Description du poste
Vous collaborerez à la mission principale du service :- Contribuer au maintien à domicile des personnes âgées et handicapées bénéficiaires du service en proposant un accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne- Assurer un rôle de maintien du lien social et de veille quant à l’évolution des situations au domicileVéhicule de service fourni.Missions- Accompagner la personne âgée dépendante dans les actes de la vie quotidienne : accueil, recueil des besoins, facilitateur au quotidien, prévention, accompagnement de fin de vie- Assurer la gestion du cadre de vie du résident et adapter l’environnement à la dépendance- Contribuer à l’application de la prescription médicale- Être la « Personne ressource » du résident et de sa famille à travers son rôle de « référent »- Participer à la vie du service et à son organisation : soins, transmissions, mise à jour des dossiers de soins- Animer la circulation de l’information entre les différents acteurs intervenants au domicile (IDEC, IDEL..) Formation : Aide-soignant(e) diplômée d’État avec idéalement une expérience ou une appétence pour la gériatrie. Il est demandé pour ce poste les compétences suivantes :- Un bon relationnel afin de bien s’intégrer avec l’équipe en place- Des aptitudes techniques de soins et de nursing- Le strict respect des obligations de discrétion et de confidentialité- Une relative autonomie dans l’organisation du travail- Une rigueur dans le travail- Une faculté d’adaptation rapide- Une capacité à rendre compte- Un esprit d’analyse et de synthèse- Permis B exigéConditions- 2 Postes à pourvoir : dès que possible- Temps de travail : temps complet soit 35h00 par semaine- Horaires de travail : en 10h (7h45-19h45) et en 7h (7h30-15h30)- Congés annuels : au prorata de la durée de présence ou du contrat- Travail un week-end sur deux- Astreinte téléphonique selon un roulement de plusieurs semaines- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle en CDD (3 ans renouvelable)- Rémunération : selon grille indiciaire des Aides-soignants (+prise en compte de l’expérience) + primes dont 13e mois et part variable + avantages sociaux (tickets restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance, adhésion CNAS, forfait mobilité durable)- Le salaire est indiqué à titre indicatif sur la base d'un minimum et ne prend pas en compte pas la reprise de l'expérience que nous appliquons.- Le recrutement est ouvert aussi bien aux candidats titulaires de la fonction publique qu'aux candidats contractuels.
