Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change. Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales. Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.
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Rejoindre Météo France, c'est intégrer une organisation multi-sites, situés en hexagone, en Outre-mer, etc. L'organisation de Météo-France s'appuie sur des directions centrales et des directions interrégionales. Ci-dessous, la présentation de la direction que vous pourriez rejoindre :
La division SERVICES a pour mission d'organiser, de mettre en œuvre et de coordonner les fonctions «prévision", "climatologie» et «services météorologiques et climatiques» réalisés au sein de la DIR.
La division SERVICES participe à la coordination des actions impactant le domaine de la prévision et de la climatologie à Météo France.
Elle en assure la mise en œuvre en suivant les recommandations techniques d'autres directions et les exigences émises par le Département des Services Régionaux (DSR). En plus de l'encadrement, la division SERVICES comprend deux types de postes:
- «chef prévisionniste régional» (CPR) chargé principalement de la «vigilance et gestion de crise» et de la coordination de la prévision conseil.
- «météorologistes conseil» (MC) qui assurent différentes activités de service ainsi que le soutien aux CPR en situation difficile ou de crise.
Dans ce contexte, vous aurez pour mission de :
Vous soutiendrez le responsable dans l'encadrement administratif et technique de sa division, et pouvez avoir délégation de façon explicite d'une partie de ses responsabilités et missions. Vous participerez au pilotage et à l'animation de l'ensemble des activités de la division. Vous contribuerez au développement des compétences des membres de l'équipe.
Vous participerez à la définition et à la mise en œuvre des actions nouvelles dans son domaine de compétence. Pour les projets, programmes ou produits concernant le domaine de compétence de sa division. Vous pouvez être amené(e) à représenter la DIR aux revues mensuelles d'exploitation météo et au 2RPCS (ou successeur) en l'absence de votre hiérarchie.
Vous agirez, hors gestion de crise, aux côtés de la direction et des référents territoriaux pour faciliter les relations avec les acteurs locaux présents sur le territoire, tant dans le domaine institutionnel que commercial.
L'encadrement Services a pour mission d'informer la direction de la DIR de la situation météorologique et des alertes en cours ou à prévoir, en particulier lorsqu'elles sont critiques.
En lien avec le permanencier de Direction, l'encadrement Services participe à la décision d'assignation des agents en cas de mouvements sociaux.
L'encadrement Services assure le suivi et la répartition des tâches des vacations en horaires de bureau de type portefeuille ou climatologie.
Vous pouvez participer à la permanence de direction de la DIR conformément aux documents d'organisation en vigueur.
Vous pouvez vous voir déléguer par votre hiérarchie certaines missions de RT pour les départements à proximité du CMIR.
Vous pouvez participer à la réponse lors des sollicitations médiatiques, notamment sur les situations à enjeu.
Conditions particulières d'exercice :
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Poste en horaire de bureau
Vous êtes susceptible de participer à la permanence de direction (astreinte)
Télétravail : possible
Poste ouvert aux fonctionnaires de catégorie A
Accueil en détachement si vous êtes fonctionnaire ou recrutement sur contrat
Une formation de niveau BAC+5 (master ou diplôme d’ingénieur) est souhaitée ainsi qu’une expérience confirmée sur un poste similaire.
Pour occuper ce poste, vous mobiliserez les compétences suivantes :
•Savoirs faire attendus
- Météorologie générale, climatologie et dynamique du climat
- Utiliser les outils climatologiques
- Communiquer avec les différents partenaires
- Animer une équipe/réunion/réseau
- Analyser un contexte problématique à enjeu
- Savoir manager
•Savoirs être appréciés
- Autonomie
- Sens de l'initiative
- Sens des relations humaines
- Sens des responsabilité
- Etre à l'écoute
- Esprit de synthèse
Pourquoi nous rejoindre ?
Embarquez pour une aventure stimulante et au service de tous aux côtés d’hommes et de femmes engagés quotidiennement face aux défis posés à notre société par la météo et le climat. Et ainsi bénéficiez des avantages suivants : horaires flexibles, RTT, télétravail, restaurant administratif ou ticket restaurant, participation à hauteur de 75% pour les transports en commun, participation pour la mutuelle, associations sportives et culturelles en fonction du site concerné, (escalade, gym, poterie, théâtre etc..).
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