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TECHNICIEN PAIE | Ile de France
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Contrat : CDI CDD Interim Stage Alternance Independant

Département :ParisSeine-et-MarneYvelinesEssonneHauts-de-SeineSeine-Saint-DenisVal-de-MarneVal-d'Oise

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OFFRES A LA UNE

Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f) H/F

CDI | ADECCO FRANCE | 78500 Sartrouville
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute,...

Responsable Comptable et Paie H/F

CDI | VOLUNTAE | 75014 Paris
VOLUNTAE, cabinet de recrutement expert des métiers comptables et financiers en cabinet ou en entreprise pour une société qui se situe à Paris 14ème. Pour le compte de cette société, nous recherchons un (e) Responsable.

Responsable Comptable et Paie H/F

CDI | VOLUNTAE | 75014 Paris
Les missions de ce poste : En tant que Responsable Administratif Comptable & Paie , vos missions s'articulent autour des missions suivantes : -Responsable de l'ensemble des tâches comptables,...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

Gestionnaire de paie H/F

CDI | VOLUNTAE | 94170 Le Perreux-sur-Marne
En tant que gestionnaire de paie, vous serez au sein d'un pôle de 3 personnes et vous serez en charge des missions suivantes : -L'établissement des bulletins de paie (30 conventions collectives),...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

Gestionnaire de paie H/F

CDI | VOLUNTAE | 92000 Nanterre
En tant que Gestionnaire de paie vous serez rattaché au DAF et collaborez avec un autre gestionnaire de paie. Vous serez en charge d'un portefeuille de 250 paies en multi conventions. Vos missions...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F | CDI | CHAMPS SUR MARNE

CDI | ENDRIX | 77420 Champs-sur-Marne
Depuis 45 ans, Endrix, c'est une équipe de plus de 600 collaborateurs investis aux côtés des dirigeants et directions financières. Présents sur une vingtaine d'implantations en France, nous...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

Gestionnaire de paie H/F pour un groupe hôtelier

CDD | LTd | 75017 Paris
Pour le compte d'un grand groupe hôtelier de renommée mondiale, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie dans le cadre d'un CDD de remplacement de 9 mois pour le moment. Dans le cadre de ce...
Offre d'emploi publiée le 29/04/2024

GESTIONNAIRE DE PAIE | CDI | CERGY (95) F/H

CDI | ENDRIX | 95000 Cergy
Vos missions :En tant que Gestionnaire de paie, votre équipe vous confiera les missions suivantes : - Prendre en charge un portefeuille clients pour lesquels vous effectuerez les bulletins de paies,...
Offre d'emploi publiée le 26/04/2024

GESTIONNAIRE / TECHNICIEN PAIE & ADMINISTRATION D

| Don't Call Me Jennyfer | Seine-Saint-Denis - Saint-Denis
Au sein de notre équipe paie et ADP dynamique et motivé(e), tu assures la gestion de la paie dans son intégralité ainsi que l'administration du personnel pour nos magasins ! La récolte des éléments variables - La saisie des éléments et des variables nécessaires à l'établissement de la paie (congés payés, arrêts maladie, etc …) - Le contrôle, analyse et validation de la paie - Le suivi administratif du personnel (absentéisme, congés, maternité, dossiers du personnel, médecine du travail,...) - L'affiliation des collaborateurs auprès de la mutuelle d'entreprise - L'élaboration des contrats de travail, des avenants, des mutations - La gestion des factures de la médecine du travail de votre portefeuille La maîtrise du logiciel TEAMS ou d'autres SIRH, des requêtes et/ou des charges sociales est indispensable. Tu disposes d'au moins 2 ans d'expérience réussie dans le domaine de la paie? Tu es à l'aise avec le logiciel Cegedim Ton temps libre avec les réductions CSE (parcs d’attractions, cinéma, salle de sport…) Un jour de Télétravail par semaine C’est pourquoi nous sommes engagés en faveur du handicap, de l’égalité femmes-hommes, de la mixité sociale et de l’intergénérationnel.

Technicien paie et gestion administrative H/F

| Expert & Manager | Hauts-de-Seine - Courbevoie
Expert & Manager recherche pour son client un (e) Gestionnaire paie H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI basé à Courbevoie H/F Rattaché au Responsable RH Groupe, au sein d’une équipe de 5 personnes, vous interviendrez sur la gestion de la paie dans son intégralité pour l'ensemble des sociétés françaises : Gestion des bulletins de salaire : Contrôler et enregistrer les éléments variables Gérer les primes et indemnités Gérer les absences Gestion et déclaration des charges sociales et relations avec les organismes sociaux : Etablir les déclarations fiscales et sociales de l’entreprise Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux. Établir la DSN Administration du personnel : S’assurer de l’application du droit social et du droit du travail Gérer les formalités d’embauche et de départ des salariés Participer aux activités d’administration du personnel Établir les attestions courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi…) vous avez une expérience confirmée en tant que gestionnaire paie et vous êtes à l'aise avec l'outil IT. vous vous retrouvez dans les points suivants : une grande rigueur, sens d'analyse, bon relationnel et flexibilité. Intéressé (e), je vous invite à me faire parvenir votre CV à l'adresse : a.hzim@expert-manager.fr

TECHNICIEN COMPTABILITÉ / PAIE-COMPTABILITÉ (F/H)

| Sedgwick | Hauts-de-Seine - Nanterre
Société & Contexte : Sedgwick est le leader de la gestion de sinistres déléguée. En France, Sedgwick compte parmi les leaders du marché de la gestion des risques auprès de ses clients assureurs. Afin de renforcer notre équipe Paie dans un contexte de réorganisation de l’équipe CR, nous recherchons un Gestionnaire Paie H/F dans le cadre d’un CDD du 6 mois en vue d’un CDI. Rattaché au Responsable Paie, vous aurez en charge les missions suivantes : 1) Saisie des données variables sur notre outil de paie semi externalisé (environ 1000 collaborateurs) 2) Traitement arrêts maladie et de la prévoyance 3) Contrôle et analyse des bulletins de paie 4) Traitement des soldes de tout compte 5) Liaison entre l’outil SIRH interne et notre outil de Paie Diplômé d’un BAC+3/4 en RH ou Gestion de Paie • Autonomie et gestion des priorités • Anglais opérationnel Avantages : - Télétravail (3 jours par semaine et 2 jours sur site) - Tickets restaurants (60% part entreprise) - Mutuelle et prévoyance attractives - Empathie, Responsabilité, Collaboration, Croissance et Intégration : nos valeurs fondamentales n'existent pas seulement sur papier, elles guident notre façon de travailler au quotidien et sont la force motrice de notre succès collectif.

Chef de projet informatique SIPAIE confirmé (H/F)

| DGSE - Direction Générale de la Sécurité Extérieure | Paris - Paris
Introduction La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un chef de projet informatique SIPAIE confirmé (H/F). Le poste est situé en région parisienne. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Intégré au sein du bureau des systèmes d’information administratif, composé d’équipes pluridisciplinaires d’ingénieurs et de techniciens ayant la double compétence technique informatique et fonctionnels RH ou paie, vous travaillez sur des projets qui nécessitent un haut niveau de confidentialité. Vous pilotez le projet de migration du SIPAIE actuellement sous le progiciel PLEIADES vers le progiciel HRACCESS au sein de l’actuel SIRH. Vous participez au suivi, à la maintenance et à l’exploitation fonctionnelle des outils informatiques de gestion PAIE des agents de l’administration sous le progiciel PLEIADES. Vous interagissez avec différents experts techniques ou métiers RH et PAIE et pilotez l’étude, la recette et le déploiement des solutions. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : * piloter un projet visant à intégrer l’actuel SIPAIE dans le SIRH sous le progiciel HRACCESS suite 9 FPE, * maintenir en condition opérationnelle (MCO) l'actuel système d'information PAIE sous le progiciel PLEIADES e5, * gérer l’exploitation fonctionnelle de la paie et traitement des anomalies détectées en liaison avec les autres référents paie du bureau, * gérer l’intégration des évolutions réglementaire de la paie et de la DSN. Votre profil Vous avez un niveau académique Bac+3 à Bac+5 en systèmes d’information de gestion. Vous avez des expériences confirmées dans ce milieu et souhaitez renforcer vos compétences en travaillant au profit du ministère des Armées. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : * maîtrise d’un progiciel de RH et/ou de PAIE (la connaissance des progiciels HRACCESS et/ou PLEIADES serait un plus), * maîtrise de la conduite de projet informatique, * connaissance et mise en œuvre des techniques de rémunération, * connaissance des éléments constitutifs de la rémunération et de la DSN, * élaboration d’un cahier des charges, * capacité à faire preuve d’adaptabilité, * ouverture d’esprit, * rigueur, * aisance relationnelle, * aptitude au management d’une équipe de projet pluridisciplinaire (experts fonctionnels, experts techniques, prestataires). Les plus de l’offre * Métier au service de l’opérationnel * Contexte d’activités unique * Développement des compétences Notre culture, basée sur la réactivité et la rigueur, vous laissera la liberté de piloter des projets et d’être autonome dans leur réalisation. Vous serez entouré d’experts internes et externes dans le domaine, pourrez bénéficier de formations externalisées pour développer vos compétences et pour contribuer quotidiennement à la sécurité de nos concitoyens Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur www.dgse.gouv.fr > Nous rejoindre. Restez discret sur votre candidature à la DGSE.

Chef de projet informatique SIRH Paie (IT)

| DGSE - Direction Générale de la Sécurité Extérieure | Paris - Paris
La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un chef de projet informatique SIPAIE confirmé (H/F). La nationalité française est obligatoire. Sciences et Technologies Votre environnement de travail Intégré au sein du bureau des systèmes d’information administratif, composé d’équipes pluridisciplinaires d’ingénieurs et de techniciens ayant la double compétence technique informatique et fonctionnels RH ou paie, vous travaillez sur des projets qui nécessitent un haut niveau de confidentialité. Vous pilotez le projet de migration du SIPAIE actuellement sous le progiciel PLEIADES vers le progiciel HRACCESS au sein de l’actuel SIRH. Vous participez au suivi, à la maintenance et à l’exploitation fonctionnelle des outils informatiques de gestion PAIE des agents de l’administration sous le progiciel PLEIADES. Vous interagissez avec différents experts techniques ou métiers RH et PAIE et pilotez l’étude, la recette et le déploiement des solutions. piloter un projet visant à intégrer l’actuel SIPAIE dans le SIRH sous le progiciel HRACCESS suite 9 FPE, maintenir en condition opérationnelle (MCO) l'actuel système d'information PAIE sous le progiciel PLEIADES e5, gérer l’exploitation fonctionnelle de la paie et traitement des anomalies détectées en liaison avec les autres référents paie du bureau, gérer l’intégration des évolutions réglementaire de la paie et de la DSN. Vous avez un niveau académique Bac+3 à Bac+5 en systèmes d’information de gestion. maîtrise d’un progiciel de RH et/ou de PAIE (la connaissance des progiciels HRACCESS et/ou PLEIADES serait un plus), maîtrise de la conduite de projet informatique, connaissance et mise en œuvre des techniques de rémunération, aptitude au management d’une équipe de projet pluridisciplinaire (experts fonctionnels, experts techniques, prestataires). Notre culture, basée sur la réactivité et la rigueur, vous laissera la liberté de piloter des projets et d’être autonome dans leur réalisation. Vous serez entouré d’experts internes et externes dans le domaine, pourrez bénéficier de formations externalisées pour développer vos compétences et pour contribuer quotidiennement à la sécurité de nos concitoyens Plus d’information sur Nous rejoindre.

Chargé de projet informatique junior SIPAIE (H/F)

| DGSE - Direction Générale de la Sécurité Extérieure | Paris - Paris
Introduction La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un chargé de projet informatique junior SIPAIE (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Intégré au sein du bureau des systèmes d’information administratifs, composé d’équipes pluridisciplinaires d’ingénieurs et de techniciens ayant la double compétence technique informatique et fonctionnelle RH ou paie, vous travaillez sur des projets qui nécessitent un haut niveau de confidentialité. Vous participez au suivi, à la maintenance et à l’exploitation fonctionnelle des outils informatiques de gestion PAIE et DSN des agents de l’administration sous le progiciel PLEIADES. Vous participez en parallèle au projet de migration du module DSN du SIPAIE depuis le progiciel PLEIADES vers le progiciel HRACCESS au sein de l’actuel SIRH. Vous interagissez avec différents experts techniques ou métiers RH et PAIE et participez à l’étude, la recette et le déploiement des solutions. Vos missions Vos principales missions seront liées au projet visant à intégrer l’actuel module DSN du SIPAIE sous PLEIADES vers le SIRH sous le progiciel HRACCESS suite 9 FPE et à assurer la maintenance en condition opérationnelle (MCO) de la DSN avec intégration des nouvelles versions. Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : * maintenir en condition opérationnelle (MCO) de l'actuel système d'information PAIE sous le progiciel PLEIADES e5, * traiter des anomalies détectées en liaison avec les autres référents paie du bureau et l’exploitation fonctionnelle de la paie, * intégrer des évolutions réglementaires de la paie et de la DSN. Votre profil Vous avez un niveau académique Bac+2 à Bac+5 en systèmes d’information de gestion. Vous avez une première expérience dans la conduite de projets informatiques et souhaitez renforcer vos compétences en travaillant au profit du ministère des Armées. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : * connaissances solides sur un progiciel de RH et/ou de PAIE (la connaissance des progiciels HRACCESS et/ou PLEIADES sera un plus), * connaitre et savoir mettre en œuvre les techniques de rémunération, * connaissance les éléments constitutifs de la DSN, * maîtrise de l’élaboration d’un cahier des charges, * adaptable, * ouvert d’esprit, * rigoureux, * aisance relationnelle. Les plus de l’offre * Métier au service de l’opérationnel * Contexte d’activités unique * Développement des compétences Notre culture, basée sur la réactivité et la rigueur, vous laissera la liberté de piloter des projets et d’être autonome dans leur réalisation. Vous serez entouré d’experts internes et externes dans le domaine, pourrez bénéficier de formations externalisées pour développer vos compétences et pour contribuer quotidiennement à la sécurité de nos concitoyens. Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur www.dgse.gouv.fr > Nous rejoindre. Restez discret sur votre candidature à la DGSE.

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