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CHARGÉ DE COMMUNICATION | Dordogne
25 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

Département :DordogneGirondeLandesLot-et-GaronnePyrénées-Atlantiques

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OFFRES A LA UNE

Directeur.trice Marketing / Communication Digital(e) H/F

Independant | Bras droit des dirigeants | 24000 Périgueux
Rejoignez le 1er réseau de Direction marketing / communication digital(e) externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes Directeur.trice marketing / communication digital(e) ? Vous...

Chargé d'études VRD Junior dans le 24 H/F

Interim | LTd | 24200 Vitrac
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Dans le cadre du...

H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

CDI | LTd | 24700 Saint-Sauveur-Lalande
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

CDI | LTd | 24400 Saint-Michel-de-Double
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

CDI | LTd | 24600 Villetoureix
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

H/F Chargé d'Étude / Chargé d'Affaire VRD

CDI | LTd | 24200 Vitrac
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Chargé.e de Dossiers Comptables

CDI | Lempereur & Associés | 24000 Périgueux
Le ou la chargé.e de dossier est responsable de la bonne réalisation des missions liées aux dossiers client qui lui sont confiés, sur les points techniques et de gestion.Sous l'autorité du chef...
Offre d'emploi publiée le 03/05/2024

Chargé d'Etudes CVC

Interim | LTd | 24100 Saint-Laurent-des-Vignes
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Chargé(e) de Communication (H/F)

| EHPAD LA MADELEINE | Dordogne - Bergerac
Dans le cadre de la Plateforme Territoriale Solidaire RH de la Dordogne, l’EHPAD Centre Ressources la Madeleine recherche un/une Chargé de Communication Composition de l’équipe: 1 Agent administratif 1 Chargé(e) de Communication 1 Chargé(e) de Mission Insertion 1 Chargé(e) de Mission RH Les missions: COMMUNICATION SUR LES METIERS oMettre en œuvre et/ou participer à des événements de promotion des métiers en adaptant le format aux publics visés oFaire le lien avec les prescripteurs avec un plan de communication annuel à destination de leur population de référence oAnimer les outils en ligne de la PTS RH (réseaux sociaux et site internet) oCréer des outils de communication (capsules vidéos, flyers, affiches, animations, ) oParticiper au développement de réseau d’adhérents sur le territoire Des déplacements sont à prévoir à l’échelle de la Dordogne. Remboursements des frais kilométriques sur la base du barème fiscal. Une connaissance du secteur médico-social, volet Accompagnement des Personnes Agées est un plus. Rémunération selon accord d’établissement Plus d’infos sur la PTS RH 24 sur http://pts24.fr/ #J-18808-Ljbffr

Chargé / Chargée de communication

| LEGTPA HENRI QUEUILLE | Dordogne - Neuvic
Nous recherchons un chargé de communication (H/F) à compter du 1er septembre 2023 en CDD d’un an renouvelable. Diplôme dans la communication souhaitée mais expérience exigée. Permis exigé car poste sur Neuvic et Meymac. Mission: Développer et mettre en œuvre la communication de l’EPL Activités: COMMUNICATION INTERNE: –Mettre à jour et finaliser les outils de communications (kakemono, plaquettes ) –Préparer les forums et promouvoir les formations sur les stands –Faire évoluer le site internet –Assurer l’alimentation des actualités rédactionnelles et agendas –Faire vivre les réseaux sociaux –Ecrire et diffuser les articles liés à l’actualité de l’établissement (presse et supports informatiques) –Ecrire et diffuser des articles sur les formations à enjeux spécifiques –Entretenir un réseau avec les correspondants de presse et médias du territoire –Animer un réseau d’ancien étudiants –Définir un message / une identité de l’EPL ou par centre –Gestion des points de diffusion de l’info (TV, panneaux d’afficahge ) –Evaluer les actions de communication et ajuster (indicateurs, outils d’évaluations, mettre à jour des tableaux de bord,… ) COMMUNICATION EXTERNE –Collecter les besoins en communication –Entretenir les liens avec la communauté éducative de manière horizontale (actions et supports de communication, valorisation des projets pédagogiques), –Co-animer les commissions communication et JPO –Rédiger une newsletter hebdomadaire –Être force de proposition sur des actions de communication innovantes –Rendre compte au supérieur hiérarchique et à l’équipe de Direction –Soutien à la communication : dossier taxe d’apprentissage ORGANISATION ÉVÈNEMENTIELLE INTERNE ET EXTERNE (visio, reunions de rentrées, fete de l’automne,) Compétences demandées: –Former au référencement Web –Maîtriser les outils de communication et de PAO –Maîtriser l’organisation et la communication d’un événement –Savoir s’exprimer à l’oral face à un public / Savoir co-animer une commission / Savoir animer un réseau de partenaires –S’approprier et faire appliquer la charte graphique de l’EPL #J-18808-Ljbffr

Chargé / Chargée de communication

| CENTRE HOSPITALIER DE BERGERAC | Dordogne - Bergerac
PRINCIPALES MISSIONS –Conception et réalisation d’outils et / ou de méthodes spécifiques à la communication –Conception et rédaction de documents techniques –Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités en matière de communication –Élaboration et mise en place du plan de communication –Publication d’informations en interne / externe –Réalisation de revues de presse et veille internet –Recensement et analyse des besoins des utilisateurs –Webmestre/ Community manager SAVOIR-FAIRE –Animer et développer un réseau professionnel –Concevoir et organiser des évènements –Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou information –Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations –Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes –S’exprimer en public –Créativité –Bonnes capacités rédactionnelles, capacités de vulgarisation et de synthèse CONNAISSANCES REQUISES OU A ACQUERIR RAPIDEMENT –Bureautique –Communication écrite et orale –Conception graphique –Edition –Organisation interne de l’établissement QUALITES REQUISES –Organisation et méthode –Discrétion –Disponibilité –Autonomie & sens de l’organisation –Fort sens du relationnel et de la diplomatie –Adaptabilité & capacité à travailler dans l’urgence FORMATION REQUISE Diplôme ou formation spécialisée dans le domaine (Master en communication, etc.) CONDITIONS D’EXERCICE –Lieu d’exercice : CH Bergerac –Temps de travail : forfait cadre –Grade proposé : Adjoint des cadres hospitaliers ou attaché d’administration hospitalière ou contractuel de catégorie B ou A RELATIONS FONCTIONNELLES Équipe de direction, Communauté médicale, tous services de l’établissement, ARS, collectivités locales #J-18808-Ljbffr

Chargé / Chargée de communication

| CUISINES VENIDOM | Dordogne - Boulazac Isle Manoire
Au sein de l’entreprise vous serez amené(e) à effectuer : – La gestion du service communication : proposition du plan de communication annuel et de son budget (validé par la direction), gestion des différents projets en fonction des objectifs du réseau, piloter une personne en alternance. – La gestion de la communication interne : mise à jour du drive interne ; création de différents supports : tutoriels, process, affichages ; création et gestion d’une newsletter mensuelle via un saas ; formation de nos clients (franchisés) sur les réseaux sociaux. – Développer et gérer notre présence sur les réseaux sociaux : élaboration de la stratégie avec l’animateur de réseau et la direction, définition du calendrier éditorial, création du contenu sous différents formats + wording, animation et suivi des statistiques (Facebook, Instagram, LinkedIn). Gérer, mettre à jour et rédiger des actualités pour les fiches établissements Google. Mise en place, gestion et suivi de campagnes Ads sur Facebook, Google et LinkedIn, avec objectif de notoriété et acquisition de leads. (Formation HtagConsulting) – Animer le site web : Mise à jour du site en fonction des actualités en cours, rédaction et mise en ligne d’articles SEO sur WordPress, suivi des statistiques via GA4 et mise en place d’actions pour améliorer le référencement naturel du site. Créer et gérer les outils de communication : création via PAO des différents outils de communications ; gestion des fournisseurs, prix, commandes et stocks ; réalisation devis et suivi des commandes clients. (PAO = Photoshop, Canva et autres logiciels) – L’organisation et gestion d’un séminaire : élaboration du cahier des charges, mise en place du budget et d’un rétroplanning, recherches de prestataires et partenaires, négociations tarifaires, gestion logistique de l’évènement, coordination de l’évènement le jour j. Logiciels et outils à maitriser : Microsoft 365 – suite office : Word, Excel, Outlook, Teams, PowerPoint Suite Adobe (Photoshop, Illustrator et Indesign) Canva WordPress Utilisation d’un Saas (Brevo, Hubspot, etc.) #J-18808-Ljbffr

Chargé.e de communication (H/F)

| ASSOC DEVELOP AGRO-BIOLOGIE PERIGORD | Dordogne - Coursac
Sous l’autorité du Conseil d’Administration et de la directrice, le/la chargé.e de communication devra assurer la communication on-line et print, interne et externe de l’association. Ce poste polyvalent demande d’allier créativité et sens du contact au service du développement de l’agriculture biologique. Vous aurez pour principales missions : –Coordination et Animation du bulletin trimestriel et de la newsletter mensuelle Animation de l’équipe de techniciens, du réseau de professionnels et de partenaires pour la rédaction du bulletin, coordination et animation du comité de relecture, lien avec le prestataire graphique et l’imprimeur, diffusion – Conception et diffusion de la newsletter mensuelle en ligne –Conception des supports de communication interne/externe Plaquettes de communication thématiques, livrets techniques, brochures, dépliants, banderoles et panneaux promotionnels, édition d’un guide bio tous les 2 ans –Animation des réseaux sociaux et du site Internet Création de contenu rédactionnel, vidéo –Coordination et finalisation de la refonte du site internet Animation du groupe de travail, rédaction du cahier des charges, suivi de la conception du site en lien avec le prestataire technique –Animation des relations presse Rédaction des communiqués de presse en lien avec les techniciens et diffusion auprès des médias locaux Profil Formation en Communication mini bac+2 souhaitée. Expérience dans un poste de Chargé.e de Communication de 2 ans minimum souhaitée. La connaissance du milieu associatif est appréciée, de l’agriculture biologique et de son cadre aussi. Aisance relationnelle et rédactionnelle. Capacité d’organisation et d’adaptation, travail en équipe. Capacité de rendu et de synthèse. Autonomie, créativité, rigueur. Maîtrise Suite Adobe exigée. Conditions Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Contrat à Durée Indéterminée à 80%, soit 28h/semaine. Rémunération brute mensuelle sur 13 mois : 1589,11 € Poste basé à Coursac (24430) en Dordogne. Modalités Date limite des candidatures : 18/08/2022 Envoyer Curriculum Vitae + lettre de motivation en PDF par mail à communication@agrobioperigord.fr en mentionnant dans l’objet du mail « poste de Chargé.e de Communication» et en nommant les fichiers joints sous les références NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM. Informations au 05.53.35.88.18 #J-18808-Ljbffr

Chargé / Chargée de communication

| AGEMA | Dordogne - Boulazac Isle Manoire
AGEMA, contractant général bâtiment, spécialisé en TCE rénovation et agencement d’espaces, sur des secteurs diversifiés comme les ERP commerciaux, bureaux, salles de sport, bâtiments hospitalier, recherche en CDI un Chargé de communication (H/F) pour son siège basé à Boulazac. Les missions qui pourront vous être confiées: Assurer la conception-réalisation des outils de communication : établissement du retroplanning, de plans d’actions, suivi de production et gestion du budget Imaginer, réaliser et diffuser du contenu sous différents formats pour les réseaux sociaux Montages de vidéos pour mettre en avant nos réalisations Gestion & analyse des réseaux sociaux pour optimiser nos campagnes Création de newsletters diverses avec Mailchimp Organisation d’événements interne/externe Création de visuels Print & Web avec la suite Adobe (flyers, brochures, magazines…) Assurer le suivi du site internet (WordPress) Nouvelles missions au quotidien en fonction des besoins Profil : Vous êtes diplômé(e) de Bac+2 à Bac +5 en communication Vous avez déjà une expérience significative en entreprise dans la gestion d’actions de communication 360°. Vos qualités rédactionnelles sont reconnues et vous disposez d’une excellente maîtrise de l’orthographe. Bonne connaissance de la Suite Office et de la suite Adobe Véritable opérationnel de la communication, vous êtes d’un tempérament dynamique, créatif, rigoureux, curieux et appréciez le travail en équipe. #J-18808-Ljbffr

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