COMMERCIAL EN AUTOMOBILES | Châteaurenard
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Conseiller Client Évolutif Manager - Avignon H/F
CDI | Enterprise Mobility | Vaucluse - Avignon
Overview Vous rêvez de devenir un manager qui inspire et motive tout en montant en compétences dans le domaine du service client, des ventes, des finances et de la gestion ? Alors le poste de conseiller client (H/F) est fait pour vous. En effet, avec notre aide et nos conseils, vous apprendrez très vite à gérer une entreprise florissante avec plusieurs millions d'Euros de chiffre d'affaires. Nous vous offrons de nombreuses opportunités de développement que ce soit par la formation, l'évolution de carrière, ou encore le mentoring encouragé par notre politique RH. Enterprise est un des plus grands leaders mondiaux de la mobilité avec 2+ millions de véhicules et plus de 10 000 agences. En rejoignant Enterprise vous intégrez une équipe dynamique dans une entreprise internationale qui défend la diversité, l'équité et l'inclusion, et où chacun(e) a sa place, indépendamment de ses origines, son genre ou encore son orientation sexuelle. Chez Enterprise nous formons en interne tous nos futurs managers car nous privilégions la promotion interne. Vous intégrerez notre agence locale en tant que conseiller client (H/F) en CDI et suivrez en parallèle notre cursus de formation interne afin d'évoluer rapidement vers des postes en management, RH, ventes, marketing ou en finance. Le package moyen d'entrée à ce poste évolutif est entre 26K€ et 32K€ brut annuel selon l'agence, il évolue progressivement pour passer à 40K€-50K€ grâce à l'évolution au poste de chef d'agence en moins de 2 ans. Il s'accompagne également d'avantages sociaux significatifs. Responsibilities De façon non exhaustive, les missions du conseiller client (H/F) sont : - Assurer un service client exceptionnel en appliquant notre plan de service client. - Elaborer des devis, émettre des contrats et informer nos clients sur les conditions de location et les caractéristiques des véhicules. - Prendre en charge la vente de produits additionnels. - Participer au développement du point de vente par le démarchage local de clients sous la responsabilité du / de la chef.fe d'agence. - Participer à la gestion administrative et à la préparation des véhicules. En parallèle, vous suivez une formation pendant 10 à 12 mois afin d'assimiler nos méthodes en relation client, vente, management, gestion d'un centre de profit, compte d'exploitation, démarchage commercial, gestion du parc automobile. Vous apprenez aussi à développer et promouvoir votre propre équipe. Cette formation est assurée par des managers qualifiés, principalement en agence mais aussi lors de formations théoriques au siège social. Qualifications - Un niveau minimum Bac +3 est préférable ou une expérience professionnelle équivalente. - Permis de conduire B français ou européen (boite manuelle), à l'exception des candidats qui ne conduisent pas en raison d'un handicap physique. - Vous possédez un niveau d'anglais suffisant pour échanger avec des clients anglophones.
ALTERNANCE Vente Automobile H/F
Alternance | Renault | Vaucluse - Cavaillon
Pour ses concessions Renault, Dacia dans la région Sud Est, le groupe Synethis (800 collaborateurs, 20 sites, 500 M€ CA) est à la recherche de nouveaux talents pour enrichir ses équipes commerciales par le biais de son école de vente Synethis. Pour faire de vous de vrais professionnels de la vente automobile, nous complétons votre parcours d’études (BTS NDRC, BTS MCO, BUT TC…) par une formation en alternance de 12 mois spécifique à nos méthodes de travail, nos outils et nos produits. Ce que nous pouvons vous apporter ? - une formation diplômante, dispensée par notre propre centre de formation certifié Qualiopi - un CDI à la clé - évoluer vers des postes à responsabilités ou d’autres activités transversales au sein d’un groupe familial et dynamique. Ce que nous attendons de vous ? - d’être issu(e) d’une formation Bac2 idéalement dans le domaine du commerce - avoir un goût prononcé pour le secteur de l’automobile - une rigueur et des capacités relationnelles - une fibre commerciale Avantages : - une formation prise en charge à 100% - vos déplacements et vos frais d’hébergements seront à la charge du groupe - Tickets restaurant /jour entreprise, Mutuelle optionnelle
Responsable Achats EMEA Avignon 84 Fr 84000 H/F
CDI | Jobs2web | Vaucluse - Avignon
Un.e Acheteur.euse principal en logistique Localisé à : Avignon, France Le département des achats de l'EMOA (EMEA) est responsable de la recherche des fournisseurs appropriés, de leur gestion, du contrôle de leurs coûts et du programme de développement connexe. L'Acheteur euse Logistique travaillera au sein de l'équipe des achats indirects, chargée de l'approvisionnement des catégories non productives (commercialisation, dépenses, services professionnels, parc automobile, MRO et logistique). Les membres de l'équipe sont situés au sein des principales unités opérationnelles de l'UE (France, Royaume-Uni, Ibérie, Pologne, Italie). L'acheteur.euse logistique principal est rattaché.e au responsable des achats indirects de la région EMEA et exerce une fonction de supervision et de mentorat auprès d'un.e acheteur.euse logistique junior. La personne occupant ce poste sera chargée de définir, de diriger et de mettre en oeuvre la stratégie d'approvisionnement logistique de la région EMOA en accord avec les principaux acteurs en interne. Domaine de spécialisation privilégié Logistique / Approvisionnement / Administration des affaires / Études commerciales / Gestion des affaires PRINCIPALES MISSIONS : - Gérer le secteur de la logistique/distribution et les fournisseurs associés dans la région EMOA. - Le poste se concentrera sur les fournisseurs de services d'entreposage, la recherche de services LTP et le transport routier (intérieur + extérieur + interentreprises), ainsi que sur la recherche de lots de palettes pour les sites régionaux. - Les projets de réduction des coûts et de génération d'économies, ainsi que la gestion des risques, sont au centre de la mission, par le biais du développement de stratégies de diversification des sources d'approvisionnement. - La gestion des interlocuteurs (avec les équipes de la planification de la filière d'approvisionnement / de distribution et du financement de la filière d'approvisionnement) est fondamentale pour la liaison entre la source d'approvisionnement et les acteurs internes. - Établir un partenariat solide avec les acteurs internes et exercer une expertise en matière d'achats. - Préparation, lancement, coordination et analyse des appels d'offres, à projets et des négociations. - Initier et participer à des audits commerciaux, en visitant des transporteurs et d'autres installations opérationnelles pour évaluer la conformité. - Soutenir l'élaboration du budget de l'EMOA- EMEA, le contrôle et le suivi des dépenses logistiques. - Suivre et contribuer au plan de développement continu PROFIL SOUHAITE - Expérience confirmée dans un rôle similaire (approvisionnement logistique ou filière d'approvisionnement), idéalement acquise au sein d'une organisation multinationale. - Expérience professionnelle acquise dans une entreprise de fabrication de produits alimentaires sera un atout important. - Fortes connaissances et expertise catégorielles - Aptitude et compétences à encadrer les membres juniors de l'équipe et à transmettre le savoir et l'expertise. - Flexibilité et adaptabilité à l'évolution des responsabilités dans un environnement dynamique. - Capacité à communiquer en anglais à tous les niveaux est indispensable. - Aptitude à la planification et à l'organisation est requise - Maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel, Word et PowerPoint. - Le.a candidat.e retenu doit également être à l'aise pour travailler dans des délais contraints Notre développement se réalise avec le vôtre ! Vous recherchez de l'autonomie et des challenges dans un environnement multiculturel ? Nous sommes à la recherche de nouveaux talents : doté(e) d'un fort esprit d'équipe, passionné(e) par l'innovation et si vous partagez nos valeurs, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Au-delà de votre parcours, votre motivation, votre envie de réussir et votre énergie feront la différence. Chaque jour, où que vous soyez et quoi que vous mangiez, vous pouvez déguster des aliments rendus savoureux par McCormick ! Bring the Joy of Flavor to Life to Make Every Meal and Moment Better' Crée en 1889 aux Etats-Unis, McCormick produit et commercialise des produits pour tous les acteurs de l'agro-alimentaire (poivres, herbes, épices, aides à la pâtisserie). Nos marques sont présentes dans plus de 160 pays et territoires - McCormick réalise un chiffre d'affaires annuel de 5, 6 milliards $. Nous devons notre succès à nos 13.000 salariés (50 sites dans 26 pays) et à notre culture collaborative fondée sur la « Force des Equipes » depuis plus de 125 ans. McCormick un acteur engagé : Doing well by doing good' McCormick a été reconnue 13ème entreprise la plus durable au monde selon l'indice « Global 100 Most Sustainable Corporations » de Corporate Knights, Janv. 2019. L'entreprise a progressé de 10 places par rapport au classement de 2018 et reste n°1 de l'industrie Agro-alimentaire pour la 3ème année consécutive. Poste basé à Avignon ou en home office avec des déplacements fréquents en France, Belgique et nouveaux marchés rattaché au Directeur des ventes Food service Europe Continentale. #LI-DN