RESPONSABLE DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION | Gironde
33 Offres d'emploi correspondent à votre recherche
Directeur.trice Marketing / Communication Digital(e) H/F
Independant | Bras droit des dirigeants | 33000 Bordeaux
Rejoignez le 1er réseau de Direction marketing / communication digital(e) externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes Directeur.trice marketing / communication digital(e) ? Vous...
Directeur.trice Marketing / Communication Digital(e) H/F
NC | Bras droit des dirigeants | 33000 Bordeaux
Rejoignez le 1er réseau de Direction marketing / communication digital(e) externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes Directeur.trice marketing / communication digital(e) ? Vous...
Directeur.trice Marketing / Communication Digital(e)
Independant | Bras droit des dirigeants | 33000 Bordeaux
Rejoignez le 1er réseau de Direction marketing / communication digital(e) externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes Directeur.trice marketing / communication...
Offre d'emploi publiée le 10/04/2024
Responsable de franchise culinaire H/F | Commerce et Animation
Independant | ME AND MY BOSS | 33000 BORDEAUX
En tant que membre de ce réseau, vous aurez le privilège de faire briller ce concept au sein de votre communauté. Vos missions ? Commercialiser vos ateliers, créer des liens authentiques avec...
Offre d'emploi publiée le 19/04/2024
Responsable développement IRVE F/H
CDI | B-HIVE | 33000 Bordeaux
-Mettre en place de nouveaux processus et optimiser les processus existants, dans le but d'améliorer la performance ; -Assurer la collecte des indicateurs métiers pour la mesure de la performance ;...
Offre d'emploi publiée le 19/04/2024
Responsable Maintenance CFA - Bordeaux F/H
CDI | B-HIVE | 33000 Bordeaux
Voici les missions relatives au poste: -Mettre en œuvre la politique de maintenance des systèmes industriels, dans le respect des règles de sécurité et des procédures du groupe, afin de...
Offre d'emploi publiée le 19/04/2024
Responsable Qualité Conformité & Process secteur aéronautique
CDI | STEP UP | 33700 MERIGNAC
Pour un acteur incontournable du secteur aéronautique, nous vous proposons une belle opportunité ????: Responsable HSE / Qualité des procédés Vous serez responsable de la gestion de toutes les...
Offre d'emploi publiée le 19/04/2024
Responsable de projets d'extension H/F
Independant | ME AND MY BOSS | 33000 BORDEAUX
C'est dans ce paysage en mutation que se dessine votre futur métier, une profession passionnante qui vous permettra d'exercer de manière autonome. Rejoindre une enseigne en franchise va bien...
Offre d'emploi publiée le 18/04/2024
Alternant – Assistant Commercial Développement 33 F/H
Alternance | Elior | Gironde - Bordeaux
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr) Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse) Alternant – Assistant Commercial Développement 33 F/H Informations générales Alternant – Assistant Commercial Développement 33 F/H Contrat d'apprentissage 24 mois Bordeaux, France Moins de 2 ans Votre mission : Rattaché(e) à la Direction du Développement vous assurerez l'administration courante des activités du périmètre. Poste polyvalent, les missions visent une gestion des priorités et comprennent également la gestion bureautique, la préparation de documents et la communication d'informations. Assister régulièrement aux réunions client en accompagnement du Responsable Grands Comptes et veiller à la préparation des supports de présentation. Vous serez amené à faire de la prospection téléphonique, prendre des rendez-vous, accompgnez les opérationnels et les commerciaux en rendez-vous. Vous participez également à la rédaction des appels d'offres. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un bac+2 et doté(e) de bonnes capacités d'écoute et de synthèse et d'un sens de l'organisation, et vous êtes force de proposition. Vous avez le sens des priorités et accordez une importance particulière au respect des échéances. Vous maîtrisez le pack office et avez un bon niveau sur l'orthographe et la qualité d'expression. Votre environnement de travail : Poste basé sur la ville de Bordeaux. Rythme : à définir Posté rattaché au responsable du Développement Vos avantages : Remboursement à hauteur de 50 % du pass navigo Qui sommes-nous ?: Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents…Au menu plus d'information, de qualité, de proximité, de choix, de flexibilité, de durabilité… Rejoindre Elior France, c'est rejoindre 20 000 collaborateurs engagés sur l'un de nos 100 métiers, qu'il s'agisse de fonctions opérationnelles ou de fonctions support. Nos 3500 restaurants sont répartis sur toute la France et notre siège social est basé à la Défense. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif. #LeJobQueJeVeux * Réf. : Alternant Assistant Développement-61864 #J-18808-Ljbffr
Responsable Développement Projets PV Sol - Nouvelle Aquitaine - F/H Solaire - Développement et [...]
| Cap Vert Energie | Gironde - Bordeaux
QUI SOMMES-NOUS Créée fin 2009, CVE est un producteurfrançais d'énergies renouvelables quidéveloppe, finance, construit et exploite des centrales photovoltaïques, des unités de méthanisation et des unités de production d’hydrogène. Entreprise à mission et labellisée B Corp, notreraison d’être est portée par ses équipes : « mettre l’humain et la planète au cœur des énergies de demain ». Aujourd'hui, CVE compte plus de 400 collaborateurs (dont 290 en France) répartis entre les missions commerciales, techniques (ingénierie, construction, exploitation), administratives et financières et tous engagés dans une aventure entrepreneuriale unique au service de la transition énergétique. En plaçant l’humain au cœur de son projet, CVE a forgé sa culture d'entreprise autour de 3 piliers : l'épanouissement individuel et collectif, l'engagement et l'excellence. CVE a pour ambition de bâtir, d'ici 2027, un parc d’une puissance de 2,4 GW et de devenir un acteur de référence des énergies renouvelables en circuit court au service des entreprises et territoires. http://www.cvegroup.com/ LES MISSIONS QUE NOUS VOUS PROPOSONS Pour accompagner la croissance de CVE, nous cherchons à recruter un Responsable Développement Projets PV Sol qui aura la responsabilité du développement et du pilotage de projets de centrales au sol du groupe CVE pour la région Nouvelle Aquitaine. En d’autres termes, vous êtes le chef d’orchestre interne (Equipe projet CVE) et externe (Prestataires) des projets Solaire au sol de la région Nouvelle Aquitaine. Le poste est basé sur Bordeaux dans nos bureaux situés Quai Richelieu en plein centre-ville. Vous aurez notamment la charge des missions suivantes : - Soutenir les prospecteurs dans l'origination de nouveaux projets et participation à la validation du choix des nouveaux projets à développer ; - Faire adhérer toutes les parties prenantes des projets grâce à une large concertation (collectivités, associations, riverains, services de l'état) ; - Assurer la faisabilité économique, technique, et environnementale des projets et être responsable de l'avancement/cadencement des projets ; - Coordonner la conception des projets par le pilotage des études internes et externes nécessaires ; - Piloter les études d'impacts environnementales et les autres études annexes (Loi sur l'eau, étude préalable agricole, CNPN, etc...) - Gérer les demandes et l'obtention des différentes autorisations administratives ; - Préparer les candidatures aux appels d'offres de la CRE, ainsi que les offres alternatives de vente directe (avec l'appui juridique interne) ; - Gérer les budgets, planning et le reporting de l'activité ; - Représenter la société auprès des services de l'état et des acteurs locaux, publics et privés, et mettre en œuvre les démarches d'information et de communication adéquates. Vous intervenez en relais des Responsables Nouveaux Projets en charge de la prospection foncière et de l'identification de nouveaux projets et vous collaborez avec les équipes du Bureau d'Etudes internes (équipe technique et équipe environnement). Rattaché(e) au Responsable Territorial Développement Photovoltaïque Sol Sud-Ouest, vous contribuez activement au sein de l'équipe de développement de projets solaires en France, aujourd'hui composée d’une vingtaine de collaborateurs, à l'atteinte des objectifs de développement. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Issue d'une formation Bac +5 Université en droit urbanisme, environnement, Grande École de Commerce ou d'Ingénieur, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum en gestion de projets EnR, développement de centrales solaires au sol ou au sein d'un bureau d'études environnementales. Vous avez démontré vos capacités à obtenir des résultats concrets sur les projets menés. Vous avez la connaissance des étapes de développement d'une centrale photovoltaïque au sol, ou sur les études environnementales ou urbanistiques et vous êtes en mesure de piloter de front, plusieurs projets à des stades d'avancement différents. Vous avez des capacités relationnelles et vous savez fédérer une équipe autour d'un projet. Vous saurez appréhender la communication avec les parties prenantes et notamment élus et institutionnels et vous êtes à l'aise dans la prise de parole en public. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se) et aimez prendre des initiatives. Vous êtes convaincu(e) que les énergies renouvelables ont un rôle majeur à jouer dans l'avenir et souhaitez être acteur de ce changement. Vous avez envie de vous investir dans une jeune structure en plein développement, porteuse d'un projet d'entreprise ambitieux et passionnant. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ CVE * Possibilité d'évolution, de mobilité interne et de formation via la CVE Academy * Jusqu'à 13 jours de télétravail/mois, donnant droit à une indemnité de 240€/an * Intéressement * Avantages CSE * Tickets restaurants : 10€/jour (50% pris en charge par l'entreprise) * Indemnité mobilité durable * Primes de vacances et de cooptation * Des espaces de travail agréables et conviviaux * Mécénat de compétences : 35h/an pour s'engager auprès d'associations #J-18808-Ljbffr