RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT DE SANTÉ | Marne
11 Offres d'emploi correspondent à votre recherche
Responsable de secteur | Santé & Prévention des dirigeants
Independant | ME AND MY BOSS | 51000 Châlons-en-Champagne
Vous avez un excellent réseau, un goût prononcé pour l'entrepreneuriat et vous cherchez un projet porteur de sens -
Votre mission : révolutionner l'accès à la prévention santé
Les dirigeants sont...
Offre d'emploi publiée le 20/08/2025
Apprenti Coordinateur Santé Sécurité au Travail
CDD | ALSACIENNE DE RESTAURATION | 51100 Reims
Filiale d' Elior Group et Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur toute la région grand est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au...
Offre d'emploi publiée le 20/08/2025
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES () - REIMS H/F
CDI | SMYTHS TOYS FRANCE | 51100 Reims
SMYTHS TOYS FRANCE est implanté dans 7 pays et s'impose aujourd'hui comme l'un des leaders européens du marché du jouet.Afin d'accompagner notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines qui...
Offre d'emploi publiée le 22/10/2025
Responsable bureau d'études VRD dans le 51
CDI | LTd | 51000 Châlons-en-Champagne
Vous aurez la charge du pilotage des études de projets d'ouvrages VRD, directement rattaché au directeur. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : -...
Offre d'emploi publiée le 22/10/2025
Responsable adjoint Copacking Habillage H/F
CDI | IKIWAY | 51100 Reims
Les missions principales : - Organiser l'activité de l'équipe pour le bon fonctionnement des lignes et gérer les priorités dans le but d'atteindre les objectifs fixés; - Veiller au partage des...
Offre d'emploi publiée le 17/10/2025
Responsable Adjoint de point de vente (H/F)
CDI | Howdens France | 51100 Reims
Responsable adjoint de point de vente (F/H) – Tu veux un poste terrain, polyvalent, avec de vraies responsabilités ? C’est ici que ça se passe !Chez Howdens Reims(51), on ne fait pas dans la routine.
Entre...
Offre d'emploi publiée le 03/10/2025