RESPONSABLE D'EXPLOITATION
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OFFRES A LA UNE

Responsable exploitation maintenance Multi sites - Paris H/F

CDI | METIGA | 75000 Paris
Choisir MÉTIGA, c'est rejoindre une équipe passionnée par le défi de la transition écologique, qui agit pour sa carrière et pour le monde de demain. MÉTIGA est une société à mission, spécialisée dans la transition...

Responsable d'exploitation de site logistique H/F

CDI | SYNERGIE | 28630 Barjouville
Notre client est spécialisé dans la logistique et le transport à l'international. En qualité de Responsable d'Exploitation Logistique, votre activité s'organisera autour de l'optimisation des opérations logistiques et...

Responsable Exploitation et Maintenance Multi Sites

Responsable d'exploitation

CDI | Avantage Intérim | 49000 Angers
Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim ANGERS intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Responsable exploitation Transport de voyageurs

Interim | Label Intérim | 30290 Laudun-l'Ardoise
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Responsable d'exploitation CVC

CDI | LTd | 91170 Viry-Châtillon
Société spécialisée dans le génie climatique. Situé dans le sud de la région parisienne, en Essonne.Le poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, grosse PME spécialisée dans le génie...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

H/F Responsable d'exploitation Travaux Publics - Canalisations

CDI | LTd | 44000 Nantes
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Responsable d'exploitation de site logistique

CDI | SYNERGIE | 94150 Rungis
Notre client est spécialisé dans la logistique e-commerce et recherche un responsable d'équipes afin de renforcer leurs équipes.VOS MISSIONS : Vous êtes le bras droit du directeur de site et avez la...
Offre d'emploi publiée le 24/04/2024

Responsable d'Exploitation H/F

CDI | Optinett | Rhône - Villeurbanne
Créée en 1993, OPTINETT filiale de STEM Groupe est spécialisée dans l'hygiène et la propreté et a rejoint le groupe en 2020. Elle emploie environ 180 collaborateurs et pour un chiffre d'affaires de 3 millions d'Euros. Au sein d'une agence de propreté industrielle et sous la responsabilité de la Directrice Générale, vous rejoignez un poste de Responsable Exploitation. L'agence est aujourd'hui composée de 180 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 3 millions d'Euros. Vous supervisez l'activité des responsables de secteur et êtes garant(e) de la rentabilité de votre périmètre. Dans ce cadre, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer le suivi et optimiser la rentabilité des sites en veillant à la satisfaction du client - Définir l'organisation, les moyens et les techniques pour réaliser les prestations - Rédiger les fiches de postes, recruter le personnel nécessaire à l'activité - Affecter des sites aux inspecteurs - Définir l'organisation et les moyens à affecter aux chantiers - Établir les demandes d'embauche/d'avenants/sanctions, transmettre les éléments de paies (absences, congés, etc.) et recueillir l'ensemble des documents administratifs - Intégrer et former les salariés sur sites (accueil, sécurité, bonne application des écogestes, méthodologies, poste de travail, etc.) - S'assurer du respect des consignes de travail et de sécurité - Procéder aux contrôles qualité des prestations dont les contrôles contradictoires - Animer les réunions client (synthèses des contrôles etc.) - Établir et mettre en oeuvre des plans d'actions - Réaliser les réponses aux clients - Évaluer et planifier les devis de travaux exceptionnels - Suivre et analyser des ratios par site - Appliquer les procédures qualité, environnement et sécurité internes de l'entreprise - Rapporter à la Direction Qualité & Environnement les éléments pouvant nuire au fonctionnement du système Le permis B est obligatoire, des déplacements sont à prévoir dans la région Lyonnaise.

Responsable Exploitation F/H

| Keolis | Meurthe-et-Moselle - Nancy
Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte Nancy exploite le réseau STAN et réalise annuellement environ 75 Millions de de CA. La filiale est composée de 840 collaborateurs et compte 2 dépôts sur le périmètre de l’agglo. Le parc bus est en pleine transition énergétique et reçoit progressivement de nouveaux bus électriques. D’autre part, il a été décidé par la collectivité de remplacer le tram sur pneu (TVR) par un trolley électrique. Les travaux de voierie sont actuellement en cours. Le premier trolley a été inauguré il y a quelques semaines et devrait être inauguré commercialement à la fin de cette année. Plus de 500 conducteurs réalisent l’offre commerciale au quotidien, encadrés par une équipe d’une trentaine de techniciens et agents de maîtrise qui sont rattachés à la Direction Exploitation. Dans le cadre d'une réorganisation interne, le réseau STAN recrute son / sa responsable exploitation. Missions Au contact du terrain, le/ la Responsable Exploitation organise les opérations quotidiennes de transports en garantissant la continuité, la qualité et la sécurité de service dans le respect des réglementations légales et conventionnelles en vigueur. Il/ elle est responsable de la performance de l’exploitation, de l’optimisation des processus et de l’amélioration de la productivité. Rattaché directement au Directeur d’Exploitation, le/la Responsable Exploitation a pour missions principales : * Animer, piloter et coordonner les managers sous sa responsabilité au niveau humain, organisationnel et technique afin de répondre aux objectifs de qualité, de performance et d’évolution métier nécessaires pour assurer la performance globale de l’entreprise et répondre aux différents projets d’évolution ; * Accompagner les managers dans leurs missions en veillant à la prise de responsabilité et la cohérence des pratiques managériales, notamment vis-à-vis du personnel de conduite et détecter, maintenir et développer le niveau d’autonomie et de compétences et favoriser le retour d’expérience. * Venir en appui des managers afin d’arbitrer les conflits et procédures disciplinaires et valoriser les comportements exemplaires. * Veiller au maintien du bon climat social de son entité en pratiquant l’écoute active et en anticipant les questionnements des personnels de conduite, en participant si besoin aux réunions avec les OS (représentants de proximité) et en étant force de proposition, de persuasion et de décision * Organiser l’exploitation dans le respect de la règlementation, dans un souci constant de productivité et d’optimisation des ressources * Animer et piloter sur la base des indicateurs métiers et commerciaux dans le respect des moyens budgétaires alloués et des plans d’actions déterminés * Garantir le respect des engagements contractuels, informer des résultats de l’activité et de l’entreprise * Veiller aux règles de sécurité et s’assurer du respect des règles légales et conventionnelles (temps de conduite, heures supplémentaires, temps de repos) * Assurer l’interface avec la maintenance pour une bonne coordination de la production * Garantir la coopération avec les autres services de l’entreprise notamment les évolutions des paramètres métiers, les performances clients et conducteurs ; Le poste est basé à Nancy Profil Vous êtes titulaire d'une formation bac +2 à bac +5 type dans le secteur de la logistique, du transport et possédez une expérience significative en management de 5 ans. Vous avez idéalement une connaissance de 3 ans dans le transport de voyageurs. Votre rigueur, qualité d'écoute, ouverture d'esprit et vos qualités relationnelles vous permettront de réussir à ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : * Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…) * Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel * Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d’énergie…) * Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) »

Responsable d'Exploitation F/H

| Keolis | Côte-d'Or - Dijon
Responsable d'Exploitation F/H Exploitation Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,7 milliards d’euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Bourgogne, filiale du groupe Keolis basée à Dijon, emploie 160 salariés dont 140 conducteurs et possède un parc d'une centaine de véhicules. Elle exploite des lignes régulières MOBIGO et effectue des services scolaires, du transport de personnel, de la sous-traitance urbaine, des services TER pour le compte de la SNCF et du transport de tourisme. Dans le cadre d’un remplacement, Keolis Bourgogne recherche son futur Responsable Exploitation H/F qui sera rattaché(e) au Responsable Exploitation Secteur et membre du CODIR. Missions : * Organise l’exploitation dans le respect de la règlementation et dans un souci constant de productivité et d’optimisation des ressources * Supervise l’exploitation et garantit une bonne qualité de service (ponctualité, réalisation de la production attendue…) * Elabore et suit un budget en unités d’œuvre sur la base du tableau emploi-ressources * Manage et anime les équipes Exploitation * Participe activement à la gestion sociale, en coordination avec le directeur et les équipes RH * Assure l’interface avec la maintenance pour une bonne coordination de la production. * Anime la performance en matière de sinistralité, absentéisme, lutte contre la fraude, suit les différents indicateurs afférents et met en place les plans d’actions associé. * Participe à l’élaboration du budget exploitation * Participe aux études portant sur les lignes, ainsi qu’aux réponses aux appels d’offres * Informe les Autorités Organisatrices des aléas et incidents d’exploitation * Participe auprès de sa direction, ou par délégation, à des réunions de travail avec l’Autorité Organisatrice * Est force de proposition dans l’animation de la filiale et organise ou participe ponctuellement à des événements commerciaux. * Représente la filiale auprès des acteurs locaux en soutien ou lors de l’absence du directeur. Profil De formation supérieure Bac +3/4 transport/logistique, vous disposez dans l’idéal d’une expérience réussie de 3 à 5 ans dans notre secteur d’activité. Autonome et capable de faire adhérer votre équipe aux projets, vos compétences relationnelles et managériales, votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans cette fonction. Vous êtes reconnu(e) pour votre charisme, vos compétences managériales, ainsi que votre esprit d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve de rigueur et de réactivité.

Responsable exploitation F/H

| Keolis | Eure-et-Loir - Dreux
Responsable exploitation F/H Exploitation Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,7 milliards d’euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte Keolis Eure et Loir, acteur majeur du transport de voyageurs dans le département (160 véhicules, 180 collaborateurs, 15 M€ de CA), exerce des activités de transports scolaires, de lignes régulières et des transports privés. Elles se réalisent à partir de 4 sites d’exploitation. Le siège social est situé à Dreux (28). Membre du Codir, le Responsable d’Exploitation encadre environ 10 collaborateurs en charge du management de proximité, de la planification de la production et des études et méthodes d’exploitation. Il est acteur du pilotage de la performance et du déploiement du projet d’entreprise. Missions * Animer l’encadrement d’environ 160 conducteurs receveurs dans un objectif de maîtrise des coûts et du maintien d’un bon climat social et d’une qualité de service conforme aux exigences contractuelles et sécuritaires. * Manager, accompagner et évaluer votre équipe composée de 10 collaborateurs et leur proposer des axes d'amélioration et de développement. Expliquer les orientations, fixer les objectifs individuels et collectifs, les plans d’action correspondants, réaliser les entretiens annuels, détecter les besoins en formation et veiller à la mise en œuvre de la disponibilité des matériels et des hommes. * Elaborer et suivre un budget en unités d’œuvre sur la base du tableau emploi-ressources, mettre en production et suivre l’offre de transport. * Porter les objectifs de productivité, absentéisme, accidentologie et consommations. * Assurer la relation avec le service maintenance de manière à mettre à disposition les véhicules dans le cadre de la maintenance planifiée et adapter les disponibilités du parc en fonction des activités régulières et occasionnelles. * Valider mensuellement la pré-paie. Profil De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience avérée sur des missions de management d’équipes en exploitation et vous avez prouvé votre capacité à manager dans des contextes sociaux exigeants. Vous êtes rigoureux, organisé et avez des capacités d'anticipation. Des connaissances en réglementation du transport de personnes seraient un plus. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils bureautiques (packoffice). Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : * Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…) * Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel * Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité). Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

Responsable d'Exploitation

| Sysco France | Oise - Lagny-le-Sec
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Au cœur de l’alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. Notre engagement au quotidien : sélectionner et distribuer les meilleurs produits pour une restauration gourmande, respectueuse des hommes, de leur santé et de l’environnement « ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? » Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons en CDI pour le site de Lagny le Sec (60) un(e) RESPONSABLE D'EXPLOITATION H/F Sous la responsabilité du Directeur D'exploitation, vos missions principales sont les suivantes : - Gérer et superviser l'ensemble de la chaine de distribution, de la réception des marchandises à la livraison - En lien avec un Coordinateur Sécurité Régional, contribuer quotidiennement à l'amélioration des conditions de travail sur site, pour la sécurité et la protection de la santé des collaborateurs - Garantir le pilotage de la performance par la mise en place de plans d'actions visant à corriger les écarts constatés en s'assurant de leur formalisation et leur efficacité opérationnelle - Garantir la bonne tenue des stocks (produits, palettes, meubles/PLV pour les sites concernés, consommables & emballages), dans le respect des règles SOX, - En relation avec les interlocteurs RH, déterminer l'effectif cible des services en fonction de l'activité attendue, - S'assurer d'un bon climat social par un management de proximité, être à l'écoute des collaborateurs et de son équipe pour trouver des solutions opérationnelles aux problématiques rencontrées (partage des bonnes pratiques..). - Assurer les relations transverses avec les autres fonctions de l'entreprise (réunions de gouvernance, zone, établissement) et être responsable de la mise en place des projets de l'entreprise sur son périmètre - Se positionner en véritable moteur du changement en soutenant les changements nécessaires impulsés par l’entreprise et en s’impliquant de manière proactive auprès de son équipe. - Fixer les objectifs, évaluer les performances des membres de son équipe, veiller au suivi et à la bonne intégration des collaborateurs conformément aux process d'intégration de l'entreprise. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire conformément à la norme ISO 220000, en s'assurant de la formation des équipes et de la bonne application des process Votre profil Vous justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire, idéalement dans la distribution ou le rétail, avec une expérience reconnue en tant que Manager Logistique au sein d'un entrepôt (connaissances des métiers de l'entrepôt et ou/du transport nécessaire) Agilité, rigueur, sens relationnel et esprit d'équipe développé, sont les qualités qui vous permettront de relever les nombreux challenges que vous devrez piloter, pour participer activement à la performance de nos clients. Les raisons de nous rejoindre Acceder à un poste à responsabilités ou de nombreux projets sont à mener Possibilité d'évolution au sein du groupe Statut Cadre Bonus annuel RTT Tickets restaurants Mutuelle groupe Avantages CSE Commandes produits sysco a tarif préférentiel Vous êtes à un clic de rejoindre l'aventure Sysco !

RESPONSABLE D'EXPLOITATION F/H - CLISSON

| Keolis | Loire-Atlantique - Clisson
RESPONSABLE D'EXPLOITATION F/H - CLISSON Exploitation Pionnier dans le développement des transports publics, Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d’attractivité et de vitalité pour leur territoire. Numéro 1 de l’exploitation de métro automatique et de tramway dans le monde, Keolis s’appuie sur une politique d’innovation soutenue et ouverte avec l’ensemble de ses partenaires et filiales - Kisio, EFFIA, Keolis Santé, Cykleo – pour renforcer son coeur de métier et développer de nouvelles offres de mobilité partagée innovantes et « sur-mesure » : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome 100% électrique, téléphérique urbain… En France, Keolis est le n°2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA et le n°1 du transport sanitaire depuis la création de Keolis Santé en juillet 2017. L’activité de Keolis Santé est opérée sous la marque JUSSIEU secours, nom du réseau éponyme dont elle est devenue actionnaire majoritaire en décembre 2017. Contexte Afin d’accompagner son développement, Keolis Santé recherche un(e) Responsable d’Exploitation (REX) sur le secteur Sud Loire Vendée Rattaché.e au Directeur de Secteur et en étroite collaboration avec lui, le/la Responsable d'Exploitation est en charge de la gestion opérationnelle de son périmètre et du management des salariés (90 à 100 collaborateurs répartis sur 4 sites opérationnels). Missions Votre rôle en tant que Responsable d’Exploitation est de : * Manager le personnel roulant et gérer différents aspects de la vie des salariés au sein de l’entreprise (intégration, formation, suivi et gestion des heures, entretiens professionnels, disciplinaire, etc.) * Participer au recrutement du personnel roulant et représenter l’entreprise lors des événements emploi du secteur * Construire le planning prévisionnel de roulement * Garantir la continuité de services des transports sanitaires en assurant le lien avec le service régulation * Assurer en lien avec la facturation le dépôt quotidien des dossiers administratifs par les ambulanciers et la récupération des pièces manquantes * Contrôler la bonne tenue du parc véhicules des différents sites (bon fonctionnement et nettoyage du matériel, suivi de la maintenance préventive et curative, approvisionnement en équipements et consommables, application et respect de la politique sécurité, etc.) * Veiller à la mise en place de la politique de l’entreprise et de la validité de l’ensemble des autorisations nécessaires à l’activité * Représenter le lien commercial de 1er niveau auprès des établissements de santé et notamment traiter les FEI (Fiche d’Evénement Indésirable). Le poste est basé à Clisson (44), avec des déplacements fréquents et réguliers sur les autres sites du périmètre (sud Loire – Atlantique). Profil Vous disposez d’une première expérience réussie en management de personnel et vous aimez le relationnel. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur dans l'exécution de vos missions, ainsi que pour vos compétences en communication et votre aptitude à écouter vos équipes et partenaires. Votre engagement et votre sens des responsabilités associés à votre réactivité sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Pourquoi nous rejoindre ? * Une équipe conviviale et dynamique, où l’entraide et la bienveillance font partie du quotidien * Une certaine flexibilité dans les horaires * Une formation en continu pour une progression constante * Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance * Une voiture de service pour effectuer vos déplacements * L’accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l’équilibre vie pro/vie perso, conseil auprès des managers, etc.) * Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Si vous recherchez un environnement stimulant et gratifiant, Jussieu Secours est l'endroit idéal pour mettre en avant vos compétences et votre passion au service de la communauté. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017" Processus de recrutement Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge, etc..) et nous sommes fiers de valoriser la diversité une force au sein de notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous Les étapes de recrutement sont les suivantes : * Un entretien de préqualification * Un entretien plus approfondi * Une étude de cas