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RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT DE SANTÉ | Midi Pyrénées
86 Offres d'emploi correspondent à votre recherche

Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

Département :AriègeAveyronHaute-GaronneGersLotHautes-PyrénéesTarnTarn-et-Garonne

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OFFRES A LA UNE

RÉCEPTIONNISTE EN ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (Rodez) H/F

Alternance | Tetranergy Business School Rodez | 12000 Rodez
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur...

DIRECTEUR / DIRECTRICE d'ETABLISSEMENT CULTUREL H/F

CDI | GENTILE RH CONSULTING | 12150 Sévérac-d'Aveyron
Depuis 1996, Sirventés est une agence coopérative qui accompagne des projets artistiques au service de l'expression du chant, de la musique et du conte en Occitan et ouvert à toutes les langues.C'est un outil de...

Devenez responsable d'établissement touristique H/F

Alternance | Holidee | 31000 Toulouse
Contrat d’apprentissage (Alternance) du 08 avril 2024 à mars 2025 Pack alternance tout inclus : pas besoin de chercher, employeur déjà trouvé !  ”RET” à la clé : Diplôme reconnu de niveau VI par...
Offre d'emploi publiée le 29/03/2024

Technicien de Maintenance en Etablissement Touristique H/F

CDI | Holidée | 31000 Toulouse
Bienvenue Chez Cowool ! Nouveau concept mélant Coliving et Coworking, le groupe est dynamique et en pleine expansion. Nous recherchons, pour l'un des Etablissements, un couteau suisse sachant passer de la plomberie à...
Offre d'emploi publiée le 05/04/2024

Chef(fe) d'établissement H/F

CDI | CERENE | 31000 Toulouse
Fondées par le neuropsychologue Hervé Glasel en 2010, les écoles CERENE sont dédiées aux enfants ayant des troubles des apprentissages. Les équipes expertes des écoles CERENE proposent un rythme et une pédagogie...
Offre d'emploi publiée le 28/03/2024

Directeur de centre de profit - Santé et prévention des dirigeants

Independant | ME AND MY BOSS | 31000 Toulouse
Votre rôle - Faciliter la cohérence et la fluidité entre les différents acteurs de la santé et vos clients, des entrepreneurs trop souvent débordés et qui délaissent leur propre prévention santé par...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Directeur de centre de profit - Santé et prévention des dirigeants

Independant | ME AND MY BOSS | 9000 Vernajoul
Votre rôle - Faciliter la cohérence et la fluidité entre les différents acteurs de la santé et vos clients, des entrepreneurs trop souvent débordés et qui délaissent leur propre prévention santé par...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Directeur de centre de profit - Santé et prévention des dirigeants

Independant | ME AND MY BOSS | 65000 Tarbes
Votre rôle - Faciliter la cohérence et la fluidité entre les différents acteurs de la santé et vos clients, des entrepreneurs trop souvent débordés et qui délaissent leur propre prévention santé par...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Cadre de santé H/F

CDI | Adecco Médical | Aveyron - Rodez
Votre mission Placé sous l'autorité du Cadre Supérieur de Santé, membre de l'EOH. Le cadre de santé hygiéniste a pour mission de mettre en oeuvre, d'organiser et de pérenniser la politique de maîtrise du risque infectieux élaborée par le CLIN, en déclinaison de la politique Qualité, de Gestion des Risques et de Développement Durable de l'établissement. Le Cadre de Santé hygiéniste est responsable de l'organisation, de la gestion, de la coordination et du contrôle des activités de l'unité qui lui est rattachée dans le respect des valeurs de l'Association. Il décline le projet de service auprès de son équipe en développant la démarche qualité/gestion des risques en cohérence avec le projet médical et le projet de soins. Activités : A la mise en oeuvre de la politique de prévention des risques infectieux, des techniques d'isolement, des contrôles de l'hygiène générale de l'établissement définies par le CLIN A l'élaboration des protocoles de soins en collaboration avec les correspondants en hygiène des unités et services et à leur évaluation. A la réalisation d'audits et d'enquêtes dans le domaine des soins et de l'environnement et à la restitution des résultats aux Services concernés A des investigations en cas d'épidémie A la Surveillance des infections nosocomiales : suivi épidémiologique (prévalence, incidence etc.) analyse et restitution aux services concernés, A la réalisation d'enquêtes épidémiologiques de prévalence et incidence A un travail de réseau avec différents partenaires (CCLIN sud-ouest, Association Hospitalière Sainte Marie, Réseau psychiatrique Midi Pyrénées ) Au suivi des vigilances environnementales (air, eau, surface, déchet) A la sensibilisation et la formation du personnel et des stagiaires aux : o vigilances environnementales et à la gestion du risque infectieux o techniques de bio-nettoyage, d'entretien et d'utilisation des produits A l'élaboration du bilan activité annuel Au titre de ses compétences managériales, il est conduit à : Réaliser des activités de gestion (contrôle des entrées/sorties, suivi d'activités, gestion du planning, validation de commandes, demandes d'interventions, pilotage d'indicateurs, réalisation de bilans), Il pourra assurer l'animation et l'encadrement d'une équipe d'agents d'entretiens, Identifier/traiter les dysfonctionnements et proposer des améliorations et les moyens nécessaires sur l'évolution des soins et des pratiques professionnelles, le partage d'expérience, Participer à la tenue de l'armoire à pharmacie de son unité avec le pharmacien, Participer aux différentes commissions (Qualité/Gestion des risques ), Définir avec la hiérarchie l'encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels (capacités et modalités d'accueil, formations internes, stages), RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE Participer à la démarche qualité de l'établissement (application de protocoles, fiches techniques), Manager son équipe (recrutement, promotion, formation, entretiens individuels, accueil stagiaires), Optimiser l'organisation du travail en fonction de la charge de l'activité et les moyens alloués, Représenter le cas échéant l'établissement auprès de différents interlocuteurs. Rôle consultatif pour : La construction, l'aménagement et l'équipement des locaux hospitaliers La conduite d'études économiques et d'évaluation relatives à la qualité des soins dans le domaine des infections nosocomiales Etudes et choix de matériels et produits utilisés pour les soins et l'entretien. Votre profil Diplômes requis : Diplôme d'état Infirmier ou diplômes / certificats / titres exigés selon le Code de Santé Publique Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent DU d'hygiène hospitalière (pourra être acquis la première année de la prise de poste) La formation à réaliser (si manquante ) : D.U. Hygiène Hospitalière A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant. Type d'emploi : Temps plein, CDD Statut : Cadre Durée du contrat : 6 mois Rémunération : ,00€ à ,00€ par an Avantages : Réductions tarifaires Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

Médecin du travail H/F

| Boncoin - Capijob | Tarn - Lavaur
Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04 Expérience : NC Niveau d´étude : NC Permis demandé : Permis NC Salaire : Niveau de qualification : NC Société : Pierre Fabre Votre mission Les Laboratoires Pierre Fabre recrute un médecin du travail qui prendra en charge les 1500 collaborateurs travaillant dans les métiers de l’industrie, de l’administration et du commerce, et qui sont répartis sur 4 sites à Lavaur ainsi que sur le site industriel de Gaillac (Tarn). Vous exercez un vrai rôle de conseiller auprès des collaborateurs de l’entreprise et cela en toute autonomie. Rattaché(e) au Directeur Santé Sécurité du Groupe, vous restez placé(e) sous la tutelle administrative du Médecin Inspecteur Régional du Travail. Plus précisément vous : Assurez le suivi de la santé au travail des salariés de votre périmètre (visites périodiques, d'embauche, de reprise, de pré-reprise…) Conduisez des actions en milieu de travail (études de poste, des risques professionnels, propositions d’aménagement ou d’amélioration d’ergonomie des postes) Rédigez votre Rapport Annuel, dans le respect de la politique santé et sécurité définie par le Groupe Proposez un Plan d'Activité Annuel en lien avec le suivi des risques professionnels et mettez en place des actions de prévention, en cohérence avec les politiques RH et S&ST de l'entreprise Contribuez à des projets transverses en lien étroit avec nos différents secteurs d’activité et services de l’entreprise (services sociaux, Patient Centricity, fondation pour la dermatite atopique…) et hors entreprise (Ligue contre le cancer, Laboratoire du sommeil, ANPAA…). Ce poste s'exerce en étroite collaboration avec une assistante, les infirmières de site, vos 3 confrères, le directeur santé – sécurité, les directeurs d'établissement, les responsables des ressources humaines, les assistantes sociales et les chargés de sécurité. Vous pourrez bénéficier d’une formation continue (SMT, Congrès, INRS …) Vous bénéficiez d’une rémunération attractive et d’autres avantages (véhicule de fonction, mutuelle santé avantageuse, adhésion au conseil de l’ordre ….). Le Groupe Pierre Fabre est le 2ème Laboratoire Dermo-Cosmétique mondial et le 2ème Laboratoire pharmaceutique indépendant français. Implanté en région Occitanie, le Groupe compte 9650 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans plus de 130 pays. Des médicaments éthiques aux soins dermo-cosmétiques, en passant par la santé grand public, nos activités nous permettent de proposer une approche globale de la santé (prévenir, soigner, accompagner).Notre Groupe est majoritairement détenu par une fondation reconnue d’utilité publique et par ses collaborateurs. Notre politique RSE a été récompensée au niveau Excellence par ECOCERT et enfin, nous sommes reconnus parmi les meilleurs employeurs par le magazine Forbes: Top 10 dans les produits de santé, Top 3 dans les produits cosmétiques. Follow the link below for further information. Profil recherché Docteur en médecine du travail (titulaire d'un CES ou DES).Dans l’idéal, les spécialisations complémentaires souhaitées concernent la toxicologie, l’ergonomie, la formation en risques psychosociaux. Doté(e) de qualité d'écoute et d'un bon esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle auprès d'interlocuteurs multiples et votre capacité à travailler en mode transverse.Organisé(e), vous présentez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse et êtes force de proposition dans votre domaine.Vous possédez un grand sens de l'éthique et du secret professionnel et vous êtes capable d’alerter si nécessaire. Nous sommes convaincus que la diversité est une source d’épanouissement, d’équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction. Vous souhaitez prendre soin de votre carrière en intégrant une entreprise engagée ? Rejoignez-nous ! Pour postuler, transmettez-nous votre candidature en suivant ce lien :https://job.pierre-fabre.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=10242&idOrigine=3075&LCID=1036&offerReference=2022-10242 #J-18808-Ljbffr

INFIRMIERE COORDINATRICE (H/F)

| ROZEOR Talents par Capijobnew | Haute-Garonne - Toulouse
Accompagnants éducatifs & sociaux Activités sociales Addictologue Adjoint Administratif Adjoint au medecin departemental de PMI Affaires Réglementaires Agent de contrôle agréé et assermenté Agent de plongeur Agent de services hospitaliers Agent de stérilisation Aide Medico-Psychologique Aide Soignante Ambulancier Anesthésistes Apprentissage Assistant(e) Dentaire Assistant(e) Sociale Assitant(e) Généraliste Assitant(e) Spécialiste Audioprothesiste Autres Auxiliaire de Puericulture Auxiliaire de Vie Biologie, Chimie, Nucléaire Cadre de Santé Cardiologue Chargé de missions de veille et sécurité sanitaire Chargé(e) de maintenance applicative Chef de Service Urgences SAMU Chirurgie Orthopédique Chirurgie Urologue Chirurgien Conseiller en Prévention Conseiller médical Conseiller socio éducatif Délégué Médical Dentiste et Chirurgien Dentiste Dermatologue Dieteticien(ne) Directeur D'Etablissement Directeur se Soins Educateur Jeune Enfant Educateur Specialisé Endocrinologue Ergonome Ergotherapeute Formateur CHSCT Formateur IADE Médecin du Travail Medecin Evaluateur Médecin Expert Medecin Generaliste Médecin Hospitalier Médecin inspecteur du travail Medecin MPR Médecin Pédopsychiatre Médecin PMI Medecin Specialiste Médecin TerritoriaL Médecine d'Urgence Médecins de Prévention Médico-social Mission Prévention Monteur Vendeur en optique Néphrologue Neurologue Oncologie Ophtalmologue Opticien(ne) Opticien(ne) Lunetier(ère) specialisé(e) en Consultation d'Ophtalmologie Orthophoniste Orthoptiste Ostéopathe Oto-rhino-laryngologie Paramedical Pediatre Pédopsychiatre Pharmacien Pharmacologie Pneumologue Podologue Praticien de la Santé Préparateur En Pharmacie Psychiatre Psychologue Psychomotricien Puericultrice Radiologue RAYONNISTE - AIDE PRÉPARATEUR EN OFFICINE Réeducateur Référent santé Responsable autonomie Responsable d'établissement Responsable du service Responsable ehpad Responsable formation competences Responsable Medical Responsable pouponnière Responsable Prévention / Préventeur de risques Responsable Qualite Affaires Reglementaires Ressources Humaines Sage femme Sage femme Sage Femme Secrétaire Médicale Sophrologue Technicien Biomédical Technicien Dyalise Technicien dIntervention Sociale et Familiale Urologue Vétérinaire/soins animaliers Formation Salariés / VAE Formation Médecine Alternative - Bien être Formation à Distance Formateur / Enseignement Emploi Handicap France entière Régions Alsace Auvergne Rhône Alpes Basse Normandie Bourgogne Bretagne Centre Champagne - Ardenne Corse Franche Comté Haute Normandie Île de France Languedoc-Roussillon Limousin Lorraine Midi Pyrénées Nord Pas de Calais Nouvelle Aquitaine Outre Mer Pays de la Loire Picardie Poitou Charentes Provence Alpes Côte d'Azur Départements 01 Ain 02 Aisne 03 Allier 04 Alpes de Haute Provence 05 Alpes (Hautes) 06 Alpes Maritimes 07 Ardéche 08 Ardennes 09 Ariége 10 Aube 11 Aude 12 Aveyron 13 Bouches du Rhône 14 Calvados 15 Cantal 16 Charente 17 Charente Maritime 18 Cher 19 Corréze 21 Côte-d'Or 22 Côtes d'Armor 23 Creuse 24 Dordogne 25 Doubs 26 Drôme 27 Eure 28 Eure-et-Loir 29 Finistère 2A Corse du sud 2B Haute corse 30 Gard 31 Haute-Garonne 32 Gers 33 Gironde 34 Hérault 35 Ille et Vilaine 36 Indre 37 Indre-et-Loire 38 Isère 39 Jura 40 Landes 41 Loir-et-Cher 42 Loire 43 Haute-Loire 44 Loire-Atlantique 45 Loiret 46 Lot 47 Lot-et-Garonne 48 Lozére 49 Maine-et-Loire 50 Manche 51 Marne 52 Haute-Marne 53 Mayenne 54 Meurthe-et-Moselle 55 Meuse 56 Morbihan 57 Moselle 58 Niévre 59 Nord 60 Oise 61 Orne 62 Pas-de-Calais 63 Puy-de-Dôme 64 Pyrénées-Atlantiques 65 Hautes-Pyrénées 66 Pyrénées-Orientales 67 Bas-Rhin 68 Haut-Rhin 69 Rhône 70 Haute-Saône 71 Saône-et-Loire 72 Sarthe 73 Savoie 74 Haute-Savoie 75 Paris 76 Seine-Maritime 77 Seine-et-Marne 78 Yvelines 79 Deux-Sèvres 80 Somme 81 Tarn 82 Tarn-et-Garonne 83 Var 84 Vaucluse 85 Vendée 86 Vienne 87 Haute-Vienne 88 Vosges 89 Yonne 90 Territoire-de-Belfort 91 Essonne 92 Hauts-de-Seine 93 Seine-Saint-Denis 94 Val-de-Marne 95 Val-d'Oise 971 Guadeloupe 972 Martinique 973 Guyane 974 Réunion 976 Mayotte ROZEOR Talents par Capijobnew 24 Annonce(s) Niveau d´étude : Maîtrise / IEP / IUP / Bac +4 Salaire : De 55000 € à 57000 € /an Permis demandé : Sans Niveau de qualification : NC RESPONSABLE DU SERVICE DE SOINS INFIRMIERS MCO INFIRMIÈRE COORDINATRICE (H/F) Toulouse ROZEOR Talents - Cabinet de recrutement par Annonce et par Approche directe - intervient auprès de Grands comptes, de PME, de Sociétés de Conseils et d’Organisation, de ESN, d’Éditeurs dans les secteurs Santé, Banque, Finance, Assurance, Grande Distribution spécialisée, Industrie, Presse et Édition Numérique, Architecture et Télécom, Tourisme et Mode. Nous recherchons pour notre Client – Groupe important leader dans le domaine de la santé – un/e RESPONSABLE DU SERVICE DE SOINS INFIRMIERS MCO / INFIRMIERE COORDINATRICE (H/F) Toulouse De formation IDE, vous avez exercé en Service Médecine chirurgie obstétrique (MCO) et êtes Titulaire d’un Diplôme de cadre de santé et/ou d’un DU de Management et vous possédez une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions d’encadrement. Un DU Hygiène ou un projet de formation d’un DU Hygiène est souhaité. Rattaché/e au Coordinateur Paramédical de l’Établissement, vous êtes Responsable du service de soins infirmiers du Service Soins Médicaux et de réadaptation (SMR gériatrique) et encadrez une équipe composée d’une vingtaine d’Infirmières et d’Aides-soignante. Vous avez pour mission :. le management de l’équipe de soins et le développement des compétences des Professionnels. la participation à l'analyse de la couverture des besoins en Ressources Humaines et à l'élaboration du Planning. l’organisation des remplacements soignants en relation avec le service Ressources Humaines. l’animation et l’encadrement des équipes affectées au SMF : IDE, AS, Rééducateurs, ASH. l’évaluation des compétences des salariés sous forme d’entretiens professionnels. la mise en œuvre de la réforme SMR selon le projet médical et de soins avec l’optimisation des flux entrées-sorties des Patients, le suivi des activités de réadaptation individuelles et collectives des patients et le suivi de la traçabilité de la cotation IDE et de la DDMS en assurant le rôle d’Interlocuteur privilégié du Patient et de sa famille. La participation à la Politique Qualité-Gestion des risques de l’Établissement et aux Instances Institutionnelles et réglementaires ainsi qu’à des missions transversales. La responsabilité de veiller au bon fonctionnement et à la bonne gestion des moyens techniques et Système d’Information du Service. L'évaluation et le suivi des besoins en matériel. Ce que nous vous offrons :. Poste en CDI. Reprise d'ancienneté selon Convention Collective / - Participation au transport collectif à hauteur de 50% Ce poste nécessite des compétences en Management d'équipe Dynamique et impliqué, vous possédez de bonnes compétences en Management d’équipe et maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez un bon esprit d’analyse et de synthèse et appréciez le travail en équipe. Merci d’adresser votre dossier de candidature sous réf RSS 245 à Nathalie TACHNAKIAN - Dossier à Télécharger: ROZEOR Talents est un Cabinet de Conseil et de Recrutement par Annonce et par Approche Directe. Nous intervenons principalement auprès de Grands comptes et de PME-PMI dans le domaine de la Mutuelle, l Assurance, la Banque, la Grande Distribution spécialisée, l Industrie, la Santé, le Tourisme et la Mode et également auprès de Sociétés de Services, de Cabinets Conseils et d Editeurs. Nous intervenons sur des recherches en Middle management, Cadres et Cadres Dirigeants autant que sur des compétences fonctionnelles ou techniques. Une équipe composée de Consultants ? issus de Grands Comptes ? ayant une approche très humaine et le souci de la qualité Le professionnalisme, l expertise et la réactivité Une bonne connaissance des métiers de l Entreprise La recherche par Annonce et/ou par Approche Directe N'hésitez pas à parcourir notre site : www.rozeor.fr et à postuler à nos différentes annonces. #J-18808-Ljbffr

Infiimier H/F

CDD | Appel Médical | Lot - Vayrac
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à VAYRAC qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité et des valeurs humaines fortes au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure représente l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans un environnement bienveillant et dynamique. Souhaiteriez-vous exercer en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ? Le futur collaborateur ou collaboratrice sera responsable de l'accompagnement et des soins de personnes âgées dans un établissement dédié. - Suivre l'état de santé des résidents et mettre en oeuvre les protocoles de soins appropriés - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge optimale des patients - Veiller au confort et au bien-être des résidents, tout en respectant leur dignité et leur autonomie - Participer activement à la mise en place des projets de vie personnalisés - Assurer la liaison entre les résidents, leurs familles et l'équipe médicale. Planning de jour 6h45-15h45 ou 10h-19h Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat : CDD mois de mai - Durée : 1/mois - Salaire : 15.64 Euros/heure (selon ancienneté et expérience) - Primes et intéressements

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