte titres-restaurantVéhicule de serviceRemboursement des frais de transportIntéressementPrime équivalente à un 13ᵉ moisPlan d'Épargne EntrepriseCSE avantageuxActions régulières en faveur de la qualité de vie au travail : événements conviviaux, initiatives collaboratives, activités sportives, prévention santé et moments de partage Vous aimez être sur le terrain, fédérer, résoudre et agir concrètement ?Vous souhaitez mettre vos compétences techniques, relationnelles et managériales au service d'une mission d'utilité sociale ?Alors rencontrons-nous. Un poste de terrain, d'autonomie et de relations humainesVous aimez être au contact des habitants.Vous appréciez les journées qui ne se ressemblent pas.Vous savez aussi bien gérer un sujet technique qu'accompagner un collaborateur, coordonner des prestataires ou désamorcer une situation délicate.Vous êtes capable de prendre des décisions, de coordonner plusieurs intervenants et de faire avancer les sujets avec pragmatisme.Chaque journée apporte son lot de défis, mais aussi de résultats visibles et concrets pour les locataires. Le profil que nous recherchonsIssu(e) d'une formation Bac +2 minimum ou fort(e) d'une expérience significative dans l'immobilier, la gestion de patrimoine, la maintenance, le bâtiment, le facility management ou un environnement similaire, vous recherchez un métier utile, concret et proche du terrain.Nous apprécierons particulièrement :Votre sens du service et de la relation clientVotre leadership naturel et votre capacité à accompagner des équipes de proximitéVotre autonomie et votre sens de l'organisationVotre réactivité face aux imprévusVotre diplomatie et votre capacité à gérer des situations sensiblesVotre esprit d'initiative et votre force de propositionVotre goût du terrain et du travail en transversalitéVotre curiosité et votre intérêt pour les problématiques techniques liées au bâtiment, à la maintenance et à l'entretien du patrimoineVotre capacité à analyser une situation technique, à identifier les interventions adaptées et à dialoguer efficacement avec les entreprises et les différents corps de métierUne expérience dans le logement social serait appréciée, mais n'est pas indispensable.Ce qui compte avant tout, c'est votre capacité à évoluer avec aisance entre les dimensions techniques, relationnelles et managériales du poste.
Salaire : 28500 euros/year
Profil :
Etude / Diplôme souhaité : BAC +2/3
Expérience souhaitée :
Réf. : 7878353
Offre d'emploi publiée le 2026-06-05 2026-07-21