ASSISTANT SOCIAL | Rhône Alpes
185 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Département :AinDrômeIsèreLoireRhôneSavoieHaute-Savoie

OFFRES A LA UNE

Secrétaire Assistant(e) Médico Social(e) Alternance/Apprentissage H/F

Alternance | IF2M | 69001 Lyon
La création de notre CFA s'inscrit dans la lignée de notre expertise de l'accompagnement des stagiaires en alternance en lien avec les entreprises. Depuis plus de 10 ans, IF2M oeuvre à la professionnalisation et à..

SECRETAIRE ASSISTANT(E) MEDICO-SOCIAL(E) Alternance/Apprentissage H/F

Assistant(e) social(e) - CESF H/F

CDI | Association SOINS ET SANTÉ | 69007 Lyon 07
Présentation de l'association L’association PAPAVL MAD porte le Centre de Ressources Territorial (CRT) de Lyon 3 et Lyon 7. Le CRT est un dispositif d’accompagnement temporaire renforcé de maintien à domicile. Il...
Offre d'emploi publiée le 02/05/2024

SECRETAIRE ASSISTANT(E) MEDICO-SOCIAL(E) Alternance/Apprentissage

Alternance | IF2M | 69000 Lyon
La création de notre CFA s'inscrit dans la lignée de notre expertise de l'accompagnement des stagiaires en alternance en lien avec les entreprises. Depuis plus de 10 ans, IF2M oeuvre à la...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Secrétaire Assistant(e) Médico Social(e) Alternance/Apprentissage

Accompagnant éducatif et social (F/H) - FAM H/F

CDI | ALGED | 69009 Lyon 09
Le Site de La Providence accueille 155 personnes déficientes intellectuelles, au Foyer d’Accueil Médicalisé (22 places), Foyer de Vie (42 places), Foyer Appartements (22 places), Foyer d’Hébergement (26 places),...
Offre d'emploi publiée le 30/04/2024

Accompagnant éducatif et social (F/H) - FV & FAM H/F

CDI | ALGED | 69360 Saint-Symphorien-d'Ozon
Le site du site le Val d’Ozon se compose d’un Foyer de vie de 27 places, d’un FAM de 18 places, d’un SAT de 10 places et d’un SAMSAH. Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service...
Offre d'emploi publiée le 30/04/2024

Accompagnant éducatif et social (F/H) - FV H/F

CDI | ALGED | 69300 Caluire-et-Cuire
Au sein du Foyer de Vie qui accompagne 43 personnes adultes handicapées (déficience intellectuelle et handicap psychique), et sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Service du foyer de vie, vous aurez pour...
Offre d'emploi publiée le 30/04/2024

Assistant social (H/F)

Contrat de travail temporaire (CTT) | As Interim | Isère - Vienne
Nous vous demanderons d'intervenir pour des missions d'intérim ponctuelles sur tous types de structures : IME/ ITEP/ ESAT/ FAM / Foyer de vie/ MECS/ CER et biens d'autres suivants vos compétences. Nous pourrons les établir lors d'un entretien dans notre agence. Vous participerez à l'accompagnement à la vie quotidienne, au suivi des projets personnalisés ainsi qu' à l'évolution du projet de service. Vous préservez, restaurez et développez l'autonomie et l'adaptation sociale. Département du lieu de travail : 38 Ville : Vienne Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : de 15000EUR à 30000EUR par ANNEE + REPRISE D ANCIENNETE

Assistant Social (H/F) PCPE - REPIT GRENOBLE

| Afiph Aassociation Familiale de L´Isére pur personnes handicapées | Isère - Grenoble
Assistant Social (H/F) PCPE - REPIT GRENOBLE Référence Localisation Auvergne-Rhône-Alpes Statut Non cadre Fonction assistant social Contexte du recrutement et définition de poste L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l’Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d’un CDD à 60%, l’Afiph, recherche un Assistant Social (H/F) pour son PCPE/REPIT de Grenoble. Vos activités principales : - Ecoute, conseil et soutien aux aidants de personnes en situation de handicap - Observation et évaluation des situations - Participation aux rencontres avec les partenaires et travail en réseau - Organisation de projets de répit - Recensement des actions, actes réalisés, écrits et bilans sur informatique Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir : Immédiatement Type de contrat : CDD DE 1 mois renouvelable Lieu : GRENOBLE Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience, ... Avantages : Tickets restaurant - participation aux frais de transport Profil recherché Votre profil ? - Diplôme exigé - Expérience de 1 à 5 ans souhaitée dans le secteur du handicap Vos qualités ? - Appétences pour le travail pluridisciplinaire - Capacité à travailler seul et en équipe - qualité relationnelle et esprit d'équipe Alors n'hésitez plus, nous vous attendons ! #J-18808-Ljbffr

Assistant(e) Service Social / Travailleur(euse) Social(e) - C.C.A.S DE GRENOBLE

| Centres communaux d'Action Sociale | Isère - Saint-Quentin-sur-Isère
Assistant(e) Service Social / Travailleur(euse) Social(e) - C.C.A.S DE GRENOBLE Partager la page Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn. * Fonction publique : Fonction publique Territoriale * Employeur : Centres communaux d'Action Sociale * Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels * Expérience souhaitée Non renseigné Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires CONTEXTE : Dans un contexte socio-économique en évolution constante, et face à une demande sociale toujours plus complexe, le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville, en lien étroit avec l'ensemble des services municipaux et des acteur-rices de la solidarité. Son action s'articule aujourd'hui autour de 3 axes stratégiques : - Consolider la place de nos usager-ères au coeur de nos préoccupations et de nos façons de travailler. - Positionner le CCAS dans un réseau territorial des politiques sociales. - Faire de nos établissements des « lieux de vie » et de convivialité. Pour favoriser la déclinaison de ces axes, les directions d'action sociale du CCAS sont positionnées autour d'une approche « publics » : - La DAS « Petite Enfance » - La DAS « Personnes Agées » - La DAS « Lutte contre la pauvreté et la précarité » Le Service Social Personnes Agées (SSPA) est rattaché à la Direction de l'Action Sociale « Personnes Agées » et plus particulièrement à la direction déléguée « Accueil et accompagnement social des personnes âgées ». FINALITES : Garantir un accueil et un service de qualité à toute personne interpellant le service : ? Dans le cadre de la convention avec le Département (APA et accompagnement social des bénéficiaires de l'APA) sur le territoire de la commune de Grenoble. ? Dans le cadre des missions d'accompagnement social des personnes âgées résidant au sein des EHPAD (et ponctuellement résidences autonomie) du Centre Communal d'Action Sociale de Grenoble. S'inscrire dans les orientations du Projet de Service et contribuer à son évolution au regard de la modification du contexte et des besoins des usager-es. Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038240426000881-assistant-e-service-social-travailleur-euse-social-e?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché COMPETENCES : ? Maîtriser les techniques de l'entretien et les savoir- faire de la profession. ? Connaître les dispositifs en faveur des personnes âgées. ? Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités. ? Savoir organiser son travail et adapter son comportement en fonction de l'urgence et des priorités. ? Avoir des qualités relationnelles. ? Savoir mobiliser les compétences des partenaires de l'action gérontologique. ? Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel) et l'utilisation de MONSISRA MESPATIENTS. ? Capacité à réaliser les missions en mode dématérialisé à domicile. D'autres offres pourraient vous intéresser * Fonction publique : Fonction publique Territoriale * Employeur : Centres communaux d'Action Sociale * Fonction publique : Fonction publique Territoriale * Fonction publique : Fonction publique Territoriale #J-18808-Ljbffr

Assistant(e) Social(e) H/F

| Elsan SAS | Puy-de-Dôme - Clermont-Ferrand
Le Pôle Santé République, établissement du groupe ELSAN, situé au cœur des Monts d'Auvergne à Clermont-Ferrand (63), recherche son (sa) futur(e) assistant(e) Social(e) en CDI.Le poste est à pouvoir de suite. Notre établissement, reconnu pour son professionnalisme, a accueilli en 2021 plus de 38 000 patients au sein de sa structure et reçu près de 20 000 passages aux urgences. Vous trouverez plus d’informations sur notre site : https://www.elsan.care/fr/pole-sante-republique/notre-etablissement ELSAN, groupe leader de l'hospitalisation privée en France, est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, psychiatrie, etc…) et dans toutes les régions de l'Hexagone. Sous la responsabilité de la Cadre IDE – Responsable des services de Médecine Oncologique et de gériatrie, vous aurez pour missions principales de : - Accueillir, informer, orienter et soutenir les patients accueillis ainsi que leurs familles - Participer à la prise en charge globale du patient en coopération avec une équipe pluridisciplinaire. - Evaluer, mesurer les situations des patients et les répercussions éventuelles des pathologies sur leur vie socio-familiale, voire professionnelle - Assurer la coordination avec les différentes institutions dans l’intérêt du patient et de son entourage, services sociaux des collectivités territoriales, services de justice, mandataires judiciaires, acteurs du maintien à domicile, organismes de protection sociale… Avantages salariaux : - Mutuelle prise en charge à 100% par l’établissement - Frais de transport en commun pris en charge à hauteur de 70% (sur justificatif) - Prime d’assiduité - Prime de participation et d’intéressement - Berceau en crèche #J-18808-Ljbffr

Assistant Social ( H/F)

| Elsan SAS | Loire - Roanne
L’assistant(e) de service social contribue à créer les conditions pour que les personnes, les familles, et les groupes avec lesquels il/elle travaille, aient les moyens d’être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Il /elle intervient tout particulièrement pour un public vulnérable (personnes âgées, enfants, handicapés, …) qui demandent une attention spécifique et des aides sociales adaptées. Ces signalements pourront lui être faits par l’HAD. Ses missions sont multiples Il/elle agit avec les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour: ·Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. ·Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société. ·Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés. Il/elle est également force de proposition pour la conception des politiques sociales, les orientations générales et les missions développées par l’HAD. L'assistant(e) de service social favorise la prise en charge du devenir des patients hospitalisés en HAD. ·Il/elle organise l’accompagnement et le suivi social des patients. ·Il/elle oriente vers les structures adaptées. ·Il/elle gère les dossiers sociaux, qu'il/elle renseigne pour la traçabilité sur le logiciel patient ·Il/elle archive parallèlement les éléments sociaux. ·Il/elle participe au signalement auprès des tutelles en cas de suspicion de maltraitance en lien avec le responsable CDI à temps partiel 50% avec travail en semaine uniquement #J-18808-Ljbffr

ÉDUCATEUR / ASSISTANT SOCIAL H/F - CDI - LYON 8ème (69)

CDI | Le Prado | Rhône - Lyon
ÉDUCATEUR / ASSISTANT SOCIAL H/F – CDI – LYON 8ème (69) Date de prise de fonction : Début mai 2024 Temps de travail : Temps plein Date limite des candidatures : 22/04/2024 Lettre de motivation et CV à adresser à M. MALLET, chef de service à l’adresse mail : mmallet@le-prado.fr Rechercher une structure Département : Domaine d'intervention : Pour recevoir nos communications, merci de compléter: #J-18808-Ljbffr