AIDE-SOIGNANT
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OFFRES A LA UNE

Un.e Aide Soignant.e H/F

CDI | CA SAUMUR VAL DE LOIRE | 49400 Chacé
Encadré.e par l'infirmière coordinatrice, les principales missions de l'aide-soignant.e de nuit sont : - accompagner les résidents et leur entourage - assurer les soins courants : - contrôler les paramètres vitaux...

AIDE SOIGNANT PSYCHIATRIE H/F

CDI | ADEQUAT MEDICAL | 44400 Rezé
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public,.

Aide soignant - MAS R.SEGUY H/F

CDI | APAJH 94 | 94140 Alfortville
L'APAJH recrute 1 Aide-soigant H/F pour La Maison d’Accueil Spécialisée « Robert. SEGUY » d'Alfortville La Maison d’Accueil Spécialisée « Robert. SEGUY » accueille 40 résidents et 10 usagers en...
Offre d'emploi publiée le 22/04/2024

Aide soignant - MAS Bonneuil H/F

CDI | APAJH 94 | 94380 Bonneuil-sur-Marne
L'APAJH recrute 1 AIDE-SOIGNANT H/F pour sa MAS de Bonneuil : CDI Temps complet Principales missions Accompagner les résidents dans la réalisation des soins d’hygiène et de confort Réaliser les soins confiés...
Offre d'emploi publiée le 22/04/2024

Aide-soignant à domicile H/F

CDD | Centre de Réadaptation de Mulhouse | 68093 Mulhouse
Géré par une association à but non lucratif, le Centre de Réadaptation de Mulhouse, accompagne les personnes handicapées dans leur réadaptation fonctionnelle et professionnelle. Son service à domicile (Handidom)...
Offre d'emploi publiée le 22/04/2024

Aide-Soignant/AMP/AES – H/F

CDI | ETABLISSEMENT DE SANTE BETHEL | 67200 Strasbourg
L’établissement de santé BETHEL, situé à Oberhausbergen (à proximité de Strasbourg) constitué de 3 Pôles d’activités recrute des Aide(s)-Soignant(s)/AMP/AES afin de compléter ses équipes. MISSIONS Nous...
Offre d'emploi publiée le 18/04/2024

Aide-soignant(e)

CDI | FONDATION PERCE NEIGE | 92100 Boulogne-Billancourt
La Maison Perce-Neige de Boulogne accueille 22 résidents dont deux en accueil temporaire. C'est le premier établissement en France exclusivement dédié à l'accueil des personnes avec un Locked-in Syndrome...
Offre d'emploi publiée le 10/04/2024

Aide-soignant

Interim | Infiniteam | 44760 La Bernerie-en-Retz
INFINITEAM - Agence d'emploi, spécialisée dans le recrutement d'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients, un EHPAD : un(-e) Aide-soignant(-e) (H/F) - L'accompagnement des résidents...
Offre d'emploi publiée le 10/04/2024

Aide soignant H/F

CDI | Résidence Docteur L'Hoste - emeis | Ardennes - Villers-Semeuse
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : 1836.91€ (salaire de base temps plein) + SEGUR + Indemnités week-end Horaires : 15h30 - 21h00 (dont 30min de pause ) Rythme de travail : 1 week-end sur 2 travaillé En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Un 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades, Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation ) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ Le Groupe est un acteur de référence avec une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien. Il dispose d'activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile. VOTRE PROFIL Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 836,00€ par mois Avantages : Crèche d'entreprise Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Permis/certification: Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Aide soignant H/F

CDI | Résidence La Montagne de Reims - emeis | -
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1 800 € brut mensuel + indemnités week-end + SEGUR (206€). Reprise d'ancienneté possible. Informations complémentaires : Poste de jour en 10h. Travail un week-end sur deux En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Participation 13ème mois Primes de cooptation Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues Avantages CSE Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité au sein du Groupe : par exemple, en tant qu'AS, possibilité d'évoluer vers le métier d'infirmier(e) grâce à des parcours de formation variés (formation initiale complète ou partielle, validation des acquis par l'expérience, alternance pro A) Parentalité : places en crèche (Babilou), congés enfants malades de moins de 16 ans Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation ) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'autonomie s'exerce dans un cadre et au sein d'une équipe investie et engagée ("on n'est jamais seul !"). LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ Le Groupe, est un acteur de référence avec une expertise reconnue en matière de soins et des équipes engagées au quotidien. Il dispose d'activités diversifiées et complémentaires à travers un réseau de 354 établissements répartis sur toute la France. En effet, le Groupe propose une offre globale de services et de soins pour prendre en charge les personnes fragiles et en perte d'autonomie : EHPAD, maisons de retraite médicalisées, Soins de Suite ou de Réadaptation, Psychiatrie, services d'aide à domicile. VOTRE PROFIL Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : Crèche d'entreprise Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Programmation : Période de travail de 10 heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Permis/certification: Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Aide soignant H/F

CDI | Zcomme for Orpea Auvergne - Languedoc S10 | -
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 2076€ brut+ prime grand âge(150€ brut) + ancienneté En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Un 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades, Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité parking gratuit VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Observer l'état de santé du patient et l'accompagner de manière individualisée et global (en tenant compte de son environnement social) au quotidien : l'aider dans ses déplacements et sa bonne installation, dispenser les soins d'hygiène Participer aux réunions avec les paramédicaux et différents thérapeutes pour évaluer l'avancée du projet de soin du patient ; recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTIENDREZ Les cliniques Psychiatriques proposent une offre de soins diversifiée dans le domaine de la Santé mentale dans le cadre d'une hospitalisation libre. Elles couvrent tous les troubles psychiatriques et de conduites aux différents âges de la vie (dépression, troubles bipolaires, TCA, addictions ). Nos cliniques sont inscrites dans une démarche permanente d'amélioration; VOTRE PROFIL Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Vous portez un intérêt pour la psychiatrie ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le " prendre soin " ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous êtes dynamique, disposez de qualités relationnelles et d'écoute ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 2 076,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation Programmation : Période de travail de 10 heures Période de travail de 12 heures Travail de nuit Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Permis/certification: Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel

AIDE-SOIGNANT

CDD | Armée De L'Air Et De L'Espace | Loiret - Orléans
Chaque jour, les Aviateurs de l'Armée de l'Air et de l'Espace servent la France en protégeant, intervenant et dissuadant. Leur expertise fait voler nos avions, hélicoptères et drones, assurant la sécurité nationale. Passion et engagement au service de la nation. L'armée de l'Air et de l'Espace a pour mission d'assurer la sécurité du territoire et le maintien de la paix. Notre plan stratégique s'articule autour de 3 missions : Protéger, les français à l'intérieur de nos frontières et au-delà, Intervenir, par le déploiement d'actions immédiates, Dissuader, notamment par la mise en œuvre de la composante aéroportée de la dissuasion nucléaire. L'armée de l'Air et l'Espace compte près de 40 500 militaires. Votre rôle d'aide-soignant Vous participez à l'ensemble des activités courantes des centres médicaux des Armées, aux actions de médecine curative, d'urgence et de prévention au profit des personnels militaires, du personnel civil de la défense et éventuellement de leur famille Vous assistez le médecin ou l'infirmier lors des soins, êtes prêt à vous adapter à toutes les situations et volontaire pour les missions à l'étranger Vous êtes chargé de l'administration péri-médicale Vous conduisez les ambulances Vous gérez le matériel du service médical Vos avantages en tant qu'aviateur 45 jours de permission par an,75% de réduction sur les tarifs SNCF pour vous, et jusqu'à 50% pour votre conjoint et vos enfants,Une solde égale que vous soyez un homme ou une femme,Une aide au logement en tant qu'aviateur et l'hébergement possible sur base pour les nouveaux engagés Salaire brut en école (aviateur) et en début de carrière : 1 980: BRUT Salaire net en école (aviateur) et en début de carrière : 1 580: NET Les conditions que vous devez remplir pour vous engager en tant qu'aide-soignant Vous avez la nationalité française Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat Vous attestez d'un CAP/BEP Vous êtes titulaire du permis de conduire B Vous avez passé avec succès les tests de sélection (dont tests médicaux liés à la spécialité) Votre parcours de formation pour devenir aide-soignant La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse). La formation de spécialité se poursuit sur La Valbonne pour une durée de 2 semaines.

AIDE SOIGNANT.E EN PSYCHIATRIE H/F

CDI | SOS | Meurthe-et-Moselle - Mont-Saint-Martin
L'hôpital de Mont-saint-Martin possède 300 lits et est membre du GROUPE SOS. Dans notre établissement, l'offre de soins comprend la prise en charge de pathologies médicales et chirurgicales, des urgences et des soins continus. L'Hôpital dispose également d'une Maternité, d'un service de Soins et de Réadaptation (SSR), d'un service de Réadaptation Cardiovasculaire (RCV), d'un plateau technique (Mammographe/IRM/Scanner) et d'un laboratoire. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires. L'hôpital de Mont-saint-Martin possède 300 lits et est membre du GROUPE SOS. Dans notre établissement, l'offre de soins comprend la prise en charge de pathologies médicales et chirurgicales, des urgences et des soins continus. L'Hôpital dispose également d'une Maternité, d'un service de Soins et de Réadaptation (SSR), d'un service de Réadaptation Cardiovasculaire (RCV), d'un plateau technique (Mammographe/IRM/Scanner) et d'un laboratoire. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires. Vous aurez pour missions : Dans le domaine relationnel vis-à-vis de la personne : • Établir une relation de confiance ; • Être à son écoute ; • Respecter son rythme, ses habitudes, ses valeurs, sa responsabilité et sa dignité ; Dans le domaine des soins : • Hygiène et nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques • Habillage et déshabillage ; • Lit : lever et coucher de la personne • Repas : installation de la personne âgée à table avec mise à disposition des ustensiles pour la prise de nourriture et de boissons Dans le domaine médical : • Observation quotidienne de l'état mental et physique de la personne et de son évolution ; • Prendre et noter l'évolution de la température et du poids ; • Surveillance des urines et des selles ; • Aide à la prise des médicaments et traitements divers. Diplôme exigé : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur, et d'adaptabilité. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

AIDE-SOIGNANT-E H/F

CDI | SOS | Meurthe-et-Moselle - Jarny
Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile, …Avec lesquels il construit et relève le défi du grand âge ! Le GROUPE SOS Seniors est membre du GROUPE SOS, première entreprise sociale d'Europe, œuvre principalement au profit des plus vulnérables, des générations futures et des territoires. Ce sont aujourd'hui près de 2 millions de personnes qui bénéficient des actions et des innovations du GROUPE SOS, menées par ses 22.000 employés et ses 600 associations, entreprises et établissements, en France et à l'international. Depuis sa création en 1984, le GROUPE SOS combat toutes les formes d'exclusions, mène des actions sur le terrain pour favoriser l'accès de tous à l'essentiel, et innove pour raviver les liens face aux défis de la société. Le GROUPE SOS répond ainsi aux urgences et aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile, …Avec lesquels il construit et relève le défi du grand âge ! Le GROUPE SOS Seniors est membre du GROUPE SOS, première entreprise sociale d'Europe, œuvre principalement au profit des plus vulnérables, des générations futures et des territoires. Ce sont aujourd'hui près de 2 millions de personnes qui bénéficient des actions et des innovations du GROUPE SOS, menées par ses 22.000 employés et ses 600 associations, entreprises et établissements, en France et à l'international. Depuis sa création en 1984, le GROUPE SOS combat toutes les formes d'exclusions, mène des actions sur le terrain pour favoriser l'accès de tous à l'essentiel, et innove pour raviver les liens face aux défis de la société. Le GROUPE SOS répond ainsi aux urgences et aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. L'Aide-Soignant-e devra notamment : - Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Apprécier l'état clinique d'une personne ; - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ; - Établir une communication adaptée à la personne et son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements médico-sociaux ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire. L'Aide-Soignant-e est titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. - Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur, et d'adaptabilité. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste. Avantages : - prime SEGUR de 238 euros bruts (au prorata du temps de travail) - prime GRAND AGE de 70 euros bruts (au prorata du temps de travail) - prime annuelle décentralisée de 5% (selon présentéisme et objectifs) - prime d'habillage: 300 euros bruts annuel (en fonction du nombre de postes) - variables : heures supplémentaires, remplacements, nuits et week-ends - mutuelle - prévoyance - billetterie CSE Envoyez votre candidature à :