DIRECTEUR DE GRAND MAGASIN | Draveil
11 Offres d'emploi correspondent à votre recherche
Directeur.trice commercial.e H/F
Independant | Bras droit des Dirigeants | 91210 Draveil
Rejoignez le 1er réseau de direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes directeur.trice commercial.e ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez..
Manager
| APPIA Partners | Paris - Paris
il y a 2semaines Faites partie des 25premiers candidats Envoyer un message directement à l’auteur de l’offre d’emploi de APPIA Partners APPIA PARTNERS est un cabinet de conseil en direction générale à taille humaine. Nous accompagnons nos clients sur des sujets stratégiques, à fort impact, avec une démarche sur-mesure. Nous apportons une approche globale des enjeux et des transformations de la stratégie aux opérations, en combinant du conseil, du coaching et de la formation. Nous avons des expertises fortes sur le développement commercial, la relation client, la direction financière, le procurement, la supply chain, l’organisation, le développement des talents. Nous opérons dans de multiples secteurs, en particulier dans le Luxe, la Finance, la Banque, l’Assurance, les Services, en France et en Europe, pour des géants mondiaux, des marques iconiques mais aussi des licornes et des startups. Nos fondateurs sont chevronnés, avec des parcours dans des cabinets de conseil de premier plan et en direction générale, Nos valeurs et notre atmosphère sont l’excellence dans la réflexion et l’implémentation, la curiosité, l’intégrité, la bienveillance, l’adaptabilité et l’entrepreneuriat. Nous recherchons des Managers pour piloter les missions, construire notre développement et développer nos talents. En relation étroite avec les équipes de direction générale de nos clients, vos missions seront variées tant en termes de contenu que d’environnement client, en France et à l’international. Auprès des fondateurs, vous piloterez en grande autonomie les missions et vos consultants, vous participerez au développement commercial du cabinet, vous piloterez des fonctions et projets internes. Vous serez un leader reconnu et apprécié par votre exigence, votre autonomie, votre sens des responsabilités, vos talents de management des équipes votre capacité à développer les consultants. Vous avez l’esprit entrepreneurial, vous souhaitez participer à la croissance d’un cabinet de conseil, APPIA PARTNERS vous ouvre une carrière avec de fortes perspectives d’évolution. Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieurs, de commerce ou d’un 3ème cycle universitaire (minimum Bac +5), vous avez entre 4 et 10 ans en cabinet de conseil (vos références seront demandées), vous parlez couramment l’anglais. Nous vous proposerons un salaire brut entre 60 et 80K€ + bonus selon votre expérience. Niveau hiérarchique Type d’emploi Secteurs * Secteurs Services et conseil aux entreprises Les recommandations augmentent vos chances d’obtenir un entretien chez APPIA Partners Recevez des alertes en cas de nouvelles offres d’emploi: Manager, Ville de Paris. Responsable de Stand BHV Paris - Parfums Christian DIOR (CDI) Directeur de Magasin / Grande Distribution Paris Nous exploitons les connaissances de la communauté d’une toute nouvelle manière. Des experts ajoutent des informations directement à chaque article, élaboré à l’aide de l’intelligence artificielle. #J-18808-Ljbffr
Manager expérimenté
| Groupe AKSIS | Paris - Paris
il y a 5jours Faites partie des 25premiers candidats Envoyer un message directement à l’auteur de l’offre d’emploi de Groupe AKSIS Aksis accompagne depuis 1993 les transitions professionnelles et collectives des salariés en entreprise et des demandeurs d'emploi répartis sur les bassins économiques des différentes régions en France. Le groupe se compose de 800 salariés présents dans 211 agences en France. Afin de répondre à une croissance soutenue des activités liées aux marchés publics et privés, nous renforçons en Ile de France l’équipe d’encadrement en recrutantun Manager de proximité qui interviendra sur le départements Les Hauts de Seine (92) et Paris. Les principales missions du Manager opérationnel se déclinent comme suit : Management d'équipe – périmètre de 15 à 25 consultants. · Recruter, faciliter l’intégration et la formation des consultants conformément à notre déontologie et aux méthodes inhérentes aux prestations. Faire monter en compétences. · Accompagner la réussite collective en permettant à chacun d’être en confort pour objectiver ses résultats. · Animer les réunions d’équipes et les rendez-vous individuels. · Assurer une communication descendante et transverse auprès des collaborateurs et des autres managers de proximité. · Favoriser l’esprit d’équipe, l’autonomie, la prise d’initiative, l’esprit d’appartenance et la culture en mode projet. Pilotage des marchés · Diffuser l'ensemble des supports et outils et s’assurer de la bonne mise en œuvre des marchés publics. · Déploiement des prestations conformément à la méthodologie et à l’organisation déterminée par le donneur d'ordre. · Être garant de la conformité, de l’homogénéité, de la qualité de la prestation et du contenu des livrables. · S’assurer la coordination des actions avec l’interne et les cotraitants dans le cadre des groupements. Gestion des indicateurs de performance · Suivre les KPI collectifs et individuels - les présenter aux équipes, puis au management. · Favoriser l’amélioration continue par la mise en œuvre de plan d’actions réguliers. · Établir le reporting des résultats de l’activité jusqu’au bon déroulement de la facturation. Relations institutionnelles & entreprises au sein du territoire · Participer aux Comités Opérationnels avec le client et les prestataires locaux. · Développer les relations avec les partenaires territoriaux et les autres acteurs du secteur.. Participer au développement commercial des prestations d'accompagnement et de formation auprès des entreprises de la région francilienne. Compétences recherchées · Capacité à animer et fédérer une équipe · Rigueur, sens de l’entreprise, du résultat et de la satisfaction client · Facilités relationnelles et capacité d’adaptation · Capacité à tisser des partenariats avec les entreprises et les acteurs locaux · Etre l'ambassadeur de l’entreprise sur le territoire régional · Une expérience en management opérationnel est requise Type d'emploi : temps plein, CDI Voiture de service / fonction en fin de période d'essai. Prime d'Activité CE et Mutelle d'entreprise Salaire : 38000,00€ à 42000,00€ par an Niveau hiérarchique Type d’emploi * Fonction Conseil, Technologies de l’information et Ventes Secteurs Les recommandations augmentent vos chances d’obtenir un entretien chez Groupe AKSIS Recevez des alertes en cas de nouvelles offres d’emploi: Experienced Manager, Ville de Paris. Responsable de Stand BHV Paris - Parfums Christian DIOR (CDI) Directeur de Magasin / Grande Distribution Paris Nous exploitons les connaissances de la communauté d’une toute nouvelle manière. Des experts ajoutent des informations directement à chaque article, élaboré à l’aide de l’intelligence artificielle. #J-18808-Ljbffr
Manager offre Gestion des risques (H/F)
| SeaBird | Paris - Paris
Envoyer un message directement à l’auteur de l’offre d’emploi de SeaBird Partenaire conseil des métiers de l’Assurance, de la Banque et de la Gestion d’actifs SeaBird s’appuie sur la complémentarité des expertises de plus de 200 consultants spécialistes du secteur financier pour accompagner ses clients dans la définition, le pilotage et la mise en œuvre de leurs projets de transformation organisationnelle, réglementaire, digitale et d’amélioration de la performance. Notre intime connaissance opérationnelle de leurs métiers nourrit notre vision et apporte la garantie de solutions concrètes, pérennes et qui prennent en compte l’humain. Notre volonté de réconcilier sens et performance nous conduit à développer un modèle de société de conseil novateur au travers de notre fondation actionnaire SeaBird Impact et de notre qualité de société à mission. Accompagner la transition écologique des acteurs financiers, développer les potentiels humains et partager la création de valeur avec nos collaborateurs et au profit du bien commun sont nos trois engagements. Vous souhaitez mettre à profit votre savoir-faire en participant à des projets d’envergure chez de grands acteurs sur les marchés de l’Assurance, de la Banque ou de la Gestion d’actifs ? Vous êtes stimulé par les enjeux terrains des clients et avez à cœur d’apporter votre conviction dans le pilotage des missions. Vous appréciez un management privilégiant l’engagement, la responsabilisation et la proximité ? Vous souhaitez rejoindre une société dont l’énergie collective nourrit l’ambition ? Cette opportunité est faite pour vous. En tant que Manager (à partir de 5 ans d’expérience), votre rôle sera d’accompagner nos clients sur l’offre Gestion des risques Vos principales missions seront les suivantes : Intervenir chez nos clients et les accompagner sur leurs projets de transformation : * Piloter des missions (planning, budget, livrables, risques et satisfaction clients) de type risques qualitatifs et/ou quantitatifs : ERM, risques stratégiques, financiers ou opérationnels, risques liés aux tiers, continuité d’activité et gestion de crises. * Encadrer les collaborateurs en mission et s’assurer de la qualité du delivery et de leur montée en compétences. Accompagner la gestion des talents : * Fédérer le collectif en participant à la fidélisation des consultants et des consultants référents et veiller à la bonne exécution de leur trajectoire professionnelle (mise en place de formations, accompagnement technique). * Contribuer aux entretiens de recrutement en phase finale pour les consultants et consultants référents. Participer au développement commercial et au rayonnement de SeaBird : * Encadrer et produire les réponses à appel d’offres. * Participer au développement business : co-création et déploiement de l’offre gestion des risques et participation aux rendez-vous de prospection. * Développer la notoriété de SeaBird : co-définir, produire et piloter des livrables pour le brand-content (articles, conférences, livre blanc). Contribuer au Knowledge management : * Assurer une veille stratégique sur l’offre gestion des risques et avoir une visibilité sur les missions proposées + l’état du marché. Profil A partir de 5 ans * Vous êtes diplomé.e d’un Bac +5, cursus grandes Ecoles de commerce ou d’ingénieur ou d’Universités de premier plan. * Vous avez une connaissance éprouvée du secteur de l’assurance, de la banque ou de la gestion d’actifs. * Vous disposez de connaissances solides et d’expérience en gestion des risques * Vous êtes pédagogue, force de propositions, rigoureux et autonome. * Vous avez de l’expérience en management d’équipe. * Vous avez piloté des missions en gestion de projets. * Vous maitrisez les outils bureautiques. Partage de la valeur Rejoignez une entreprise dont + de 20 % du capital est détenu par une fondation actionnaire SeaBird Impact et 16 % par ses salariés. Le partage de la valeur est au cœur de notre modèle d’entreprise. Depuis 2019, SeaBird offre chaque année la possibilité à chacun d’entrer au capital via un Fonds Commun de Placement pour l’Entreprise (FCPE) investi à 100% en actions SeaBird agréé par l’AMF. Rémunération Avantage crèche | Indemnité télétravail | Intéressement | Mutuelle | Participation de 2 500 € (à titre indicatif) | Primes vacances de 500 € (à titre indicatif) | Rémunération variable sur objectifs (indicateurs à construire) | Tickets restaurants | Transport Télétravail possible en fonction du poste et des besoins de nos clients. À préciser au cours du processus de recrutement. Adresse : Niveau hiérarchique Type d’emploi * Fonction Management de projet, Conseil et Finance Secteurs * Secteurs Services bancaires et Assurances Les recommandations augmentent vos chances d’obtenir un entretien chez SeaBird Recevez des alertes en cas de nouvelles offres d’emploi: Responsable de la gestion des risques, Ville de Paris. Responsable de Stand BHV Paris - Parfums Christian DIOR (CDI) Directeur de Magasin / Grande Distribution Paris Nous exploitons les connaissances de la communauté d’une toute nouvelle manière. Des experts ajoutent des informations directement à chaque article, élaboré à l’aide de l’intelligence artificielle. #J-18808-Ljbffr
Vendeur Prêt à Porter H/F
Intérim | Providence | Essonne - Brétigny-sur-Orge
Nous sommes partis d'un constat simple : le recrutement est une affaire de spécialistes formés aux métiers des personnes qu'ils recrutent. L'humain est, et doit être au centre de tout. Créé il y a 15 ans avec pour ambition de bousculer les codes du recrutement, nous avons fait le choix d'accompagner nos clients dans leurs recherches de nouveaux collaborateurs avec les solutions convenant à leurs problématiques RH. Avec des engagements et des valeurs fortes, nous avons su nous imposer dans un milieu concurrentiel grâce à notre maillage international et la force d'engagement de nos équipes. Nous n'attendons plus que vous, alors envoyez nous directement votre CV ! L'agence PROvidence recherche pour plusieurs magasins de grande distribution des vendeurs en prêt à porter H/F. Au sein d'une grande enseigne vous serez en charge : - Traitement de la marchandise (mettre les antivols, étiquettes, cintrage), - Conseils clients, - Rangement et tenue de rayon, gestion des caisses Bonne présentation et élocution, vous aimez le contact client et avez un goût prononcé pour le prêt à porter. Expérience sur un poste similaire exigée dans le domaine du prêt à porter ou du cosmétique parfumerie Mission en intérim quotidienne. Nous recherchons des personnes souhaitant s'investir sur le long terme.
Vendeur Prêt à Porter H/F
Intérim | Providence | Seine-et-Marne - Lieusaint
Nous sommes partis d'un constat simple : le recrutement est une affaire de spécialistes formés aux métiers des personnes qu'ils recrutent. L'humain est, et doit être au centre de tout. Créé il y a 15 ans avec pour ambition de bousculer les codes du recrutement, nous avons fait le choix d'accompagner nos clients dans leurs recherches de nouveaux collaborateurs avec les solutions convenant à leurs problématiques RH. Avec des engagements et des valeurs fortes, nous avons su nous imposer dans un milieu concurrentiel grâce à notre maillage international et la force d'engagement de nos équipes. Nous n'attendons plus que vous, alors envoyez nous directement votre CV ! L'agence PROvidence recherche pour plusieurs magasins de grande distribution des vendeurs en prêt à porter H/F. Au sein d'une grande enseigne vous serez en charge : - Traitement de la marchandise (mettre les antivols, étiquettes, cintrage), - Conseils clients, - Rangement et tenue de rayon, gestion des caisses Bonne présentation et élocution, vous aimez le contact client et avez un goût prononcé pour le prêt à porter. Expérience sur un poste similaire exigée dans le domaine du prêt à porter ou du cosmétique parfumerie Mission en intérim quotidienne. Nous recherchons des personnes souhaitant s'investir sur le long terme.
Directeur Magasin Pret à Porter H/F
CDI | Talents Commerciaux | Paris - Paris
Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées sur ces métiers. Notre cabinet recherche un Directeur de Magasin confirmé pour notre client, grande enseigne de prêt à porter masculin pour piloter le point de vente de Besançon (25) En tant que Directeur de Magasin (H/F), vous êtes responsable du management de l'équipe et de l'excellence opérationnelle. Vous bénéficiez d'un réel support du back-office de la maison mère sur les aspects, gestion et administratifs, pour vous concentrer uniquement sur l'animation du point de vente. Vous avez les responsabilités suivantes : - Manager dans son intégralité l'équipe de vente (planning, recrutement, cohésion d'équipe, formation, briefing quotidien) ; - Recruter, former et évaluer les collaborateurs ; - Maintenir une excellente tenue du point vente et du merchandising ; - Analyser et optimiser les KPI's de votre point de vente ; - Être proactif sur les opérations commerciales ; - Garantir l'application de la politique commerciale de l'enseigne. Ce poste est basé à Besançon (25) De formation commerciale et/ou managériale avec une expérience minimum de 2 ans sur un poste de Directeur de Magasin dans le prêt à porter. En plus de vos qualités d'organisation et gestion des priorités, vous faites preuve de savoir-être, d'esprit d'équipe avec une appétence pour le management. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Parlons-nous ! En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.
Directeur de Magasin - Restauration - Boulangerie H/F
CDI | Alphea Conseil | Paris - Paris
Avec une couverture internationale, le Cabinet de conseil en recrutement et Stratégie Alphéa Conseil est un acteur incontournable de la distribution spécialisée, retail, ingénierie, agroalimentaire. Nous développons nos prestations via 3 offres de services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management, Alphéa Executive : Prestation dédiée a l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants, Alphea'Cademy : Centre de formations certifié Qualiopi (développement commercial, recrutement, management, communication…), et accompagnement personnalisé de vos équipes. Réseau international, nos experts ont tous été opérationnels au sein d'entreprises internationales leader dans leurs secteurs d'activités. Nos valeurs historiques : Proximité - Exigence - Expertise métier - Satisfaction client Bertrand de Witte, chasseur de têtes spécialisé sur le secteur de l'univers boulangerie - Pâtisserie - Snacking et Plaisirs sucrés, est à la recherche pour une grande enseigne nationale d'un Directeur de Magasin Boulangerie - Snacking (H/F) VOTRE MISSION : - Vous organisez le magasin, et particulièrement la gestion opérationnelle, financière et administrative. Vous développez la rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans la bonne tenue des process du groupe. Le magasin-restaurant se trouve sur les Champs-Elysées, grande avenue prestigieuse du Paris 8ème. VOTRE ROLE : - Management d'une équipe de 40 personnes incluant des responsables adjoints (donner du sens, de la motivation et de l'efficacité), - Gestion d'un commerce : distribution et restauration de produits en Boulangerie et snacking froid / chaud, - Vous êtes le garant des normes d'hygiène, de sécurité et de l'application des bonnes pratiques, - Vous avec un leadership naturel permettant d'embarquer votre équipe et de vous faire respecter car vous montrez le bon exemple, - Vous assurez la qualité du service de vente aux clients (service, conseil et bonne humeur), - Vous veillez à la qualité des produits en vente et à la politique commerciale de la société, - Vous respecter et vous faites respecter les normes HACCP, - Vous assurer et superviser les fermetutres des caisses et du magasin, - Par votre exemplarité, votre management, vous faites développer le chiffre d'affaire et à la rentabilité du magasin. - Avoir une expérience similaire en restauration rapide, snacking et si possible en boulangerie. OFFRE : salaire selon profil, entre 38 et 44K€ + variable.
Chef de zone export H/F
| Impactup | Paris - Paris
* Cabinet de Recrutement spécialiste des fonctions commerciales et marketing Notre société est spécialisée, depuis plus de 25 ans, dans l’importation et la distribution de thés de grande qualité. Notre équipe sélectionne les meilleurs crus à travers le monde pour garantir à nos clients des produits d’exception. Nos magasins, notre réseau de partenaires revendeurs et nos clients CHR de prestige nous permettent d’être présent dans une trentaine de pays. Notre marque est aujourd’hui devenue une référence du savoir faire Français et de la gastronomie. Notre développement en Europe et dans le monde nous conduit à recruter Rattaché(e) à notre Responsable Export et Travel Retail, vous développez le chiffre d’affaires export réalisé sur les marchés des distributeurs sélectifs et du CHR haut de gamme. Vous analysez vos potentiels marchés par typologie de clientèle et proposez vos plans d’action visant à pénétrer les comptes et pays cibles. Vous prospectez et animez la relation avec des importateurs et distributeurs, vous pilotez également en direct certains comptes clés tels que des chaines de grands magasins ou des groupements CHR. Vos actions proactives permettent de dynamiser les ventes sur votre portefeuille clients. Vous intervenez en formation et conseil notamment concernant l’assortiment et la sélection produits et le merchandising. Vous négociez les référencements et les conditions commerciales pour générer une présence optimale de notre marque, en cohérence avec les ratios de rentabilité fixés par la Direction. Véritable ambassadeur de notre société, vous participez aux salons professionnels à travers l’Europe et assurez auprès de vos partenaires la formation produits nécessaire. Votre présence terrain vous permet de collecter des informations sur l’évolution de notre marché et de nos concurrents. Vous transmettez un reporting régulier via notre outil CRM. Disposant une formation ESC ou équivalent, vous présentez une première expérience réussie dans le développement des ventes à l’export, idéalement dans un univers haut de gamme et via des circuits sélectifs. La connaissance de l’agro alimentaire et du marché CHR prestige serait un plus. Homme/Femme de terrain vous êtes un(e) développeur(se) rompu(e) aux négociations commerciales internationales et à la vente de dispositifs multi canaux. Vous êtes tenace, enthousiaste, curieux et doté(e) d’une bonne capacité d’analyse. Vous êtes mobile pour des déplacements fréquents à l’étranger. Vous parlez Anglais couramment et maîtrisez idéalement une troisième langue. Nous vous proposons de rejoindre une équipe de passionnés dans une entreprise en pleine croissance. Conditions selon profil, poste basé à Paris. Cabinet de recrutement spécialiste des fonctions commerciales et marketing, nous accompagnons des grandes entreprises et des PME dans le cadre de missions de recrutement et de conseil. #J-18808-Ljbffr
STAGE 6 MOIS - ASSISTANT CHEF DE PROJET MARKETING DIGITAL & MEDIA CLINIQUE (H/F)
Stage | The Estée Lauder Companies Inc. | Paris - Paris
Le groupe Estée Lauder Companies est l’un des leaders mondiaux dans la fabrication et la commercialisation de produits de beauté, maquillage, parfums et soins capillaires haut de gamme dans le monde.Présent dans plus de 140 pays en parfumeries, grands magasins, points de vente spécialisés ou boutiques franchisées, le groupe possède 29 marques dont 13 en France : Estée Lauder, Clinique, MAC, Bobbi Brown, Tom Ford Beauty, … Estée Lauder Companies est à la recherched’unChef de Projet Marketing Digital & Média (H/F)pour la marqueCLINIQUE. Directement rattaché(e) à la Responsable Consumer Marketing, ce dernier aura pour missions de : Aider à la mise en place du 360 de la marque et des campagnes paid, owned, earned de Clinique Assure la mise à disposition et la sélection des assets Lead la localisation et l’adaptation des assets selon les contraintes techniques des supports Veille concurrentielle Participe à la mise en place des 360 de la marque Support sur la validation des plannings insta/Facebook de la marque Assurer la mise en place du plan Social media & CRM Clinique chez tous les retailers (parfumeries & grands magasins) * Est en relation directe avec les retailers, en collaboration avec les équipes commerciales et trade marketing et est responsable de la bonne mise en place des visibilités négociées * Prépare des kits d’assets digitaux à destination des retailers * Est force de proposition pour des activations innovantes Aide au développement du brandsite & des communautés de la marque Clinique * Collabore avec les équipes ecommerce pour optimiser les emails et le plan de différenciation * Aide au pilotage des programmes de recrutement et de la fidélisation des acheteurs Organise les activités de Virtual Selling, qu’il s’agisse de masterclass ou de lives sur les sites de Clinique ou de nos retailers Conçoit des thématiques en fonction du calendrier marketing Brief les experts et influenceuses participants Qualifications Profil De formation Ecole de Commerce (Bac+5 minimum), vous justifiez d’une première expérience en marketing digital (CRM, Social Media, paid media…) ou opérationnel (chef de produit, chef de projet trade). Vous maitrisez parfaitement Microsoft office (Excel et Powerpoint). Vous parlez anglais couramment. La connaissance du marché des cosmétiques serait un plus. Qualités personnelles : - Dynamique, motivé et créatif - Qualités rédactionnelles - Sens des priorités et du détail - Force de proposition et esprit d’équipe. - Autonome Job: Marketing Primary Location: FR-Paris Job Type: Stage Schedule: Temps plein Shift: Equipe de jour Job Number: 2314411 #J-18808-Ljbffr
Directeur Adjoint de Magasin - Paris Porte des Lilas H/F
CDI | La Grande Recré | Paris - Paris
La Grande Récré, référence dans le jouet depuis 1977, est une marque française spécialisée dans le commerce des jeux, des jouets, de la fête, des loisirs et du divertissement pour toute la famille. « Les forces de La Grande Récré résident dans son histoire et sa nature mêlant valeurs humaines, passion d'entreprendre et esprit commerçant ». La Grande Récré est forte de plus de 1000 collaborateurs Parents Conseils - passionnés, dans un réseau de près de 140 magasins, de corners dans 100 stations-service TOTAL d'autoroute, 30 villages Club Med ainsi que d'un site e-commerce lagranderecre.fr Le 9 juin 2023, La Grande Récré a été reprise par le groupement EPSE JouéClub. Nous recherchons pour notre magasin La Grande Récré de Porte des Lilas (75), un Directeur/trice adjoint. Rattaché(e) au Directeur/trice du magasin, vos missions principales seront les suivantes : - Participer au développement du chiffre d'affaires ; - Management d'une équipe ; - Développer les ventes et la satisfaction client ; - Gestion administrative du magasin dans le respect du concept, des procédures internes et des règles légales ; - Traiter les marchandises ; - Réaliser une veille commerciale ; - Garantir la sécurité.
Directeur de Magasin - Paris 08 H/F
CDI | Le Carre Dor | Paris - Paris
Entreprise Notre client est spécialisé dans les accessoires déco, pop culture et gadgets électroniques pour toute la famille (lifestyle, pop culture, peluche kawaii), Dans le cadre d'une prochaine ouverture du plus grand concept store, flagship du groupe, nous recrutons un(e) Directeur de magasin H/F à Paris. Poste Véritable manager et garant(e) de la qualité du service client, votre mission principale est la gestion complète de votre magasin d'une surface de 800 m2. Vous aurez en charge : Le développement du chiffre d'affaires et des KPI's Accueil, fidélisation et satisfaction de votre clientèle L'animation et la formation d'une équipe polyvalente de 25 collaborateurs La mise en place et suivi du merchandising selon les animations commerciales La gestion des stocks / inventaires - La gestion quotidienne du compte d'exploitation (tableau de bord, rentabilité, masse salariale, dépenses et commandes) - Analyse des performances de votre point de vente et actions correctives Profil De formation Bac +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle acquise dans le commerce, la restauration ou encore la grande distribution, avec des fonctions de manager/chef d'équipe. Vous êtes un véritable commerçant dans l'âme, vous aimez relevez chaque jour de nouveaux challenges pour atteindre vos objectifs et satisfaire vos clients. Vous êtes proactif et fédérateur pour amener votre équipe à se dépasser dans un esprit collaboratif et de convivialité. - Poste : CDI - 35H (Ouvert le dimanche) - Salaire : 45K brut + primes trimestrielles + commissions sur ventes + avantages groupe - Lieu : Paris - Les champs Elysées - Langue : Anglais courant indispensable Si vous souhaitez participer au développement d'un nouveau concept de magasin, n'hésitez pas à adresser votre candidature ou contactez Benjamin, chargé de recrutement, pour en discuter. Candidater