Description du poste
Votre Rôle :- Assurer le suivi et la mise en œuvre des Projets Personnalisés en lien avec les référents- Veiller au respect des échéances (réévaluations, renouvellement MDA, bilans)- Alerter le Chef de Service en cas de risque de rupture de parcours, de situation complexe ou de dégradation de la situation- Contribuer à l’élaboration des plannings d’intervention en lien avec le chef de service- Assurer l’articulation entre les emplois du temps des professionnels et les disponibilités des enfants/familles/écoles- Organiser et animer certaines réunions d’équipe en délégation du chef de service- Assurer la traçabilité des décisions prises en réunion et leur diffusion à l’équipe- Participer aux réunions de synthèses partenariales et en assurer les comptes-rendus- Soutien administratif et logistique au chef de serviceLe contrat : CDD Temps Partiel 40% jusqu'à fin décembre 2026, Le Mans- Poste basé au sein du Sessad Trimaran l’Escale. Horaires d’externat- Besoin d’adaptations pour l’entretien ? Au poste ? Parlons-en !- Rémunération indexée sur la CCN 66. Selon l’expérience dans le métier. De 840 € à 1250 € bruts mensuels Formation :- Diplôme d’Etat Educateur Spécialisé- Formation recherchée à l’autisme, outils de communication adaptés- Expérience dans le domaine du handicap et auprès d’un jeune publicSavoir-faire :- Connaissance des outils d’évaluation et des recommandations de bonnes pratiques- Maîtrise des écrits professionnels- Gestion des troubles du comportementSavoir-être :Eléments particulièrement importants pour nous :- Adaptabilité- Diplomatie- Capacité de médiation
