RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES -RRH- | Loire-Atlantique
13 Offres d'emploi correspondent à votre recherche
Adjoint(-e) Responsable Technique H/F
CDI | Infiniteam | 44710 Port-Saint-Père
Nous recherchons pour notre client, un parc animalier bien connu, son futur(-e) adjoint(-e) Responsable Technique H/F
Au sein du service Technique composé d'une quinzaine de personnes, vous serez rattaché(e) au...
Responsable de magasin de proximite H/F
CDI | ORIENTACTION EMPLOI | 44000 Nantes
Description entreprise :
Orient'action Emploi est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.Nous accompagnons nos client.e.s partenaires dans.
Alternance Chargé(e) de recrutement et conseil en ressources humaines H/F
Alternance | SUPALIA | 44550 Montoir-de-Bretagne
Tu souhaites devenir un as du recrutement ? Tu as le flair pour dénicher les meilleurs talents ?
Rejoins notre équipe en tant que Chargé(e) de Recrutement au sein d'une agence d'intérim spécialisée dans...
Offre d'emploi publiée le 06/05/2024
Alternance Master ressources humaines H/F
Alternance | SUPALIA | 44000 Nantes
Description du poste : Nos entreprises partenaires sur toute la France sont à la recherche d'un(e) alternant en contrat d'apprentissage pour des postes en ressources humaines, pour une durée de 12 mois à 24...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024
Responsable de projets d'extension H/F
Independant | ME AND MY BOSS | 44000 NANTES
C'est dans ce paysage en mutation que se dessine votre futur métier, une profession passionnante qui vous permettra d'exercer de manière autonome. Rejoindre une enseigne en franchise va bien...
Offre d'emploi publiée le 11/05/2024
Responsable Maintenance HF
CDI | LUKAS RECRUTEMENT | 44000 Nantes
Le Responsable maintenance HF a pour mission de :• Garantir la performance de service dans le déploiement de la maintenance préventive et curative de l'outil industriel et de l'entretien de...
Offre d'emploi publiée le 11/05/2024
Responsable de secteur H/F | Entretien de piscines
Independant | ME AND MY BOSS | 44000 NANTES
????Armé(e) de votre camionnette équipée, vous partez à la conquête de nouveaux clients et leur proposez vos services d'entretien et de traitement de l'eau de piscines. Avec ou sans compétences...
Offre d'emploi publiée le 11/05/2024
Responsable de rayon BVP H/F
CDI | My Recrutement | 44620 La Montagne
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Responsable de rayon BVP H/F en grande distribution à La Montagne (44). Pour ce poste, les missions sont les suivantes: - Est responsable de la...
Offre d'emploi publiée le 11/05/2024
Directrice/Directeur d'Exploitation Monamiligo
| KEOLIS limited | Loire-Atlantique - Ancenis
Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Directrice/Directeur d'Exploitation Monamiligo Date: 1 avr. 2024 Lieu: Ancenis, FR, 44150 Filiale: Keolis Santé Type de contrat: CDI MONAMILIGO, société du réseau Keolis Santé, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité en Pays de la Loire, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. Rattaché au Directeur, vous managez les Référents afin de garantir l’atteinte des objectifs commerciaux et sociaux ainsi que la satisfaction des donneurs d’ordres et usagers tout en veillant au maintien d’un bon climat social. De plus, vous êtes garant du développement commercial de l’entreprise en assurant notamment le lien commercial avec les grands comptes. Missions et tâches : Vous assurez le management des Référents: Vous organisez une réunion bilatérale hebdomadaire avec chacun d’entre eux. Vous développez des outils pour organiser leur travail (trame de recrutement en lien avec le Responsable Ressources Humaines (RRH), trame bilan intégration conducteur après 2 semaines, trame prise de poste, ...). Vous contrôlez et validez la prépaie et assurez la distribution des bulletins de salaire. Vous réalisez les entretiens professionnels et individuels. Vous participez au plan de formation des Conducteurs. Vous assurez le plan disciplinaire de niveau 2 (mise à pied, …). Vous mettez en place des journées de formations à thématique (groupe de travail, entretiens professionnels, ...). Opérationnel : Vous vous assurez de la mise en place de la politique de l’entreprise auprès des Référents. Vous veillez à la validité de l’ensemble des autorisations nécessaires à l’activité. Vous assurez le lien avec le service Régulation et Méthode. Vous pouvez être amené à l’élaboration d’éléments de réponse selon les questions des Instances Représentatives du Personnel (IRP) à la demande du Directeur. Vous participez à la définition de la politique commerciale de l’entreprise: Vous établissez la cartographie des prospects. Vous définissez les prospects prioritaires en accord avec le Référent du secteur. Vous menez la politique de prospection réalisée par les Référents. Vous assurez le suivi et le reporting global des Fiches Evènements Indésirables (FEI). Vous assurez le lien commercial de 2ème niveau avec les donneurs d’ordres: Rendez-vous annuel de management de contrat suivant le chiffre d’affaires annuel. Rendez-vous de renégociation tarifaire en lien avec le Directeur. Gestion de projet: Vous menez des projets de développement pour l’entreprise (tenue vestimentaire, géolocalisation, ...) Vous centralisez les remontées utilisateurs pour le développement de Trans Scolaire. Indicateurs : Réunions hebdomadaires avec les Référents et mise en place d’une réunion une fois tous les deux mois en physique. Nombre de rendez-vous clients/mois. Nombre de Fiches Evènements Indésirables (FEI), nombre de réponses et délais. Formation réglementation sociale et transports de voyageurs Formation Trans Scolaire : Régulation, gestion des temps Formation Parc RH : Volets salariés et véhicules Formation Management d’équipe Formation fonctionnement des PDA Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. #J-18808-Ljbffr