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CHEF DE PROJET INFORMATIQUE | Pays de la Loire
326 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

Département :Loire-AtlantiqueMaine-et-LoireMayenneSartheVendée

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OFFRES A LA UNE

Chef / Cheffe de projet DATA H/F

CDI | GROUPE DUBREUIL | 85170 Beaufou
Et si vous amélioriez le quotidien des collaborateurs en apportant votre expertise dans le domaine de la data et de la business intelligence ? Groupe Dubreuil Services, basé au siège social du groupe, compte près de 170.

Chef / Cheffe de Projet Data ESG H/F

CDI | GROUPE DUBREUIL | 85170 Beaufou
Et si vous nous apportiez votre expertise en conception et mise en ?uvre de systèmes de collecte de données ESG (Environnement, Social et Gouvernance) ?Groupe Dubreuil Services, basé au siège social du groupe, compte...

un chef de projet Fibre optique h/f

Interim | LTd | 44400 Rezé
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un chef de projet Fibre optique h/f Vous interviendrez sur le plus gros projet de déploiement de fibre optique de...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

un chef de projet Fibre optique h/f

Interim | LTd | 44400 Rezé
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un chef de projet Fibre optique h/f Vous interviendrez sur le plus gros projet de déploiement de fibre optique de...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

un chef de projet Fibre optique h/f

Interim | LTd | 44300 Nantes
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un chef de projet Fibre optique h/f Vous interviendrez sur le plus gros projet de déploiement de fibre optique de...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

un chef de projet Fibre optique h/f

Interim | LTd | 44200 Nantes
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un chef de projet Fibre optique h/f Vous interviendrez sur le plus gros projet de déploiement de fibre optique de...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

un chef de projet Fibre optique h/f

Interim | LTd | 44100 Nantes
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un chef de projet Fibre optique h/f Vous interviendrez sur le plus gros projet de déploiement de fibre optique de...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

un chef de projet Fibre optique h/f

Interim | LTd | 44000 Nantes
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un chef de projet Fibre optique h/f Vous interviendrez sur le plus gros projet de déploiement de fibre optique de...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

Cheffe / Chef de Projet Infrastructure Senior - Nantes

| Capgemini | Loire-Atlantique - Nantes
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : Rejoindre nos équipes de Nantes et accompagner nos clients sur la modernisation de leur SI. * Accompagner et orienter les clients dans la modernisation de leur SI * Gestion de porfolio de projets et des équipes associées * Planification et collaboration avec toutes les parties prenantes * Respect du planning et du reporting projet * Suivi des incidents * Suivi financier Votre profil : * Diplôme en informatique, en génie logiciel ou équivalent. * Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets Infrastructure * Vous avez de solides compétences sur les outils de planifications projets et les normes ITIL * Une bonne maitrise de l'anglais serait un plus. 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activité à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | www.capgemini.com/fr-fr/ *Capgemini, le futur que vous voulez

CHEF DE PROJET IT NANTES H/F

| Alten | Loire-Atlantique - Nantes
Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies (ICT) présent dans plus de 30 pays, ALTEN réalise des projets de haut niveau sur l’ensemble de la chaîne de valeur des acteurs les plus prestigieux des secteurs aéronautiques & Spatial, Défense & naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services. Dans un contexte de forte croissance, ALTEN enrichit ses modes d'intervention et développe les contrats de services à engagements de résultats au sein d’une direction dédiée : la Direction des projets structurés. Cette dernière recrute des profils expérimentés en management de projets, qui intégreront une équipe évoluant dans un écosystème technique riche et complexe, façonnant le monde de demain. Rattaché(e) à la Direction Technique Ouest, au sein de notre agence de Nantes (44), vous aurez pour mission d’assurer le pilotage de solutions de services IT (Transformation digitale, développements de nouveaux outils, PMO…) dans des secteurs variés, comme le domaine naval ou les assurances. En appui d’un Directeur de projets, vos missions seront les suivantes : Piloter le Delivery d’un portefeuille de projets dans une démarche d’amélioration continue (Qualité, Coût, Délai) : * Estimer les charges et délais de réalisation * Structurer, planifier les activités et suivre les compétences allouées aux projets * Organiser et animer les instances de pilotage * Réaliser et présenter des reportings opérationnels réguliers * Gérer les risques et établir les plans d’actions permettant de les maîtriser * Contribuer à la gestion financière de ses projets Manager fonctionnellement les équipes projets (environ 50 ETP) dans la réalisation des activités contractualisées: * Contribuer au recueil des besoins de nos clients * Participer à l’identification des nouveaux membres de votre équipe * Assurer l’accompagnement de l’équipe dans nos locaux, chez nos clients ou à distance (télétravail) * Identifier et faire progresser les futurs talents - Agir en tant que première interface auprès des clients En fonction de votre expérience et de votre expertise technique, vous pourrez : * Participer à l’élaboration des offres techniques en phase de Réponse à Appel d’Offres, en collaboration avec le pôle commercial et en appui du Directeur de projets. * Être référent pour des projets à forte complexité technique * Coacher des chefs de projet junior, et ainsi assurer leur montée en compétences. PROFIL Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou de formation équivalente Bac+5, vous justifiez de 5 ans d’expérience dans le domaine de l’IT (cycle de vie logiciel, infra, fonctionnel) dont une première expérience en management de projets et pilotage opérationnel d’équipes (plus de 15 personnes). Vous êtes motivé(e) pour évoluer dans le management de projets à engagement de résultats et l’animation d’équipes. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre orientation service, vous saurez exercer votre leadership à bon escient, auprès des clients internes et externes en veillant au développement de vos équipes et aux intérêts de l’entreprise. La maîtrise des méthodologies Agile/SAFe est un plus. Déplacements ponctuels dans la région Ouest (Brest, Cherbourg, éventuellement Angers) Les + * Vous pourrez compter sur une équipe support projets pour vous accompagner dans les process, méthodes et outils de gestions de projets internes innovants ainsi que de l’accompagnement d’un directeur de projets * Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. En fonction de votre expérience et de vos appétences, vous pourrez adresser des projets techniques variés, prendre la responsabilité complète d’un service au sein d’une Direction de projets (région, secteur, périmètre client, etc.,), contribuer au développement de nos activités internationales nearshore/offshore, etc. Si la perspective d’intégrer une entreprise porteuse de projets innovants en France comme à l’international vous motive, alors rencontrons-nous !

Chef de Projet SI CRM (Dynamics) - Client Final (H/F)

| Expectra Search | Loire-Atlantique - Nantes
Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe de 600 personnes, spécialisé dans l'ingénierie environnementale, un Chef de Projet CRM (Dynamics) H/F Au sein de la DSI composée d'une quinzaine de personnes, vous intégrez le Pôle Applicatif (7 personnes) qui a pour mission principale d’accompagner les différentes fonctions du groupe dans leur transformation digitale et leur apporter un soutien technique tout au long du déploiement des solutions retenues au sein de l'entreprise puis à l'ensemble des filiales. Le Chef de Projet SI CRM, interviendra sur un ou plusieurs domaines fonctionnels, en lien avec les différentes directions du Groupe (notamment les Direction du Développement, Directions Commerciales, Direction Marketing…). A ce titre vos missions sont les suivantes : * Pilotage de projets, * Maintien en condition opérationnelle (MCO) des différentes solutions logicielles en place (CRM via Microsoft Dynamics, sites web et inbound marketing via HubSpot, etc.) mais aussi du déploiement de nouvelles solutions logicielles. * Administration et configuration des solutions, * Accompagnement au changement auprès des équipes et support utilisateurs de niveau 1 et 2 en lien avec les éditeurs et/ou intégrateurs. * Suivi de l’adéquation des solutions et des besoins en réalisant une veille régulière des outils du marché. Vous contribuez à la mise en place d’interfaçage entre les différentes solutions, en lien avec les équipes techniques internes. * Encadrement des consultants SI prestataires intervenant sur les projets et gestion des différentes relations internes... Poste en CDI, basé sur Nantes Possibilité de réaliser jusqu"à 2 jours de télétravail par semaine. Rémunération : selon profil, entre 50 et 55K€. Profil recherché : De formation Bac+5, vous disposez d’une expérience de 5/7 ans minimum sur laquelle vous aviez en charge des fonctions similaires en tant que Chef de projet CRM sur les outils Microsoft Dynamics 365 ou Salesforce. Vous êtes reconnu/e comme expert/e en pilotage de projets (périmètre fonctionnel, budget, planning) et en gestion d’applications métiers (animation d’ateliers, spécification, intégration) sur des fonctions relatives aux métiers du Commerce et du Marketing. Vous aimez évoluer dans un environnement où la maîtrise fonctionnelle, l’assistance à maîtrise d’ouvrage et le travail collaboratif sont des éléments majeurs, et où vous aurez une vision transverse des processus de l’entreprise. Votre sens du service et votre excellent relationnel font de vous un interlocuteur/trice de qualité auprès des différents interlocuteurs liés aux projets. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, alors, n'hésitez plus Postulez !

Chef de projets informatique F/H

| Neosoft | Sarthe - Le Mans
Tous nos postes sont ouverts au télétravail. Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : · Conseil & Agilité · Cybersécurité · Data · DevOps · Infrastructures & Cloud · Software Engineering Nous recherchons pour intégrer notre agence du Mans, un(e) Chef de projet Informatique(H/F). Directement rattaché à votre responsable d’agence, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. En intégrant notre agence, voici les missions qui vous seront proposées : 🎯 Vos missions Au sein d’un client grand compte du secteur de l’assurance, vous serez missionné pour accompagner l’organisation et la sécurisation des changements en production en participant à la déclinaison des solutions applicatives et techniques en production ainsi qu’à la conduite de projet de déploiement et la coordination de MEP. - Accompagner les projets applicatifs et/ou techniques pour déclinaison de la solution en production, - Gérer les changements en production, - Exploiter les solutions, - Sécuriser le déploiement, - Respecter les exigences de production, - Élaborer et suivre des plans d'actions, - Ordonnancer et coordonner des actions 💻 Stack technique * Expérience en gestion de projet Infrastructures ou - Expérience en gestion de projet Applicatif ou - Expérience en gestion de projet Test * ITIL / PMP 📝 Votre profil Vous disposez à minima d’une première expérience professionnelle reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences en tant que Chef de projet. Vous justifiez d’expériences techniques (infra, développement, test, …) vous permettant de comprendre vos interlocuteurs techniques. Votre aptitude à gérer différents niveaux d’interlocuteurs est un vrai atout. Vous avez une appétence naturelle pour le relationnel et l’esprit d’équipe. 👉 Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif. Nos communautés d’experts vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres. Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : · 1 bilan d’activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences · 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs · 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation 👉 Vos avantages Formations et développement de l’expertise : · Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (Participation à des Tech days, animation d’une conférence à l’interne ou à l’externe, rédaction d’articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…) · Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Bien-être au travail : · Un accord de télétravail flexible jusqu’à 100% de télétravail et personnalisable en vigueur depuis 2014 · Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise · Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …) Et bien plus encore : · Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateur · En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat... 👉 Votre parcours candidat Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés : · Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe · Un entretien d’évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur. Nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt, L’équipe Néosoft 🖐

Chef/fe de Projet Technique - Infrastructure - Nantes

CDI | Steria | Loire-Atlantique - Saint-Herblain
Company Description Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. The world is how we shape it Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore. Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Job Description Votre futur environnement de travail : Vous intégrez l'agence Infrastructure & Cloud Services, qui compte 75 collaborateurs sur Nantes. Suivant les missions qui vous sont confiées, vous êtes amené(e) à évoluer au sein d'équipes internes Sopra Steria dans des prestations de type Infogérance ou vous êtes directement intégré(e) à des équipes client. Nous vous proposons des missions variées aux défis ambitieux dans des secteurs d'activité stimulants et multiculturels. Votre rôle et vos missions : * Vous définissez les outils et procédures nécessaires au bon déroulement du projet * Vous élaborez un planning prévisionnel, répartissez les activités et assurez le pilotage du projet * Vous assurez l'interface vis-à-vis du client sur le projet * Vous identifiez et évaluez les risques de manière préventive * Vous accompagnez ou encadrez les intervenants de l'équipe projet * Vous animez les comités techniques ou de pilotage * Vous accompagnez les équipes projets dans la conception et l'intégration des briques techniques d'infrastructures * Vous assurez une veille technologique continue sur les briques techniques et êtes force de proposition et d'innovation Selon vos envies et désirs d'apprentissage, selon les besoins de nos clients, ces missions sont évolutives. Environnement technique : * Infrastructures techniques, * Systèmes d'exploitation Linux/Windows * Serveurs d'applications * Environnements Cloud * Conteneurisation Ce que nous vous proposons : * Un accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions * Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation * Un accompagnement individualisé avec un mentor * Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble * Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy * La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire vendredi * L'opportunité de rejoindre le collectif Guilde Cloud (Présentations techniques, formations, conférences, veille, et bien plus encore ) Qualifications Profil : Dîplomé(e) d'un Bac+5 et issu(e) d'une école d'Ingénieurs ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vos qualités d'organisation, de suivi et de rigueur, votre sens du service client, votre réactivité, votre dynamisme, votre capacité d'adaptation et de travail en équipe sont autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Vous êtes également force de proposition dans la mise en place de nouveaux projets informatique. Additional Information Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Chef(fe) de Projet Infrastructure F/H (Nantes)

| CGI | Loire-Atlantique - Nantes
Global Technology Operations (GTO) regroupe l’ensemble des activités techniques et infrastructures de CGI en France. Notre équipe réunit 400 experts et architectes et propose une offre technique complète et de bout-en-bout, de la conception à l’exécution. GTO se positionne en véritable partenaire de l’ensemble de nos entités sectorielles et régionales. Rejoignez nos équipes passionnées et portées par leur excellence opérationnelle en tant que Chef de Projet Technique Infrastructure. Fonctions et responsabilités : Dans le but de renforcer notre équipe infrastructure sur la région de Nantes, nous sommes en recherche de chefs de projet technique. Vous recherchez un nouveau challenge ? Si vous êtes intéressé, alors la suite devrait vous plaire ! Vos compétences seront mises à profit pour : - piloter et coordonner les projets d’infrastructure (construction de nouvelles solutions techniques, faire évoluer l’existant, déployer de nouvelles applications, transformer un SI, ...) - accompagner les équipes métier dans la définition de leur besoin - élaborer le budget et le planning projet - définir les exigences fonctionnelles et techniques, intégrer les contraintes métier - suivre les mises en production (budget, indicateurs de suivi, ...), valider les livrables - participer à la veille des besoins d’évolution des infrastructures - éventuellement, mettre en place et piloter le dispositif support (MCO, activités récurrentes) En tant que chef de projet, vous apporterez ainsi conseil, assistance et mise en œuvre sur la gestion d’Infrastructures. Intervenant à chaque étape du projet : de l’avant-vente au déploiement des solutions, vous assurez l’organisation, la coordination et l’animation de l’équipe projet et des comités de pilotage. Infrastructure Server et Poste de travail : O Windows Server 2012 – 2016 O Poste de Travail W10 et W11 O Office 2010 / 2016 / Office 365 O Chrome / IE / Edge O Active Directory O Marimba / SCCM & InTunes / UEM WorkspaceOne O VMWare Qualités requises pour réussir dans ce rôle Vous devez connaître/maîtriser: • au moins une technologie liée aux métiers des infrastructures (Cloud, devops, système, réseau, middlewares, bases de données) • la planification de projets de transformation ou d’évolution des infrastructures IT • la gestion des risques opérationnels • la priorisation et le suivi des actions techniques • le reporting d’activité des opérations techniques effectuées Qualités : • bonne capacité d’écoute, d'analyse, de prise de recul et d’adaptabilité • bonne capacité rédactionnelle et de reporting • autonomie, dynamisme, rigueur et bon relationnel (contacts fréquents avec les clients) • pratique de l'anglais CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

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